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05-10 19:00...在佳木斯大学专场招聘会上,“引才专班”工作人员将七台河诚意满满的“人才政策包”详细宣讲解答到位,爱才、重才、惜才的真情实意深深打动了高校学子。佳木斯大学机械工程专业硕士研究生霍同涛有感而发:“奥运冠军之城深厚的文化底蕴以及优惠的人才政策深深吸引了我,当看到七台河市科技局招录机械、材料等专业人才后,我立即填了报名登记表”... 0
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05-02 22:50...为地方创新发展赋能。北京大学创业训练营赋能合肥创新发展行动启动。宋炎骏摄合肥作为科创名城,过去十年经济总量显著增长,科技创新研发投入强度达3.91%,2023年全球科研城市排行榜中位列第十三。合肥市副市长赵明在活动中致辞表示,合肥致力于创新驱动高质量发展,构建良好的创新创业生态环境,推动科技产业金融循环,引领全域场景应... 0
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04-27 11:00...在上海、西安两地高校举办了“晋”享美味·“晋”情消费——“太好吃·原味道”太原特优农产品高校展示活动。活动精彩纷呈、井然有序、人气爆棚、成效明显,为此次春季引才宣介活动增添亮丽的色彩。4月22日至23日,在上海凯悦酒店和同济大学,市农业农村局组织了30家企业、合作社携带150款特优产品进行了展示品鉴,参展产品品类丰富,... 0
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04-08 23:40...好钢要用在刀刃上,因地制宜才能精准引才。一些城市之所以感到引才支出“压力山大”,一个重要原因是将“引才”和“抢人”混为一谈。面对产业结构调整需要和人口老龄化压力,城市既要招引人才,也要吸纳人口。但是,引才的规模和力度超出地区实际承受能力,很可能透支财政,还起不到预期效果。符合当地产业发展需要、为发展新质生产力提供引领支... 0
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03-29 22:50...全力构建“近悦远来”的人才生态环境。海纳百川“引”,激活“一池春水”。“人材者,求之则愈出,置之则愈匮。”不栽梧桐树,何引凤凰来?柔性引才。打破“唯学历论”“唯地域论”,研究探索弹性化、柔性化引才方式,弥补领军和尖子人才的短缺,指方向、带队伍培育青年人才力量,实现人才资源的优化配置。厚植政策引才。要把政策制定和人才服务... 12
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03-28 21:40...活动结合中南大学、湖南大学在新材料、新能源、绿色交通等领域的特色优势专业,与山东推进新型工业化、建设绿色低碳高质量发展先行区所需人才进行精准对接。聚焦新兴产业、未来产业和发展新质生产力,为青年人才提供施展才华舞台,吸引更多知名高校青年人才在齐鲁大地施展抱负、建功立业。本次活动内容丰富,特点突出。一是岗位选取针对性强。精... 0
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03-22 15:50...先后赴黑龙江大学、哈尔滨理工大学、哈尔滨商业大学、齐齐哈尔大学等高校开展招聘活动。现场,秩序井然、人头攒动,不少企业的展位前排起长队,为了揽得人才,招聘企业都争相晒出薪酬、工作环境、补贴、晋升机会等各类福利待遇。这次跨省揽才,企业收获颇丰。“这次我们有研发工程师、业务经理等职位,累计收到了179份简历,待进一步筛选简历... 0
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03-14 12:10...共组织19家扬州重点企业,先后赴黑龙江大学、哈尔滨理工大学、哈尔滨商业大学、齐齐哈尔大学等高校开展招聘活动。现场,秩序井然、人头攒动,不少企业的展位前排起长队,为了揽得人才,招聘企业都争相晒出薪酬、工作环境、补贴、晋升机会等各类福利待遇。这次跨省揽才,企业收获颇丰。“这次我们有研发工程师、业务经理等职位,累计收到了17... 0
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03-08 23:10...精准引才,用心勾勒“群贤毕至”活力图。千秋伟业,人才为先。“要坚持五湖四海广揽人才,在深化人才发展体制机制改革上有突破,实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策”。随着时代的发展,人才的重要性越加凸显,对人才的重视力度增加,各地“抢人大战”越演越烈,要更好地引进人才,就要避免盲目跟风,要坚持“缺什么,补什么”的原则,... 0
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03-08 23:10...纷纷发出“邀请函”,“抢人大战”越演越烈,要在激烈的引才竞争中脱颖而出,就需要在政策制定上更有特色亮点,善于在兑现政策上下功夫。一方面,要因地制宜,明确对人才的具体需求,厘清“引才清单”,也要换位思考,从人才的实际需要出发,制定对人才更有吸引力的政策;另一方面,要让好政策换来好声音,及时兑现承诺,让政策的吸引力更强,人... 0
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03-08 12:10...组织部门要切实担负起系统谋划、统筹协调、把关定向的主体责任,全面贯彻落实新时代人才工作理念,以新发展眼光指导新人才工作。要加强对人才的政治引领和政治吸纳,引导人才与党同心同德、爱国报国,增强人才对党的政治认同感和向心力,源源不断把更多领军人才和青年骨干吸收到党内来,实现“留人才”和“得人心”有机统一。要善于具备“一盘棋... 0
