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02-20 15:50...并要求其抄写100遍《心经》，这样的“任务”安排明显带有侮辱性和惩罚性，这就是职场霸凌。发生在同事之间的职场霸凌，受害者还有反抗的勇气和意识，但公司领导带给普通职工的职场霸凌，普通职工往往逆来顺受，缺乏反抗的勇气和底气，陷入无助、焦虑和自我怀疑的泥淖。因此，如何应对职场霸凌，保护自己，捍卫个人尊严，是每位职场人都需要面... 0
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02-20 02:30...”人力资源部已收到38份关于禁止AI穿虚拟行政夹克的投诉，而后勤处正紧急采购防沉迷系统——为防止AI过于积极工作导致服务器过载。这场“体制内智械危机”正在重构职场经济学。便利店老板哭诉：“以前公务员每天买8杯咖啡摸鱼，现在AI自带Type-C插头！”投行圈则发明新估值模型：当某地“数字公务员”渗透率超过30%，速溶咖啡... 0
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02-20 01:10...但在行动上仍处于观望状态；近半数受访职场人表示暂无跳槽计划。前程无忧《人力资源白皮书》中也提到，去年员工主动离职率为9.2%，较上年度下降1.7个百分点。与此同时，一股“长期主义”的风潮在职场兴起，根据调查，近年来，人员流动率持续走低，员工普遍倾向保持稳定。受访职场人跳槽的频率主要集中在5年一次，占比35%。这一比例在... 0
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02-19 16:50...化痰湿、消油脂，契合顺时调养的养生理念。古籍《本草纲目拾遗》记载：“笋可利九窍、通血脉、化痰涎、消食胀。”笋性寒味甘，归肺、胃经，有清热化痰、益气和胃之效。春笋鲫鱼汤食材：鲫鱼、春笋、蘑菇、盐、黄酒、姜、葱花、胡椒粉。做法：1.将鲫鱼身上抹上盐和黄酒腌20分钟。2.爆香姜片，将鲫鱼的两边略煎一下。3.加水，放入春笋和蘑... 0
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02-18 02:30...并入选2024年北京市劳动人事争议仲裁典型案例。近年来，北京多部门协同保障劳动者合法权益，北京市人力资源和社会保障局连续10年发布劳动人事争议仲裁典型案例达100件。近年来，有关职场霸凌的话题备受关注。该案杨某某原为某医疗公司商务经理，负责公司相关业务工作。在未与杨某某协商的情况下，公司单方面对其工作内容进行大幅调整：... 0
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02-17 05:20...北京地铁10号线国贸站，一句“前方高能，和体彩一起元气快充”的标语格外醒目，瞬间点亮了上班族们的心情。走进站厅，一整面的“花式”互动打卡墙让人眼前一亮。只需轻轻按下互动打卡机的出卡按钮，乘客们便可以收获一张来自体彩的“元气开工卡”。按照活动提示扫描二维码参与抽奖，即有机会获得体彩精心准备的开工好礼。值得一提的是，每张开... 1
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02-11 20:20...很多人不仅工作日晚上加班，周末也难以幸免。甚至有些公司，将加班时长视为衡量员工努力程度和工作态度的标准。这种现象背后，反映出的是职场竞争的激烈以及不合理的工作安排。那么，为什么会形成这样的加班文化呢？一方面，市场竞争压力巨大。企业为了在行业中立足，不断追求更高的业绩和更快的发展速度，这就导致员工被要求承担更多的工作任务... 5
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02-08 21:20...让观众得以更加真实地触摸法治精神的肌理。从职场性骚扰到网络暴力，从房产纠纷到家庭赡养……两季剧集的案件宛如社会病灶的切片，也将律所还原为社会问题的“集散地”。例如剧中企业高管性侵案，既表现了“高位施压”的隐蔽性，也揭示了性骚扰举证难的司法困境。再如本季《无所畏惧之永不放弃》中涉及的财产分割、养老诈骗等案例，都有近些年社... 0
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02-07 10:30...要坚持会议333原则，即少开会、开短会、开有用的会，内外部会议以30分钟为宜，最长不超过1小时；汇报资料不超过3页；重大事项若经3次讨论无果则及时叫停。内部任何决策，参与决策者不得超过3人，严禁事事汇报、层层汇报。秉承“今日事今日毕”与“事不过夜”原则，各项OA审批流程实现一日三批。为何要提出一系列“反形式主义”的要求... 1
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02-03 11:40...谭卓表示：“我觉得谢琳慧没有问题。她在做她自己，也在尽己所能地努力生活。”在她看来，谢琳慧在工作和生活中面临的困境，其实是所有女性都可能面对的，这无关她的身份、地位和阅历，“当大家能理解她的‘难’，也就能主动去化解这个难，所以她就能形成一个很好的参照，给当代女性提供更多思考和借鉴。”谭卓坦言，自己的性格其实和谢琳慧有很... 0
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02-02 02:40...只有分配合理，才能遇事不慌。工作事宜安排妥当，不会忙中出错，这样工作起来才能有条不紊。工作顺心了，日子自然就好过了。02替代疗法：工位整理好心情，适当运动强体魄如果传统疗法已经不能解决你的问题，说明你的“年前职场病”已经到了二级状态，需要启动替代疗法进行缓解了。一方面，杂乱的工位、乱糟糟的办公桌，不仅影响好心情，还让人... 3
