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04-26 04:20...缴满15年后是否继续缴费,可以自由选择,但是建议不要就此中断缴费!因为,养老保险有一个重要原则——多缴多得、长缴多得!缴费水平越高、缴费年限越长,将来领取的养老金相对就会越多。据经济日报报道,湖南天地人律师事务所律师唐皇表示,社会保险是国家立法强制建立的社会保障制度,用人单位和在职员工都必须依法参加社会保险。社会保险法... 0
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04-26 03:00...用人单位应当按照规定继续为职工参保缴费,达到待遇领取条件后办理退休手续,按月领取基本养老金。湖南天地人律师事务所律师唐皇表示,社会保险是国家立法强制建立的社会保障制度,用人单位和在职员工都必须依法参加社会保险。社会保险法规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社保经办机构申请办理社会保险登记。单位和职工未缴纳的... 0
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04-25 20:40...按月领取基本养老金。在职职工社保缴费满15年后,在未达到法定退休年龄之前,用人单位应当按照规定继续为职工参保缴费,达到待遇领取条件后办理退休手续,按月领取基本养老金。湖南天地人律师事务所律师唐皇表示,社会保险是国家立法强制建立的社会保障制度,用人单位和在职员工都必须依法参加社会保险。社会保险法规定,用人单位应当自用工之... 0
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04-25 07:50...达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,按月领取基本养老金。在职职工社保缴费满15年后,在未达到法定退休年龄之前,用人单位应当按照规定继续为职工参保缴费,达到待遇领取条件后办理退休手续,按月领取基本养老金。湖南天地人律师事务所律师唐皇表示,社会保险是国家立法强制建立的社会保障制度,用人单位和在职员工都必须依法参加社会保险... 0
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04-21 23:00...根据《工伤保险条例》第32条,因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,由各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。(六)停工留薪。根据《工伤保险条例》第33条,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,... 0
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04-19 18:40...要求王某某赔偿医疗费等各项损失,经宜兴市人民法院判决,王某某赔偿许某某272313.93元。判决生效后,王某某未履行给付义务,宜兴市人民法院调查王某某无财产可供执行,遂裁定终结执行程序。后许某某向宜兴市社保中心申请工伤保险待遇先行支付。宜兴市社保中心核算支付许某某工伤保险待遇医疗费用38539.50元、住院伙食补助费5... 0
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04-17 05:20...是国家对职工履行的社会责任,也是职工应该享受的基本权利。工伤保险的实施是人类文明和社会发展的标志和成果。2、实行工伤保险保障了工伤职工医疗以及其基本生活、伤残抚恤和遗属抚恤,在一定程度上解除了职工和家属的后顾之忧、工伤补偿体现出国家和社会对职工的尊重,有利于提高他们的工作积极性。3、建立工伤保险有利于促进安全生产,保护... 0
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04-17 00:00...随着市第一人民医院工伤保险医疗费联网结算联通,我市辖区内的所有工伤保险定点协议医疗机构就诊系统与社保业务系统实现互联互通,标志着我市实现了工伤保险医疗费联网即时结算全覆盖。工伤保险医疗费联网结算是推进放管服改革向公共服务领域延伸的一项重要工作举措。有效缓解了工伤职工就医跑腿垫资的经济压力。近年来,我市精心组织、周密安排... 0
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04-12 23:10...包括总则、数据权益、数据资源、数据流通交易、数据产业、数据应用、安全与保障等内容。“总则”主要明确公共数据、企业数据和个人信息数据等三类数据的定义、管理机制、部门职责等内容。“数据权益”部分提出,保护自然人、法人和非法人组织依法享有的数据资源持有、数据加工使用、数据产品经营等权益,以及获取与其数据价值投入和贡献相匹配的... 0
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04-11 03:40...哪些无法确立劳动关系的人员可以参加工伤保险?达到或超过法定退休年龄,但未办理退休手续或者未依法享受城镇企业职工养老保险待遇,仍在参加城镇企业职工基本养老保险和职工医疗保险的从业人员,可以参加工伤保险。比如:老李,男性,今年63岁,在万州区某公司从事车库管理工作,现在随该单位参加企业职工养老保险和职工医疗保险,按政策规定... 0
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04-09 23:40...工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。伤残津贴是对伤残等级为一至四级的工伤职工和五、六级伤残中用人单位难以安排工作的工伤职工因工伤而减少的劳动收入的替代补偿。养老保险是对劳动者年老时给予的生活保障。工伤职工达到法... 0
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04-03 23:50...政策适用于哪些人?同时具备以下条件的异地转诊转院、异地长期居住、常驻异地工作的深圳工伤职工可以开展跨省异地就医直接结算:1.参加工伤保险并依法缴纳工伤保险费的。2.经社会保险行政部门依法认定为工伤的,其中工伤复发的,已完成工伤复发确认;工伤康复的,已完成工伤康复确认;配置辅助器具的,已完成辅助器具配置确认;3.没有终结... 0
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03-30 08:50...服务暖心”系列宣传活动。活动现场,区人社局工作人员重点围绕工伤保险异地就医中的备案管理、就医流程、结算范围及待遇项目等内容,辅以实际案例深入浅出的剖析讲解,使企业负责人和职工对工伤保险待遇申领及异地就医直接结算政策有了更深入的认识。人保健六安中心分公司负责人对补充工伤保险政策进行详细解读,让走访的重点企业全面知晓利企减... 12
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03-03 23:20...以及在我市行政区域内从业且参加基本养老保险的灵活就业人员。这样一来,《试行办法》让保障人群显著扩大——在全国率先突破性地将不能参加工伤保险的、没有劳动关系或劳动关系不清晰的新业态从业人员、灵活就业人员纳入补充工伤保障范畴。据初步统计,推行补充工伤保险后,可将19万特定人群以及95万在南昌市行政区域内参加基本养老保险并缴... 0
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02-16 15:50...比如部分特殊病和慢性病最初因为政策存在较大的地区差异而无法直接结算,如今这类患者已普遍纳入跨省直接结算范畴。工伤保险的报销比例更高、福利保障更全面、政策地区差异性更大。因此,对工伤保险跨省直接结算进行试点,再次展现精细化推进惠民政策的决心。与其他患者相比,工伤患者更需要跨省就医。出现重大工伤时,伤情通常比较复杂,往往需... 0
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02-08 10:50...其伤残津贴仍低于“托底线”4611元/月的,按照4611元的标准发放;2023年内首次享受一级至四级伤残津贴人员也执行“托底线”标准,核定的伤残津贴低于4611元/月的,自首次享受之月起调整按4611元标准发放。与用人单位保留劳动关系的五至六级伤残职工,如不能安排适当工作的,由用人单位按月发放伤残津贴。《通知》明确,五... 0
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01-03 09:10...✓二是职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,用人单位难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴。2误区被认定为伤残,就能领伤残津贴!要根据伤残伤情定伤残伤情较轻的可领一次性伤残补助金由于七至十级伤残伤情相对较轻可以继续从事相应工作根据《工伤保险条例》规定:七至十级伤残的工伤职工没有伤残津贴这项... 2
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11-14 20:00...今年是我省连续第十八年提高工伤保险待遇。调整范围为:2021年12月31日前按月领取伤残津贴、生活护理费的工伤职工和按月领取供养亲属抚恤金的因工死亡职工供养亲属。具体标准为——伤残津贴:一级伤残每人每月增加165元,二级伤残每人每月增加155元,三级伤残每人每月增加145元,四级伤残每人每月增加135元,五级伤残每人每... 2
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2024-04-26-08:36 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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