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03-03 02:20...为民营企业搭建精准、高效的引才工作平台。活动聚焦“33618”现代制造业集群体系和“416”科技创新战略布局、卓越工程师、“满天星”计划等重点领域,共邀请321家企业赴现场揽才,提供区域总监、质量工程师、电气工程师、产品经理等2.5万余个岗位,并根据企业引才类型设置“满天星”“智能网联新能源汽车”“先进材料”“卓越工程... 0
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01-23 22:30...以有效的方法使用人才,为推动党和国家的伟大事业发展凝聚强大动能。看待人才要有“高度”。在看待人才的工作中,广大组工干部要有高度的视野和胸怀,树立正确的人才观,不分官阶、不看背景。具体而言,要时刻关注人才的潜力和发展潜力,而不仅仅看重其现有成就或职位,重视他们的创新能力和贡献,鼓励他们在干事创业中实现个人价值。与此同时,... 0
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01-14 18:20...我国制定和实施了一系列精准、务实、高效的政策和措施,使大批青年人才喷涌而出。立足新时代,我们更要持续抓好青年人才工作,聚焦于引才、育才、留才,不断壮大人才队伍规模,提升人才队伍素养,为推动新时代各项事业发展奠定坚实的人才基础。释放政策性效能,确保人才引进来。好的政策是引才的良方,只有通过保障措施、服务举措等“加力赋能”... 1
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01-12 21:40...高质量举办“创智汇”双创大赛,8届大赛共吸引649个项目报名参赛,落户企业48户,已培育规上企业4家、国家高新技术企业12家。招聘引才上,采用直播带岗、短视频带岗、人才夜市等招聘新模式,2023年线上线下开展招聘活动636场,解决企业人才需求6300余人。因材施策,精准有效“育”。发展之要,育才为先。肥西县积极探索人才... 0
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01-12 21:40...包括政策、就业、交通、服务等方面的问题,城市管理者更要未雨绸缪、统筹考虑。加强政策系统配套。人才落户政策调整不是一项单一工作,而是与教育、卫生等城市管理相互交织融合的系统性工程。城市管理者着眼城市长远发展,采取放宽落户条件进而集聚优秀人才、促进发展升级,值得肯定与喝彩。但在政策制定和实施的过程中,还应秉持城市即人理念,... 2
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01-12 21:40...要积极建立广泛的人才网络,与高校、研究机构和行业组织合作,拓展潜在人才的联系。通过提供有竞争力的薪酬待遇、优越的工作条件和广阔的职业发展空间,吸引高层次人才的加盟。同时,组工干部要主动参与人才招聘会、学术会议等活动,争取更多优秀人才的加入,扩大人才数量,为组织注入新的活力。要深入了解各类人才的需求和期望,根据组织的实际... 4
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01-08 18:00...前者面向高层次人才、高校毕业生、高技能人才等提供生活保障,后者重点围绕人才创新创业提供以“四支持两保障”为主要内容的全阶段、全要素政策支持。肥西县积极创新人才招引方式,带动人才集聚。项目引才上,聚焦新能源汽车、高端智能制造、产学研一体化大健康三大战新产业开展人才招引,目前,该县战新产业集聚高校毕业生1.52万人。赛事引... 0
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01-08 10:50...国能宁煤集团与浙江大学、天津大学等创新团队合作实施400万吨/年煤炭间接液化项目,在重大关键技术和大型装备、材料制造等多个领域实现零的突破;共享集团在国内率先实现了大型3D打印机在铸造行业的产业化应用;吴忠仪表公司研制的超大口径调压装置关键用阀成为中俄输气管线“超级工程”的关键设备。近年来,宁夏注重引导企业与东部省市、... 2
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01-04 17:50...推动组织不断创新和发展新时代对人才工作提出了更高的要求。有效的人才工作不仅关乎社会的全面发展,也是推动经济进步的核心动力。要在引才、育才、留才的全过程中,具备坚定的决心和敏锐的洞察力,灵活运用各项措施,不断优化人才管理策略,为组织打造强大的人才队伍,推动组织不断创新和发展。用心引才,扩大人才数量。在用心引才的过程中,必... 5
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01-02 07:40...每年拿出50%以上的岗位用于专项招聘高校毕业生,拓宽高校毕业生就业渠道;拿出不低于10%的岗位定向招聘服务基层项目人员等,引导鼓励高校毕业生到基层工作历练、干事创业。三是传递人才选用“正能量”。对全市招聘岗位条件设置进行统一把关,杜绝因人设岗,消除就业歧视,不将毕业院校、学习经历、学习方式作为限制性条件,在全市形成了爱... 1
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12-31 14:00...为国家发展注入源源不断的青年人才力量,为中华民族的伟大复兴贡献力量。要“按需”而引。面对青年人才引进工作,首先要深入了解国家战略需求和区域短板。各级组织部门要主动参与国家战略规划,争取更多资源用于青年人才引进,在高层次人才引进上,积极争取和组织各方面资源,制定并执行切实可行的引才政策。同时,根据实际需求,因地制宜、分类... 2
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