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12-15 18:50...打算打包带回家。“我们店是北京最大的店，一共有17名员工，是目前唯一开门的门店，我们会开到本月16日，但不接待客户了。”上述销售顾问说。她表示，12日当天，小米、华为、岚图等品牌的hr轮流到店内招聘，已有同事选择了新品牌。13日15时许，极越北京合生汇门店店长发布了一条朋友圈：“不抱着看热闹的姿态去落井下石，是格局也是... 0
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12-15 18:00...保利文化广场党群活动服务中心·招商共享中心是武汉市首个“党建+招商”共享中心，于2023年6月成立，为初创企业免费提供办公区域、办公设施和“零号员工”全生命周期服务，目前累计有33家企业注册或入驻。2024年8月，街道第2个“党建+招商”共享中心——华中小龟山金融文化公园招商共享中心揭牌，该中心将为更多企业提供党建服务... 0
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12-15 08:30...毕业后加入了OpenAI，参与过WebGPT的研发，后来又加入GPT-4的预训练团队，o1的推理团队以及ChatGPT的后训练团队。在OpenAI工作了四年之后，Balaji突然辞职，并强调他认为人工智能这项技术给社会带来的危害将大于益处。他还表示，OpenAI的ChatGPT机器人涉嫌侵犯美国的版权法。今年10月，美... 0
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12-15 06:10...而12日冲突激烈的时候，嘉定区政府相关人员和警察也到达了极越上海总部现场。同时，多家供应商集聚上海总部，成立供应商维权群，并现场讨债。网易汽车就此事分别问询百度和吉利方面，截至发稿，均未有所回复。混乱的30小时，极越发生了啥？12月11日下午3点，极越突然发布内部信邮件。内部信称，公司正遇到困难，需立即调整，进入创业2... 0
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12-15 02:40...他们是12月11日晚上8点左右被告知门店不开了，随后所有人都就地解散，直接下班回家。记者在展厅后方的办公室里看到，还有一些杂物以及办公桌椅留着，但没有其他贵重物品。办公区域还留有很多杂物。记者黎莉/摄一位姓万的车主也来到店里：我买了一辆极越01，才开了几个月，现在销售联系不上，门店也没有人，不知道后续的维保怎么办。万先... 0
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12-15 02:40...私信相关发帖网友：你有完没完？涉事账号还发帖反问网友，所以是我说错了吗？从账号页面可以看到，该账号拥有1.1万粉丝，23.1万点赞和收藏。江中猴菇紧急致歉，已开除涉事员工对此，品牌方发致歉信回应，该员工擅自使用账号发布不当评论，对网友情感及公司品牌声誉均造成极为严重的伤害，已予以开除处理。目前，发布不当言论的涉事账号已... 0
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12-15 01:20...为全体员工带来了一场以《管理情绪快乐工作》为主题的精彩授课。希望通过课程能提升员工情绪管理能力，塑造积极向上的工作氛围，促进个人与景区的共同发展。本次培训主要从做好情绪的主人、如何塑造阳光的心态、快乐工作激情生活的要诀三方面进行讲授，现场座无虚席，气氛热烈。在培训中，李亚伟老师强调了情绪管理的重要性，指出在日常工作中，... 0
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12-15 01:20...并没有感觉公司的危机有那么严重。但在下班时，公司HR和各个Leader就开始找员工聊，传达了两个方向：第一是现在签字走人，可以拿N+1，但需要2月份才会发放；第二是跟公司一起留下来，但没有工资，没有社保，什么时候有钱什么时候发。他这时才感觉到事态的严重性。而12月12日，极越CEO夏一平依然来到了公司上海总部。此前，外... 0
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12-15 00:10...世人都学莲花品，官自公允民自安。”莲花，也是桥隧公司青年员工和家人共同创作的倡廉作品中，出现最多的形象。用水彩和纽扣拼制成莲花、荷叶、莲藕等图案，旁边写上“清”“廉”等汉字，一件件精美的作品，凝结着对清正廉洁及良好家风的感悟，体现出桥隧公司以家风“小切口”，做实廉洁教育“大文章”。武汉地铁集团相关领导参加活动并做点评：... 0
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12-14 19:50...中国人寿新泰市支公司积极响应上级公司关于宪法宣传周的工作要求，以“大力弘扬宪法精神推动进一步全面深化改革“为主题，在活动期间多形式开展了宪法宣传活动，深入宣传法治理念，取得了良好的宣传成效。在活动期间，一是组织了员工宪法法治学习活动。公司借助全员会组织全体员工学习宪法内容，发动员工积极观看“学宪法知宪法”公益大讲堂视频... 0
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12-14 17:40...劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。2024-06-0904:00:56其它相关知识法律1问：答：2回答13回答54回答15回答21问：答：级别：学长2006... 0
