... 2024-05-13 01:30 .. 渭南华阴市行政审批服务局为进一步深化“三个年”活动，扎实推进党纪学习教育，持续优化提升营商环境，从源头上预防腐败，针对工作运行中的“关节点”、内部管理的“薄弱点”、问题易发的“风险点”，健全三项机制，提升依法廉洁审批质效，受到广大企业和群众的好评。
一是健全审批服务案卷评查管理机制。
按照“一窗受理、受审分离、审勘分离、综合出证、依法依规、严格程序、协同高效、便民利民”原则，将受理与审批分离、审批与踏勘分离，使受理、审批、踏勘既相互配合又互相制约，形成内部运行流畅、任务分工明确、职责权限清晰、事项协同高效的闭环运行模式。
开展审批服务案卷评查管理工作，按办理类事项抽取50%比例、具体类事项抽查10%-20%比例，确定具体事项名单，反馈给涉及审批股室，准备系统化资料，开展局内全面评查。
对回访发现的问题，开展专项督查处理，健全系统完善的审批服务案卷评查管理机制。
二是健 .. UfqiNews ↓
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...建立完善《劳动人事争议仲裁工作流程图》《仲裁工作人员行为规范》《合议庭评议规则》《仲裁院处理规则》等各项管理制度，进一步规范工作程序，依法审理仲裁案件，确保调解仲裁工作公开、公正、公平.
优化办事流程.
编印立案指南，将申请仲裁的受理范围、申请书样本、需要提供的材料、注意事项以及咨询电话等以书面形式一次性告知给申请人，使办事群众少跑腿.
简易案件快速审结、复杂案件合议审理，尽量缩短登记、受理、送达等工作的综合耗时.
注重调解工作.
坚持“调裁结合，以调为主”的办案原则，乡镇（街道）普遍建立劳动人事争议调解中心，指导建立企业调解委员会187家，推动各类劳动争议案件的调解结案，力促双方依法达成和解协议，做到案前能化解的不立案，庭前能和解的不审理，裁前能调解的慎裁决.
建立联动机制.
积极探索多方协调办案机制，由法院、司法局、工会、企业等多家单位组建多方协调体系，就涉及劳动关系.. 01-05 06:10 ↓ 12
...福清法院再次牵头福清市公安局、司法局、金融监管支局建立“全域大调解”机制，构建多元调处中心、市交警大队下辖4个中队片区分中心、24个镇街人民调解委员会“三级联调”网络，将调解资源延伸至镇村一级.
在“三级联调”模式下，通过交叉调解、联合调解、提级调解等，协同化解道交纠纷，不断做深做实新时代“枫桥经验”.
多元调处中心运行两年多来，调解成功3755件，自动履行到位理赔款2.2亿元.
“宏路法庭将目前的交通事故调解工作从城区延伸至镇村，有助于纠纷就地化解，实现矛盾不出村、不出镇，推动道交市域治理现代化，真正践行了枫桥经验.”
市司法局副局长刘道全对此点赞.
聚焦审判主责主业办案质效稳步向优执法办案是人民法院工作的第一要务.
宏路法庭在打造专业化法庭历程中，形成“民刑一体、审执一体、诉非一体、鉴调一体”的创新模式，实现审判质效不断向优.
“根据这个鉴定结论，我司同意以十级伤残鉴.. 01-07 13:20 ↓ 9 ..UfqiNews
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