... 2024-03-30 03:10 .. 交通运输工程施工单位是指在中华人民共和国境内从事交通运输工程建设施工活动且具有相关施工资质的法人企业。
施工单位主要负责人，主要包括董事长、经理。
施工单位项目负责人，主要包括项目经理。
施工单位专职安全生产管理人员，主要包括施工单位和工程项目专职安全生产分管负责人、安全生产管理机构的人员和其他专职从事安全生产管理的人员等。
（二）过渡衔接工作相关要求。
1.证书过渡。
《考核管理办法》实施后，原核发的考核合格证书在有效期内仍然有效。
2.证书换发。
安管人员或受聘的施工单位可在原核发的考核合格证书变更或证书有效期届满前3个月，向考核部门提出申请，符合《考核管理办法》第六条第一、三项规定的条件且不存在第九条规定情形的，由考核部门换发公路水运施工单位主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书。
（考核申请表见附件1、证书样式见附件2）（三）安全生产考核相关 .. UfqiNews ↓
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...90分（含）以上的为A；80（含）～90分的为B；60分（含）～80分的为C；60分以下的为D，并新增部分加减分项目.
信息披露考核的加减分项目是反映信息披露质量的重要依据，通过加分项引导公司常态化召开业绩说明会、针对性加强投资者关系管理工作、参与共建良好市场生态，以及鼓励上市公司创新信息披露形式，帮助投资者更简明、直观了解上市公司.
同时，对于上市公司部分信息披露违规情节虽未达到纪律处分标准，但可能对股票交易造成影响，损害投资者权益的情形，通过扣分项强化监管.
例如，深市方面，上市公司通过互动易平台、官网、公众号或其他方式迎合市场热点或者与市场热点不当关联，故意夸大相关事项对公司生产、经营、研发、销售、发展等方面的影响，不当影响公司股票及其衍生品种价格等行为，最高可扣6分.
需要说明的是，上市公司信息披露工作评价结果不代表交易所对上市公司投资价值的任何判断，也不代.. 06-13 04:30 ↓ 11
...值得一提的是，对招聘对象为博士、正高职称人员或“医学类硕士研究生+高级职称”的岗位，不组织公共科目笔试，单设报名通道，支持报考1个或多个不同的岗位（单次报名仅能选择1个岗位，可多次登录并报考不同的岗位）.
相关岗位其他招聘岗位，报考竞争小于8:1的，直接进入面试考核；达到或超过8:1的，按笔试（考试科目为《职业能力倾向测验》一科）成绩高低3:1确定面试人选.
此外，招聘人员符合重庆市引进高层次人才相关政策条件及区县有关高层次人才引进标准的，将按规定发放重庆人才服务卡，可享受子女入学（托）服务、医疗服务、旅游服务、金融支持服务、公共交通服务等“一站式”服务.
拟聘用的博士研究生，可按规定申请进入博士后科研流动站（工作站）培养，享受相关优惠政策.
本次招聘多数岗位未设最低服务期；招聘岗位设最低服务期限的，均不超过3年.
据介绍，本次招聘统一实行网上报名，考生可登录重庆市人.. 11-10 07:30 ↓ 8 ..UfqiNews
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