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02-01 05:00...是推动公司高质量发展的新生力量。活动以一首《尔滨的雪》，缓缓开场，紧接着，选手们自己的工作经历对演出内容进行了精心创作，秀出“拿手好戏”，爆点十足，金句不断，如和“上帝”过招的电力服务“源”、从社恐到社交恐怖分子、每天谈几百万生意等幽默段子，博得现场观众的阵阵欢笑和掌声。观点有态度，表达有温度。从走出校园到职场故事，从... 0
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02-01 03:40...被誉为“非洲第一高楼”的“标志塔”被灯光点亮，迎接中国新年。新华社发（中建埃及供图）↑1月29日，在沙特阿拉伯中铁十八局集团沙特公司吉达分部，外籍员工挂上灯笼，体验中国迎接新年的习俗。新华社发（綦晓雷摄）项目上的中外员工通过举办联欢晚会、贴春联、包饺子等方式共同庆祝蛇年春节，感受中国传统节日的独特魅力。↑1月29日，在... 0
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02-01 03:40...加强团队协作以多元形式践行企业文化，并将其融入团队日常工作的方方面面。领导层带头文化反思，回顾员工声音，团队共识行动，唤醒文化真力量；助力文化践行，企业文化大使和文化工作坊让文化落地不再“变形”，让文化更加丰富多彩；用文化故事动画、场域文化装饰等，让文化以趣味的形式入眼入脑再入心。学习发展迈入新阶，员工持续成就自我支持... 0
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02-01 03:20...却承担着得尔布耳镇居民、周边3个铅锌矿业以及旅游沿线人们生产生活用油重任，每到春节前后，这里更是返乡回家过往车辆的补给站。正在加油现场服务的李岩说：我们这儿冷，进了腊月-40℃左右是常态。腊月二十以来，从全国各地返乡探亲的、来根河旅游的车辆络绎不绝。今天又到了初三走亲戚出行小高峰，我们一大早把周边道路的积雪清掉，确保节... 0
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02-01 03:10...展现企业如何通过经贸与文化的双重桥梁建立深厚的国际友谊并促进国际化发展。海报新闻记者李玲玉报道“贴春联啦！”临近春节，当国内的千家万户沉浸在节日的喜庆氛围中时，远在万里之外的山东高速路桥国际坦桑尼亚项目组同样正风风火火过大年。虽远离祖国8000多公里，贴春联、挂灯笼、包水饺……中国春节“保留节目”正在坦桑尼亚齐齐上阵，... 0
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02-01 02:50...国网宁远县供电公司为干部员工提前注射“节假日反腐疫苗”，确保公司上下度过一个清廉、祥和、温馨的春节。抓思想，提升廉洁意识。公司纪委精心组织，召开专题会议，传达学习省、市公司典型通报；组织党员干部观看警示教育片，剖析典型案例，从中吸取教训；第一时间印发《2025年春节期间深入落实中央八项规定精神严肃查纠“四风”的通知》，... 0
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02-01 02:30...海报新闻记者李玲玉报道在泰国罗勇府，新远大（泰国）橡胶有限公司（以下简称“泰国橡胶公司”）的办公区域内，张灯结彩，喜气洋洋。一副副红红的对联高高挂起，寄托着公司全体员工对新一年的美好祝愿；金灿灿的福字传递着幸福的期盼，映衬着每个人喜悦的笑脸。“一帆风顺年年好，万事如意步步高”，在公司元旦联欢晚会上，中外员工欢聚一堂，共... 0
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02-01 02:20...伽师嘉新纺织有限公司生产部总教练月日古·吾斯曼介绍，春节期间，车间内的16台气流纺生产设备全部开启，主要生产16支和21支两款棉纱产品，班组现有117名员工，大家齐心协力，对按时完成订单充满信心。伽师嘉新纺织有限公司的生产车间，员工正在专注工作（阿依姑·阿布杜外力摄）伽师嘉新纺织有限公司成立于2024年4月，主要从事棉... 0
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01-31 06:30...每一条都明确了有关部门责任，立足家政便民和提质，支持开展家政服务供需对接促消费活动。依托社区综合服务中心、日间照料中心、托育机构、老年助餐点等现有社区公共服务设施，优先推进员工制家政企业进社区。推动家政服务延展行业范围，与社区养老托幼、生活服务、商业服务等融合发展，满足居民身边的优质家政服务需求。鼓励各地对新建家政进社... 0
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01-31 06:30...但为保证市场供应，长沙银洲食品有限公司许多外地员工选择坚守岗位。“公司一直很感激这些员工的奉献精神，除了提供福利待遇和加班工资以外，还为他们提供个性化的服务，如邀请员工及其家属共吃团圆饭等。”长沙银洲食品有限公司负责人刘建桥表示，这些福利让留守长沙加班的外地员工心里暖烘烘的。春节假期，银洲米粉5条自动生产线照常运转。“... 0
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01-31 04:00...更多吧！”……在门前，大家三五成群，交流各自的劳动成就。“刘小红88470元，欧阳冬生85858元，黎安平73582元……”当天10点左右，迎来激动又兴奋的时刻，发工资。大家有序排队，既迫不及待，又满怀期待。员工捧着一沓沓百元新钞，脸上洋溢着幸福的笑容（央广网记者胡斐摄）当捧起属于自己的一沓沓百元新币时，每个花炮人都感... 0
