↖  日本将新设外国人育成就劳制度,以取代技能实习 #技能 ..


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... 2024-03-15 19:50 .. 日本政府3月15日在内阁会议上通过了用新制度“育成就劳”来取代技能实习制度的法案等《技能实习法》和《出入境管理法》等都将修订。
    新设以培养人才和确保人才为目的的新在留资格“育成就劳”。
    作为过渡措施,施行前以技能实习资格入境的外国人最长允许在日本居留3年。
    工作期限为3年,过渡到技能水平更高的“特定技能”资格的难度将降低,为长期就业开辟道路。
    技能实习制度的目的是为援助其他国家培养人才,前提是实习后必须回国。
    由于技能实习制度原则上3年内不允许换工作,很多实习生无法忍受恶劣的劳动环境而失踪。
    新制度规定,不同行业可以在1~2年的范围内设定能够限制本人主动换工作的期限。
    另外,还将附加日语和技能达到一定水平等条件。
    作为外国劳动者接纳窗口的监督管理团体也将采用更加严格的许可标准。
    名称将改为“监理支援机构”,目前要求必须设置外部监查人。
    将限制与接纳外国劳动者的企业存在密切关系的 .. UfqiNews 1

...在申报市、区农业项目时优先考虑.
    集聚农业产业领军人才、农村创新创业带头人、乡村技能人才,围绕现代种业、菜篮子、农科创、农业+等重点农业产业链,依托市级人才项目,培育引进一批农业产业领军人才.
    聚焦现代农业发展需求,每年重点培育支持50名左右创新型、应用型、技能型优秀人才,并给予资金资助和政策支持.
    实施人才导流回乡工程,鼓励毕业2年内的高校毕业生在武汉市现代农业领域创业,鼓励农业生产经营服务的相关从业者参加职称评审,对获得职称的乡村技术人才,可以给予专项资助.
    支持建设一批技能大师工作室、大师传习所,大力挖掘培养乡村手工业者、能工巧匠,开展种植养殖、农村创业致富、乡村建筑、非遗传承技艺等实用技能培训和创业培训.
    加强乡村教师队伍、乡村卫生健康人才队伍、乡村专业人才队伍建设,健全乡村教师发展体系,实行义务教育阶段教师区管校聘,持续推进万名大学生乡村医生配备项目.
    培养一.. 04-16 00:20 22

...如何更加积极推动市内外职业教育交流合作,更好地发挥“技能创新、技能发展、技能传承”作用.
    图为国际技能竞赛促进职业教育高质量发展论坛现场.
    主办方供图重庆市教育委员会二级巡视员刘先海在致辞中表示,近年来,重庆市委、市政府大力实施科教兴市和人才强市战略,开启了加快推进教育现代化、建设教育强市、办好人民满意教育的历史新征程,高等教育事业发展取得长足进步.
    参加一流大赛,对标一流标准,取得一流成绩,是重庆以赛促教、促学、促建的“法宝”.
    重庆市人力资源和社会保障局党组成员、副局长苏静说,期待论坛更好地服务技能人才培养高质量发展、服务学校办学治校、服务人才培养和创新创业,为不断增强重庆技能人才工作的综合实力、区域竞争力和国际影响力作出应有贡献.
    图为重庆五一职业技术学院展位亮相高博会.
    主办方供图现场,北京外国语大学教授孙善学、世界技能大赛中国(天津)研究中心副教授陈晓曦、重庆.. 04-11 16:40 22 ..UfqiNews

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