... 2025-12-11 04:40 .. 總計發放金額將達到72.2萬日元（約合人民幣3.46萬元），比去年冬季增加4.77萬日元（7.1％）。
日本國家公務員的冬季平均獎金已連續三年增加。
發放金額達到72.2萬日元，比去年冬季增加7受10月日本眾議院選舉的影響，根據日本人事院的建議起草的《工資法》修正案未能趕在12月1日這個基準日通過。
日本政府打算在當前的臨時國會上通過修正案。
發放給日本首相石破茂的冬季獎金（包括國會議員部分）為341萬日元（約合人民幣16.3萬元）。
正常情況下為579萬日元（約合人民幣27.7萬元），但因其於10月1日上任，任職時間未滿3個月，因此不能全額發放，另外他還向國庫自願返還了獎金的30％。
日本人事院8月的建議要求連續第三年（2024年度）提高國家公務員的月薪和獎金。
對工作業績優秀的職員加大獎金分配力度。
允許發放金額最高達到標準情況的約三倍。
截至2021年，日本國家公務員的 .. UfqiNews ↓
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...工資上漲的可持續性面臨挑戰.
本次調查以上市企業為主，調查了可比較數據的383家公司，收集了截至7月1日的數據.
漲幅比2024年的3.17%提高了2.74個百分點.
發放金額最高的是半導體製造設備公司迪斯可，比2024年增長21.13%，達到527萬3020日元（約合人民幣26.26萬元）.
2024年度，來自功率半導體和生成式AI等的高附加值設備的需求持續增長，銷售額和經常利潤均創下歷史新高.
根據報告期內的銷售額經常利潤率，設定了發放月數.
還應用了當合併銷售額和經常利潤金額均為歷史最高時加上16萬元的附加規則.
按行業劃分，佔調查對象76%的製造業的發放金額為101萬8830日元（約合人民幣5.07萬元），同比增長5.56%.
機械和電機行業的漲幅較高，超過了上年的2.61%.
非製造業的發放金額則同比增長6.72%，達到91萬7909日元（約合人民幣4.57萬元）.
.. 07-07 11:50 ↓ 37
...WTT正在完善《WTT手冊》中確定該規則的實施細則，首個適用賽事為2025年4月1日-6日的WTT仁川冠軍賽.
加大獎金投入在2025年已大幅提高賽事獎金的基礎上，WTT董事會再次批准追加100萬美元獎金，旨在進一步激勵球員在賽場上展現頂尖競技水平，並在各級賽事中強化經濟激勵機制.
這一舉措顯著增加了WTT系列賽事的總獎金額度，充分體現了WTT致力於提高運動員經濟回報的堅定承諾.
1.雙打獎金分配優化WTT系列賽事將額外投入50萬美元，用於增加男雙、女雙和混雙項目的獎金分配，確保雙打運動員能夠獲得更為豐厚的經濟回報：大滿貫賽事：每項雙打賽事獎金提升至5萬美元；球星挑戰賽：每項雙打賽事獎金為2.5萬美元；常規挑戰賽：每項雙打賽事獎金達1.5萬美元.
2.WTT總決賽獎金提升50萬美元WTT總決賽獎金將增加50萬美元，總獎池達到130萬美元，進一步提高了這項年終賽事的含.. 02-11 16:40 ↓ 32 ..UfqiNews
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