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01-24 18:40...并对医院2025年各项目标、任务和措施等重点工作进行了部署。王军海指出，2024年，在泰安市卫生健康委党组的坚强领导和支持指导下，泰安市妇幼保健院聚焦“党建业务、临床保健、服务发展”三大融合发展理念，行而不辍，努力推动医院及全市妇幼健康服务水平整体提升。2025年将是一个继续保持昂扬姿态勇往直前、腾飞发展的一年。医院将... 0
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01-24 18:30...党委副书记、院长谭乐成及工会、办公室、人事科等职能部门负责人及家长代表共同出席了此次开班仪式。托管班一经推出，立即获得了广大职工和孩子们的热烈反响与积极支持。目前，共有118名职工子女参与其中，他们年龄介于6至12岁之间，分为5个班。托管班根据不同年龄段孩子的特点，开设了内容丰富、形式多样、趣味十足的课程，不仅激发了孩... 0
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01-24 18:10...会议由血站党总支委员、副站长、三届三次职工代表大会主席团主席陈新主持。大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。站党总支书记、站长李青作了题为《登高望远精心筹划绘蓝图奋力争先凝心聚力谱新篇》的2024年度工作报告。站党总支委员、副站长张萌作了2024年度财务工作报告。李青指出，在市委市政府的坚强领导下，在有关部门的通力协作和社会各... 0
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01-24 05:50...凭借丰富的授课形式、前瞻性的授课内容，仅仅举办3期，就已吸引1000余名机关干部职工前来听课。锦州经济技术开发区作为“国字号”开发区，区位优势突出、产业基础坚实、营商环境优越、要素支撑全面，在锦州市委、市政府的坚强领导下，他们明确重点发展精细化工、装备及汽车零部件、新能源、新材料等临港主导产业，是锦州全面开放合作的前沿... 0
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01-23 18:30...第二种观点认为，在破产程序中，主张确认劳动关系的债权人最终目的是确认职工债权数额，职工提出的确认劳动关系的诉讼，无须经过劳动争议仲裁前置程序，可直接向受理破产案件的法院提起诉讼。【评析】笔者赞同第二种意见。理由如下：首先，企业破产法第四十八条第二款规定，债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工... 0
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01-23 14:10...我们一手抓招商引资、推动项目引进，为园区壮大夯实基础，另一方面则将精力放在营商环境打造上，精准服务园区企业以及职工，为产业的发展增添动能。”园区负责人说，园区企业一线员工来自五湖四海，许多人离家较远，无法享受“小家”的温馨。而园区应该扮演“大家长”的角色，牢牢把握“家文化”建设的温暖主旋律，以温暖凝聚人心，以温暖激发干... 0
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01-23 11:40...江苏地质矿产设计研究院对办公楼多个办公室进行检测，检测报告显示房间TVOC（总挥发性有机物）均被评定为合格。2015年，徐州市产品质量监督检验中心也对办公楼多个房间进行空气质量检测，报告显示，103办公室甲醛超标，多个房间氨含量均超标。相关判决书显示，截至2018年，职工共有30余人，2009年起共有10人罹患不同癌症... 0
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01-23 10:10...这一操作流程简单便捷，方便职工随时掌握自己医保转移的动态。异地就医备案提供了多种线上办理渠道。市民可通过国家医保服务平台App、国家异地就医备案微信小程序进行办理，登录后点击“在线办理”中的“异地备案”，进入“异地就医备案申请”页面，按照提示填写登记信息并保存即可完成备案。同时，陕西医保小程序/App和西安医保小程序也... 0
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01-23 04:50...积极采取措施，有力保证基金平稳运行。稳妥推进居民医保省级统筹，将13项辅助生殖医疗服务纳入医保支付，职工医保个账共济扩大至近亲属。强化定点医药机构管理，统一分组方案、结算清算办法及经办流程，2023年版国家医保药品目录精准落地，“双通道”药品扩大至295种，扩大“预住院”医保服务。执行集采药品累计达1116种，平均降幅... 0
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01-23 04:10...不过在现实生活中，一些劳动者休假的实际获得感与应然或理想的休假标准之间还存在不小的距离。如何更好地落实劳动者的休息休假权，成为一道现实问题。休息休假时间是劳动者不必从事生产和工作而自行支配的时间，包括每周休息日、法定节假日、探亲假、婚丧假、产假、病假、事假、带薪年休假等。休息休假权是劳动者的基本权利之一。推动构建和谐的... 0
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01-22 22:10...2019年被提为电工班长，工资也涨了不少。到了2021年，企业效益跟不上，工资就发不出来，欠了我21万元工资。”胡某回忆起在宝隆公司工作的点滴，感慨万千：“一开始听到企业要破产，我实在无法接受，被拖欠多年的工资向谁要？真是愁死了。”2023年3月，债权人向金寨法院申请对宝隆公司进行破产重整。法院裁定受理破产重整申请后，... 0
