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02-21 11:20...也向存在类似分期提取工资问题的用人单位发出警示：强制劳动者分期提取劳动报酬行为违法。《劳动法》明确规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。而实行分期领取工资的用人单位，则不是按月支付，涉嫌拖欠工资。《劳动合同法》规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳... 0
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02-21 10:50...龙某与某电器公司负责人在微信对话中就劳动合同期限、工作内容、工作地点、工作时间、休息休假、劳动报酬、社会保险等达成一致。入职后，该公司为龙某缴纳社会保险、发放工资。2023年7月，龙某以未签订书面劳动合同为由提出解除劳动关系，并要求该公司支付两倍工资，但法院判决公司无需支付。龙某看似占理的诉求为何被驳回？法院审理认为，... 0
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02-21 10:40...让骑手减少了后顾之忧，可以更安心工作，有利于促进外卖行业长远发展，并将给庞大的灵活就业市场带来巨大示范效应。此前，一些外卖平台依靠庞大的骑手群体实现高速扩张，圈占市场地盘，却因奉行轻资产运营模式，将骑手劳动关系外包，规避社保缴纳义务，将社会保障成本外部化。这种模式虽然降低了企业成本，却将风险转嫁给劳动者和社会，外卖骑手... 0
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02-21 07:10...美团率先为新就业群体缴纳了新型职业伤害保费，目前已出资14亿元为7个试点省市骑手缴纳职业伤害保障，未来将进一步覆盖到所有省市的所有骑手。上述行业人士表示，随着外卖等行业稳定发展，目前，外卖骑手等新就业者中已经形成了相对清晰的“专业”和“兼职”的群体划分。不少骑手在积累了相关经验和技能后，已成为稳定从业者。为稳定就业者提... 0
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02-20 10:30...活动中，文艺工作者们先后来到山西贝特瑞新能源科技有限公司、山西华阳集团新能股份有限公司一矿、阳泉阀门股份有限公司、多氟多阳福新材料有限公司等企业实地参观，并深入山西中烨新能源科技有限公司石墨化提纯车间、山西国际能源裕光煤电有限责任公司发电部、山西华储光电有限公司产品制造车间4＃生产线班组、阳泉冀东水泥有限责任公司生产运... 0
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02-20 06:30...深入实施劳模工匠宣讲领航工程，深化“中国梦·劳动美”主题宣传教育。要服务中心大局，充分发挥广大职工群众的主力军作用。紧紧围绕市委市政府“项目提效年”的决策部署，广泛深入持久开展各种形式的劳动和技能竞赛。组织开展面向生产一线的技术革新、技术创新、技术攻关、技术创造等群众性创新创造活动。对标建设先进制造业人才集聚平台，建好... 0
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02-20 03:40...中华全国总工会党组书记、副主席、书记处第一书记徐留平在座谈会上发言。“感谢全国总工会的领导和同志登门，促推我们把维护劳动者合法权益这样一项政治性极强的民心工程做深做实。”张军对全国总工会一直以来对法院工作的关心支持表示感谢，指出，依法维护劳动者合法权益，事关厚植党的执政根基，是人民法院的一项重要政治任务。新时代新发展阶... 0
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02-19 21:40...这是客户雷女士为中国建设银行汉中劳动西路支行送上的新春“特别礼物”，14个金色大字辉映在红色的锦旗上，闪耀着支行用心服务的光辉，传递着建行人与客户之间的浓厚情谊西部网讯“热情周到暖如春，专业服务赛过金”，这是客户雷女士为中国建设银行汉中劳动西路支行送上的新春“特别礼物”，14个金色大字辉映在红色的锦旗上，闪耀着支行用心... 0
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02-19 20:00...劳动生产率归根到底是使新社会制度取得胜利的最重要最主要的东西。我国确立了以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的所有制结构，遵循以人民为中心的发展思想，其生产劳动是为了满足社会和人民的需要。换言之，社会主义制度下的劳动生产力表现为劳动的社会生产力，这是由社会主义的性质和目的所决定的。基于两种含义的社会必要劳动时间，可以... 0
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02-19 19:40...围绕粤港澳大湾区建设、制造业当家、高水平科技自立自强等重大任务，广东各级工会广泛开展劳动和技能竞赛、职工创新创造活动，全省各级工会举办各类竞赛5300多项，取得技术革新、发明创造等职工创新成果548万项。新业态劳动关系灵活复杂。为此，广东市、县两级新业态行业工联会实现全覆盖，累计发展新业态劳动者会员156万人，建成全国... 0
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02-19 19:10...融入多样化的学习情境，拓展学生的思维方式，培养学生的创新创造能力。随着这一系列举措的实施，学校的教育教学成绩不断提升，教学质量在学区中始终名列前茅。为进一步增强广大教师的拼搏意识、奋斗意识，营造公平公正的工作环境，每学期学校都会开展“优秀教师”“优秀班主任”等评选。结合各级各类教学比武和指导学生获奖的成绩，将教研成果纳... 0