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12-14 16:40...公司已经实现了温室气体排放强度降低34%，能源消耗强度下降32%，用水强度削减44%，以及废弃物强度减少60%的成绩，远超原定目标。查阅公司历年可持续报告，周大福设定的减排目标早已提前完成。在《周大福2023可持续发展报告》中提到，对于2029年前的减排目标，公司进一步提高了标准，将上述指标的减量目标修订为至少50%。... 0
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12-14 15:50...百度和吉利发布联合声明此前在12月12日，夏一平在公司总部办公室被众多员工围住，员工主要有4点诉求，分别为极越把今年10月和11月的员工社保、医保和公积金缴齐；今年12月工资、五险一金、个税缴完；离职日给员工“N+1”的赔偿款；将员工落户流程走完。其实，在12月12日23时左右，新京报贝壳财经记者获悉，经多轮沟通，百度... 0
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12-14 15:40...全员11月的社保公积金和个税已全额、如期缴纳。公司账面现金已见底。”极越汽车线下综合中心。联合声明表示，集度汽车有限公司是百度控股与吉利控股投资设立的造车新势力初创公司，是探索汽车智能化转型的创新产物。由于行业竞争格局发生巨大变化，既定商业计划无法执行，经营遇到了挑战。极越汽车产品由吉利工厂制造，授权集度独家经营。百度... 0
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12-14 15:10...大模型应用在外呼、贷款审批过程中能够迅速提供决策支持，对数据进行深度分析，实现智能管理。金融机构电销数字化转型在即有金融机构从业者透露，最近在冲击开门红，是电销旺季。很多年轻员工电销很少出现有效客户，客户都说自己不需要服务。但是做营销还是要发掘客户的潜在需求，比如手头宽裕的客户可以买理财，缺钱的客户可以贷款，喜欢购物的... 0
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12-14 15:00...受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。2024-06-0904:00:56其它相关知识法律1问：答：2回答13回答54回答15回答21问：答：您的这个情况，如果是“一惯性”的，那要考虑是否颈锥有一侧骨质增生（颈锥病），如果是偶而的一次，... 0
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12-14 15:00...（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。2024-06-0904:00:56其它相关知识法律1问：答：2回答13回答54回答15回... 0
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12-14 13:50...劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。2024-06-0904:00:56其它相关知识法律1问：答：2回答13回答54回答15回答21问：答：在打点滴时如果不小心从输液管进入了少量空气，... 0
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12-14 13:50...12月12日上午，有视频爆出，极越汽车CEO夏一平遭员工围堵在办公室，要求补缴员工11月社保、公积金，12月工资，以及协商N+1离职赔偿等问题。不过，对于上述员工诉求，夏一平并没有给出明确兑现时间表，同时强调公司没有关停，也没有倒闭，整车的质保和软件服务不会中断，还在积极寻求融资。与此同时，已有多家极越门店遣散员工、关... 0
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12-14 13:50...供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性... 0
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12-14 13:20...除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。2024-06-0904:00:56其它相关知识法律1问：答：2回答13回答54回答15回答21... 0
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12-14 13:00...受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。2024-06-0904:00:56其它相关知识法律1问：答：2回答13回答54回答15回答21问：答：你好！什么样的痣该去？面部或身体其它部位的黑痣多为良性，可与主人“和平共处”，无需作任何治疗。... 0
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