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01-30 22:10...没有极致的热爱和日常的体能训练，可是一点都参与不了。业内流行一种说法“这事情看起来很离谱，但在凯乐石很正常”。凯乐石新成员在大山中入职年会如此精彩，凯乐石“山民”的日常更是将“有趣好玩有个性”贯彻到底。公司拥有独立的岩馆，设有攀岩俱乐部、跑山俱乐部、登山俱乐部；每周组织越野跑，目前90%员工完成个人首野；鼓励培训员工持... 0
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01-30 15:10...让女职工“维权有机制，健康有保障，工作有干劲，发展有盼头，生活有质量”，积极当好广大女职工的“娘家人”。聚焦工作支持方面。结合“五必访”“六必谈”等活动，开展女职工职业生涯访谈工作，帮助挖掘员工个人发展和单位发展的交汇空间，促进员工个人职业生涯规划与单位发展目标有机融合。组织以“职业生涯规划”为主题的培训，邀请职业导师... 0
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01-30 13:20...此次活动主要针对我行开户企业，旨在通过现场服务，为员工提供更加便捷、高效的金融服务体验。本次上门开户活动前往的面某赞公司为我行优质开户企业，为解决其开户及工资发放需求，我行已经为其提供了6次上门开卡服务，目前已累计为其开立了近40张工资卡，未来我行还将继续深化与面某赞公司的合作，计划为其员工再开立50余张工资卡，以满足... 0
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01-30 12:50...让人共鸣。“3个月开的工资就是这些，这就是我累死累活的结果，不是现金人民币而是消费券”，这一吐槽，更让人感受到受害者的无奈和愤懑。工资和消费券是不能划等号的。“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人”，这是劳动法的明确规定。消费券不是货币，发消费券抵工资，显然违反劳动法。《工资支付暂行规定》规定，工资应当以法定货币形式... 0
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01-30 08:10...“行里给每个支行及部门都下达了具体的任务指标，会把部分营销指标完成情况作为员工年度考评的重要参考项。给我们的营销任务是1月份每人200万元的新增存款，因为我们主要面向的是县域客户，完成任务并不容易。”山西地区某农商行人士小吴告诉记者。每天傍晚去跳广场舞，时不时发些营销传单和小礼品，以求打入大爷大妈们的内部成了小吴近期的... 3
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01-30 06:20...科技企业和房地产企业都计划在未来12个月雇佣新员工，私募基金，医药企业和生命科学板块的CEO们招募新员工的意愿最高。尽管首席执行官对全球经济持乐观态度，但宏观经济波动和通货膨胀仍然是全球首席执行官认为未来一年的最大风险，但对于风险的感知，不同地区之间存在明显差异。地缘政治冲突被视为中东和中欧，和东欧的最大风险。在西欧，... 1
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01-30 04:20...当时他还只是技术高管。2016年沈总接管公司后，生意越做越红火。”公司技术科工作人员刘玉芬回忆，她当年为了方便照顾老人和孩子找了这份工作，没想到一干就是20年，“现在每月工资6000多元，能在乡镇企业拿到这么多钱，以前想都不敢想。”能让刘玉芬“坚守”20年，除了不菲的收入，还离不开公司的人性化管理。刘玉芬告诉记者，每年... 0
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11-07 18:20...转正后缴纳。虽然知道试用期不缴社保属于违法行为，但由于手头拮据，索华不得不先入职，自行缴纳试用期期间社保。工作至第4个月时，索华发现公司仍未为其缴纳社保，因此向老板提出异议，反被辞退。索华称要去劳动部门举报，公司才勉强答应为其补缴当月社保，并赔偿其试用期自行缴纳社保的费用。社会保险法规定，用人单位应当自用工之日起三十日... 9
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11-07 11:20...PICO享受了一波字节资源带来的影响力与产品销量增长，并在2022年的产品发布会上表示PICO4销量会突破100万台。但在今年，PICO传出销量不及预期的消息，也将2023年的销售目标进行了调整。此前行业持续传出PICO内部裁员与架构变动，10月中旬，就有消息称PICO被被字节跳动战略放弃，包括PICO副总裁、内容文化... 2
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11-07 06:10...外援打一场比赛的酬金比厂里职工一个月工资都高、请外援，尤其是专业运动员，就失去了群众性体育活动的意义，更像金钱交易，员工的吐槽表明，请外援参赛，既损害员工公平待遇，也损害运动公平。举办群众性体育赛事，群众应当是主角。请外援参赛，全民健身岂非成了专业运动员健身？参加比赛本该是培养员工集体荣誉感的绝佳时期，但员工连运动场都... 5
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11-06 15:00...B座出入口闸机处写着需要刷卡进入。在这个下班高峰期，B座6部电梯同时运作，不少员工从电梯下楼之后，从B座刷卡走出大楼。站在闸机处的安保人员告诉记者，国美实行错峰下班，从17:30到19:00都有人陆续下班。在现场，记者随机采访从5位不同时间从B座走出的人员，4位回应记者，其为国美员工，另有一位称是来“找人”，不是国美员... 8
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