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02-18 09:30...该餐饮公司以双方未签订劳动合同为由拒绝支付，邹某遂向劳动仲裁部门申请仲裁，请求确认其与某餐饮公司存在劳动关系。敦化市劳动人事争议仲裁委员会受理后裁决邹某与某餐饮公司存在劳动关系。该餐饮公司认为邹某是用自己的账号在平台接取任务，且邹某自己决定完成任务的数量和上线时间，邹某接取任务的行为区别于劳动关系认定的法律规定，不服仲... 0
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02-18 05:00...纳入人力资源社会保障信用体系；对发生支付工资违法犯罪行为的用人单位或自然人，列为劳动保障监察重点监控对象；情节严重，造成不良社会影响的，列入“拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单”；涉嫌构成拒不支付劳动报酬罪的，移送公安机关，依法追究其刑事责任。案件一拖欠117名劳动者工资拒不改正被罚款2万元2024年1月11日，丰泽区... 1
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02-18 02:30...并入选2024年北京市劳动人事争议仲裁典型案例。近年来，北京多部门协同保障劳动者合法权益，北京市人力资源和社会保障局连续10年发布劳动人事争议仲裁典型案例达100件。近年来，有关职场霸凌的话题备受关注。该案杨某某原为某医疗公司商务经理，负责公司相关业务工作。在未与杨某某协商的情况下，公司单方面对其工作内容进行大幅调整：... 0
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02-17 10:20...公司在未经小杨同意的情况下，将其调整到单独一间办公室，撤掉办公电脑、办公用品，在其办公桌上摆放《心经》，将小杨的工作内容调整为每天抄《心经》100遍，且将本次调整在全公司发布公告。很快，小杨向公司发送《被迫解除劳动合同通知书》，因公司在未与本人协商一致的情况下，单方面变更具有惩罚性、侮辱性工作内容，未按约定提供劳动条件... 1
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02-17 03:40...用实际行动践行中华民族尊老敬老的传统美德，为老人们带去了温暖与欢乐。实践中，队员们参与养老院卫生保洁，为老人们精心准备了丰富多彩的节目，与老人们亲切交谈，聆听他们的故事，了解其生活需求和心理状况。队员们现场讲解了冬季防火、防盗、防诈骗等安全防范知识，增强老人们的安全意识和自我保护能力。踏访多元文化，领略经典魅力商贸与人... 2
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02-16 07:50...她详细记录下每一个制作步骤，学习将发酵后的面团充分揉捏，等它变得延展而柔软后再巧妙地折叠成枕头状，不到一分钟，枕头馍的雏形就呈现在眼前。和刘盺辰一样，孩子们纷纷化身为大厨在厨房大展身手，老雁馍、擀豆杂面、菜咸馍……各种家乡特色面食轮番上阵，承载了孩子们对生活的热爱和对美好的向往，更承载着深厚的家国情怀。为了进一步发挥好... 1
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02-16 07:10...实现劳动模范进校园、进思政课课堂制度化、常态化。选聘劳动模范作为兼职思政课教师，采用报告会、课堂、访谈沙龙等多种形式，让劳动模范讲述自身经历，用鲜活生动的故事诠释劳模精神“大道理”，让劳模精神融入学生的情感世界。近5年，百余名劳动工匠走进安徽工程大学校园，讲述劳模工匠故事；千余名学生走进企业、走进劳模工匠工作室，现场倾... 1
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02-15 00:50...也导致了制造业中机器对熟练工可替代性的加强，降低了企业对上述工种工人的正式聘用需求，增加了机器操作工的需求，即出现了“技术替代”和“技术互补”。“技术替代”是指自动化技术提升了生产效率，降低了成本，使得原本由中等技能工人承担的例行性任务（routinetasks）被取代，而低技能岗位由于涉及非例行性体力劳动（non-r... 1
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11-27 10:20...省委教育工委、省教育厅制定《关于进一步落实劳动教育相关工作要求的通知》《辽宁省中小学劳动教育课程教学基本要求》《辽宁省初中学业水平考试劳动课程评价方案（试行）》等19个配套文件，不断强化劳动教育工作的统筹设计，推动劳动教育项目化、系统化、科学化实施。省教育厅联合省教育学院组建“行政+教研”联合工作组，深入教育教学一线开... 1
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11-27 00:00...提升教师专业素养。学校选派骨干教师“走出去”积极参加各级教育部门组织的业务，并邀请中国剪纸研究会会员、滨州市首批“优秀民间艺人”兰福梅老师及市区教研员等专家到校指导劳动教育工作，引领教师专业成长。加强劳动基地资源开发，学校结合校情学情，开发校内劳动资源，低年级在班内开设种植角，中高年级在校园内开辟微农场，组织学生开展花... 1
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11-25 13:20...得益于衡阳市“工会+人社+法院”等工作机制作用发挥，该市职工群众合法权益得到有效维护，来自衡阳市衡东县的职工谭勇（化名），此前在当地一家民营医疗机构工作，因用人单位经营困难无法维持，双方解除劳动关系，但用人单位拖欠谭勇等40多名职工工资和经济补偿金共计130余万元。在市、县工会积极协调下，工会、人社、法院等单位建立工作... 2
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