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01-22 15:50...旨在鼓励和引导更多企业建立健全厂务公开制度，保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权，促进企业科学决策、民主管理及和谐发展。近年来，为推动厂务公开民主管理工作不断建制扩面、体制增项，进一步加强基层民主政治建设，维护职工合法权益，构建和谐劳动关系，中国光大银行重庆分行从制度建设到流程优化，从信息平台搭建到员工培训，始终征... 0
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10-31 23:00...保持3个“不变”。一是个人账户结余的归属不变，改革前的历史结余和改革后新划入形成的结余仍然归个人所有，用于个人及家属的医疗费用等支出，且可以结转使用和继承。二是在职职工个人缴费的比例、流向不变，仍然全额划入个人账户。三是退休人员不缴费的政策不变，个人账户资金仍然由统筹基金划入。目前改革已取得积极成效，职工医保门诊待遇水... 1
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10-31 20:20...将“我最善辩”辩论赛打造成具有本土特色的文化品牌，温州市总工会在传统辩论模式的基础上进行创新：改时长，减环节；弱质询，强表达，降低辩论门槛，突出选手的演讲能力，凸显团队作战的综合实力。创新模式后，吸引了更多喜欢表达的职工勇敢走上舞台。3年来，温州市总工会每年都结合职工需求，对“我最善辩”辩论赛的形式、内容进行调整，使其... 2
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10-31 20:10...按照中央的决策部署和《关于建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的指导意见》（国办发〔2021〕14号）要求，各地医保部门通过开展职工医保门诊共济保障改革，建立健全职工医保普通门诊统筹，切实提高职工医保参保人门诊保障水平。改革后职工医保个人账户制度仍然保留，保持3个“不变”。一是个人账户结余的归属不变，改革前的历史结... 1
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10-31 20:10...带动企业投入配套改造资金1.2亿元，推动8000余项涉及职工切身利益的安全卫生问题有效整改。“工具包”项目通过运用工效学原理，总结提炼出9大类132项技术解决方案，用来改善工作环境、提高生产效率、预防控制安全和职业危害事故发生。8年来，金山区总在上海市总的指导下，每年将“工具包”项目列入区总“爱在鑫工”实事项目，建立区... 1
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10-31 20:00...其中青年职工占比近40%。为加大青年职工赋能力度，公司于去年2月推出青年职工赋能成长行动，由公司工会带头成立“赋能社”，以开展技能比武、设立提技课堂为抓手，助力职工成长成才。据该公司党委书记王智宇介绍，公司每年投入数十万元，保障“赋能社”工作经费充足。围绕青年职工成长成才，制定“赋能社”10项工作职责。健全“赋能社”每... 1
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10-31 03:20...湖北省人社厅党组成员、副厅长曾向阳出席本次活动。现场观看动漫解读视频《技能提升幸福一生》和《一技之长点亮青春梦想》两部制作精美的动漫短片，将我省职业技能提升行动中“真金白银”的好政策逐条列出，详尽解读。“对高校毕业生和企业职工按规定给予职业培训补贴”“参加新技师培训，按高级技师5000元/人、技师3500元/人、高级工... 3
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10-31 02:40...甘肃省住房资金管理中心已为购房职工提取157万元用于支付首付款。记者了解到，已在省资金中心成功办理这项业务的岳先生，于9月20日首次在业务受理大厅咨询办理，工作人员以简流程、优服务的原则第一时间受理、审核提取申请。9月25日，省资金中心就将岳先生提取的公积金转入开发企业商品房预售资金监管账户上。据悉，新政出台之前，缴存... 3
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10-30 14:00...习近平总书记这次的指示精神从高站位、高起点、高标准对工运事业和工会工作做出明确指示，立意深刻、立场鲜明、内涵丰富，我们要紧密团结在党的周围，坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，以“忠诚党的事业、竭诚服务职工”为己任，强作风、优服务、谋实干、促发展，书写新时代我国工运事业和工会工作高质量发展的精彩华章。汇聚一份力量，... 2
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10-30 12:30...必将激励着全省上下再接再厉，让更多的创新工作室在三晋大地涌现。要激发热情，动员广大职工积极创新创造。我国的劳动和技能竞赛在职工发挥作用、锤炼技能、创新创造方面有着积极促进作用。近年来，着眼于为广大职工更好发挥主力军作用搭建广阔舞台，山西省各地紧扣推动高质量发展广泛深入持久开展劳动和技能竞赛，组织各类劳动和技能竞赛7.7... 1
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10-29 10:30...居民医保参保数据从102778万下降到98349万，职工医保参保数据从31681万增加到36243万，特别是2022年职工医保参保数据增加达812万。二是群众重复参保等情况减少，更真实地反映了参保情况。国家医保局持续开展异地就医直接结算工作，群众在多地重复参保的需求明显降低，重复参保数据显著减少，再加上规范参保统计口径... 5
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