新质生产力时代领导力转型的经济学思考 #数字

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... 2024-04-11 12:40 .. 数字技术创新日新月异，数字经济蓬勃发展，极大改变了生产生活方式，成为塑造国家竞争力新优势的关键因素。
    各级领导干部必须顺应数字化发展大势，加快提升数字思维和数字素养，努力把数字技术的潜力转化为发展的现实生产力。
    从生产领域来看，数字技术与实体经济加速融合，数字化转型成为产业升级的重要路径。
    新一代信息技术广泛应用，智能制造、智慧农业、智慧物流等新业态新模式不断涌现，推动产业发展实现智能化、柔性化、服务化，大幅提升了生产效率和资源配置效率。
    领导干部要善于运用数字技术，优化产业布局和生产流程，推动制造业、农业、服务业数字化转型，加快构建自主可控的现代产业体系。
    从消费领域来看，数字化正深刻改变人们的消费观念、消费模式和消费需求。
    移动支付、线上购物、在线教育、在线医疗等新型消费快速发展，消费结构加速升级，消费新需求不断释放。
    领导干部要立足扩大内需这个战略基点，顺应消费升级 .. UfqiNews ↓ 28

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...推动数据中心绿色发展，构建多层次算力供给体系，有序发展规模适中、集约绿色、满足本地算力需求的数据中心.
    新建大型及以上数据中心按照PUE值不高于1.25规划建设，绿色低碳等级达到4A以上，现有数据中心按照PUE值不高于1.3开展节能改造.
    支持武汉人工智能计算中心建成投运及二期扩容，推动武汉超算中心落地建设.
    引导边缘数据中心与变电站、基站、通信机房等设施协同部署，打造高效能的云边端一体化计算布局.
    完善“武汉云”智慧城市基础设施，优化统一云管平台.
    构建江南、江北均衡分布的集约化发展格局.
    支持基于自主创新技术路线的算力资源建设，加快提升数据中心、云平台等关键基础设施安全可靠水平.
    （二）强化数字产业发展长板发挥我市电子信息制造业与软件和信息技术服务业产业特色，加快提升数字经济产业竞争力.
    1.电子信息制造业.
    “光”产业，提升光通信产业核心竞争力，大力发展高端光电子器件、.. 10-17 15:40 ↓ 47

...积极培育“人工智能工程技术人员”等典型数字职业，加大“机器人工程技术人员”等数字经济新职业岗位的开发力度.
    鼓励将数字技能类职业（工种）纳入政府补贴性职业技能培训范围.
    深入实施“青年人才创业齐鲁计划”，助力数字领域青年人才实现高质量就业.
    紧盯产业急需，广开渠道引进各类数字人才.
    动态发布数字人才需求清单，建立健全数字人才常态化招引.
    支持高校、科研院所开设“特岗特聘”引才绿色通道，用好“海洽会”“山东—名校人才直通车”“海聚山东”等引才活动平台，发挥博士后创新创业大赛等“以赛引才”作用.
    设立“山东博士后科学基金”，扩大“省博士后创新人才支持计划”规模，精准引进优秀青年数字人才.
    服务产业发展，多措并举培育数字人才.
    实施新一轮专业技术人才知识更新工程，加强专业技术人员继续教育基地建设，开展数字技术工程师培育.
    支持有关单位举办数字技能大赛，优先纳入省级职业技能竞赛.
    鼓励.. 10-12 05:10 ↓ 44 ..UfqiNews