... 2025-11-15 22:20 .. 会给地方经济、政治、社会发展带来严重危害，必须严肃处理，露头就打。
统计造假，党纪国法不容。
近年来，纪律处分条例以及一系列防治统计造假的党内法规和规范性文件陆续印发，修改后的统计法也对防范和惩治统计造假作了明确规定。
社会各界不断凝聚共识，统计造假态势得到有效遏止，统计数据质量不断提高。
然而，仍有个别干部在统计工作中为所欲为，满足了私欲私利，却堕入了违纪违法的深渊。
泡沫注不出发展的硬实力，造假造不出发展的快车道。
统计数据是经济社会发展的晴雨表，是科学决策的指南针。
一旦统计不准、把握不严、数据不实、泡沫堆积，不仅无法反映经济社会发展真实面貌，掩盖了真情况、真问题，还容易使政策措施出现偏差，甚至可能贻误重要战略机遇，影响发展质量，损害党和政府的公信力。
领导干部要抓好经济，不能摆弄数据。
有的干部仍抱有“数据出官”等错误观念，攀比数据、拔高政绩。
抓经济是要抓责任、抓实绩 .. UfqiNews ↓
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...有的为了获取升迁资本，重显绩轻潜绩、重面子轻里子，好大喜功、急功近利.
有的为了迎合上级、讨领导欢心，热衷于打造领导‘可视范围’内的项目工程，不怕群众不满意、就怕领导不注意.
有的为了给自己留名、替自己立碑，喜欢‘做秀’而不是‘做事’，热衷于‘造势一时’而不是‘造福一方’.”
喜欢搞形式主义、官僚主义的领导干部，不是把党和人民的利益放在第一位，而是主张个人利益或小团体利益至上，只想着自己的“一亩三分地”，为了自己所谓的“政绩”“声誉”或者为了明哲保身而不惜耗费人力、财力和物力，甚至弄虚作假、欺上瞒下，从而给党和人民的事业造成损失.
此外，领导干部“本领恐慌”、能力不足也是产生形式主义、官僚主义的重要原因.
新时代新征程党的中心任务，对领导干部精神状态、思想观念、素质能力、作风形象提出了新的更高要求，但有的干部还存在不相适应的情况.
有的遇到矛盾和问题，心中无数、束手无策.. 05-21 21:40 ↓ 50
...查处县处级领导干部违反中央八项规定精神问题6584起，查处乡科级及以下干部违反中央八项规定精神问题106408起.
这再次表明，持续加大查处违反中央八项规定精神问题力度，无论职务高低，不管发生在哪个领域，谁违反了就严肃处理谁，绝不姑息、绝不手软.
始终坚持经常抓，严厉整治形式主义、官僚主义形式主义、官僚主义是党的大敌、人民的大敌.
二十届中央纪委四次全会明确指出，聚焦脱离实际定政策、督检考过多过频、过度留痕、层层加码等加重基层负担问题，开展《整治形式主义为基层减负若干规定》执行情况的监督检查，持续增强基层干部群众减负获得感.
今年以来，各级纪检监察机关紧盯形式主义、官僚主义突出问题，既坚决纠治形式主义问题表现，又深挖背后官僚主义源头，坚持严抓不放、常抓不懈，不断提高作风建设水平.
数据显示，2025年上半年，全国共查处形式主义、官僚主义问题57278起，批评教育和处理.. 08-06 07:20 ↓ 41 ..UfqiNews
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