... 2024-09-29 10:40 .. 我们将在核实后立即做出处理。
本站帖文版权归青岛新闻网所有,未经授权禁止转载、摘编、复制及建立镜像,违者将依法追究法律责任。
猜你喜欢全部回复海牛级43楼||互相帮助我来说一句发表2024-09-1118:30:57来自八带蛸级42楼||回复:同事之间不讲价钱,愿意帮他你就帮不要说了,你也是个小心眼的人,如果换成领导你就开始屁颠了,两个同事我看就是二逼。
我来说一句发表2024-09-1016:54:23来自青青岛社区海草级41楼||成年人要学会拒绝。
我来说一句发表2024-09-1015:39:44来自海草级40楼||你应该是不想帮的,要不你也不会在这里问。
我来说一句发表2024-09-1015:39:10来自蛤蜊级39楼||你可以直接拒绝呀,你敢吗?你要是不敢,那就是您死要面子活受罪我来说一句发表2024-09-1014:57:13来自海带级38楼||我不喜欢 .. UfqiNews ↓
5
...这份倡议书还用漫画的形式描绘了10个具体的异性相处场景,并注明什么行为是规范的,什么是该注意的.
比如在“关于吃饭”场景中,可以同事聚餐,但是要避免单独约饭和异性喂食;在相处时间上,要避免团建时、下班后与异性同事单独相处.
不可否认,现实中很多企业都有一个不成文的规定:拒绝办公室恋情,尤其是当恋情发生在上下级之间.
这种规定一般也没有多少人反对,原因在于大家普遍担忧办公室恋情诱发利益勾兑,甚至一些所谓的恋情就是从利益勾兑而来,这是避嫌的考量.
回到上述倡议书,坦白说,一家企业倡导自己的员工“日常沟通注意分寸”“注意职场礼仪着装”“日常称谓合适恰当”,这些都没问题,尚在合理的范围之内.
但是“避免单独约饭”“下班后与异性同事单独相处”,未免“侵入”了员工的个人生活.
在时间和场合上,已经逾越了边界.
为人处世,无论是组织和个人,都要有一定的边界感.
边界感如何建立?说起来其实.. 10-28 21:40 ↓ 13
...我这位“小师傅”是全所有名的“大老蔫”,平时不太爱说话,但他破案是把好手,无论多难“啃”的案子,到他手里都能迎刃而解.
我这个“大徒弟”第一次见到他时,“小师傅”就开始考验我了.
一见面,还没说两句话,“小师傅”先递给我4本厚厚的卷宗,说让我好好看看.
我翻开一看,原来是他近期破获案件的卷宗,是4起不同类型的案件.
每本案卷最前面还夹了一张纸,是他自己标注的关于该案的重要事项,有案件的时间轴,有相关的重要证据提示.
当时的我初入警营,不知道要看什么,也不懂到底要从哪开始看,于是张口就要问,结果被他一句“自己先好好看”生生顶了回来.
我不服气,开始反复翻看研究着案卷,再看小师傅的标注,好像还真看懂了一些.
小师傅见我看得认真,不时过来问我一些案卷中的问题,我说了自己的看法,他又给我讲解办案要领,虽然我听的是一知半解,但“小师傅”的那句“边办案边学,很快就懂了”扫去了我心中的.. 10-09 20:10 ↓ 12 ..UfqiNews
本页Url
🤖 智能推荐