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11-27 09:50...”王敏告诉记者，她的主业和副业完全没有关系，而且自己都是在下班后或午休时间处理网店的事，但自从这件事被领导知道后，便处处针对自己，“领导经常在别的同事面前嘲讽我，说‘副业随便一做，就能赚好几万’”。“有时午休时间，大家聚在一起聊天的时候，领导还会特意走到我面前，说‘怎么感觉你的心思和精力都不在工作上，不要光想着做副业了... 8
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11-26 19:40...25%的受访者表示工作后“定期”收到父母的经济庇护或物质资助，21.7%的受访者表示工作后会接受来自父母的“不定期支持”。怎样才算“经济独立”呢？46%的受访者认为“独立负担生活费、房、车等一切个人或个人家庭开支”才算经济独立；25%的受访者认为“独立负担个人生活费”就算经济独立；29%的受访者认为“除了负担个人开支外... 3
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11-25 22:30...随后从全年备案数398部迅速“起量”至2022年全年备案数量近2800部，如今已经是影视行业最炙手可热的红海赛道。在长视频降本增效提出“高质量增长”的同时，微短剧的高质量作品也越来越多地收获观众的关注，除常见的讲述婆媳矛盾、渣男被报复、霸道总裁爱上我之类令人上头的“爽剧”，在持续扩张市场的过程中，微短剧行业逐渐从“野蛮... 7
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11-23 16:20...促进职场综艺节目的创新升级。2019年腾讯视频推出的职场综艺节目《我和我的经纪人》，以职场真人秀的方式将演员的幕后故事搬到前台。2020年江苏卫视推出职场招聘类节目《我们签约吧》，揭秘网络达人带货生态链，呈现“互联网+”经济生态下的职场新变化。2022年开播的职场观察节目《跃上高阶职场》，以广告行业为背景，还原真实的职... 2
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11-22 06:20...本次实训营由五华区人力资源和社会保障局、五华区公共就业和人才服务中心举办。在前期工作中，五华区根据人社就业系统提供的信息、本地就业实际情况和学员自身条件开展电话回访和跟踪，动员离校未就业的高校毕业生主动报名参加实训营。实训为期6天，共有23名人员全程免费参训。实训期间，由资深人力资源专家和来自不同行业的企业负责人分享了... 4
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11-21 10:50...搜索媒体矩阵大众网全媒体矩阵扫描有惊喜!海报新闻大众网官方微信大众网官方微博时政公众号爆三样大众海蓝大众网论坛山东手机报山东手机报订阅方式：移动用户发送短信SD到10658000联通用户发送短信SD到106558000678电信用户发送短信SD到106597009网站地图地方频道职场版《甄嬛传》！TVB“职场宫斗剧”冲... 1
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11-21 10:40...别出心裁地让观众看到职场上女性互助的友情力量。而角色海报构思巧妙，主要角色们的面前放置着天平作为前景，两端分别站着不同的自己，众人或神色轻松或略有心事，天平不同的倾斜角度似乎暗示着他们面临的平衡与抉择。信息量丰富的预告和细节感满满的海报相互呼应，既留下了悬念，又将观众的期待值拉满，一段逆风前行的励志故事即将展开。多视角... 2
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11-21 02:20...有关该剧的话题发酵正在呈几何量级增长。《无所畏惧》的开头沿用了大女主剧的俗套桥段：女主一夜之间发现丈夫卷走夫妻财产带着情人潜往国外，并用私人贷使其背上千万债务——就连住房也被拿去做了银行抵押……好在这个很劝退观众的“狗血”开场只用不到1集就完成交代人物关系功能，曾经一手打造《警察荣誉》的编剧赵冬苓所擅长的独特角度人物塑... 3
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11-20 12:30...《新闻女王》是TVB最擅长的职场剧类型，只不过以前TVB职场剧都是在医生、律师这些行业打转，这一次佘诗曼饰演的女主角文慧心是一家电视台的当家女主播。剧集开始就是一身职业白衣的文慧心在一场大学校友会上的针锋相对。事件是由行业大佬卢博士挑起的，他对于身边这位无聊刷手机的文慧心语带讽刺的说：“趁着全港最红的女主播在这儿，大家... 1
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11-16 00:50...观众在罗英子身上看到了领导魅力和正义力量，而在邱华身上看到了执着追梦和温柔坚韧。这对屏幕组合的相互配合和支撑，不仅构筑了剧情的张力，也表达了友谊之美和职场互助的重要性。罗英子的优缺点罗英子的性格充满力量，她在谈判桌上光辉灿烂，一句“其实我跟邱律师之间也是商量过的，所以我们就决定，收费减半”显示出其灵活变通的谈判技巧。此... 1
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11-12 04:40...2023-08-1921:00:25其他答案2023-08-1921:00:29在我们的职场生涯的过程中，我们避免不了的，几乎所有人都经历过的，就是被他人指出自己的问题，说自己不对，甚至是批评自己。在被他人说的时候，批评的时候，你是怎样对待的呢？大多数人这样的：凭什么？很多人在面对别人说自己不对的时候，第一反应就是你凭... 1
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