... 2024-01-30 17:00 .. 入选数量全省第三。
发布会现场百年大计，教育为本，教育大计，教师为本。
济宁市坚持把教师队伍建设作为基础工作来抓，大力培养造就一支高素质专业化教师队伍。
多渠道扩充教师队伍济宁市教育局大力实施“优才计划”、“急需紧缺人才引进”、校园招聘等系列人才招引活动，在驻济高校设立“教育人才工作站”，探索采取“先面试、后笔试”的形式开展教师公开招聘，2023年共招聘教师3986人，其中高层次教育人才600余人，教师队伍年龄、学历结构实现明显改善，有效缓解了中小学教师结构性缺编问题。
推进教师资源均衡配置济宁市教育局加大城乡校长、教师交流轮岗力度，2023年实现校长、教师交流4000余人次；遴选城区110名骨干教师赴乡镇学校开展教育人才组团式帮扶；选派重点扶持区域及“三区”人才支持计划教师86人，到12个县市区乡村学校支教。
加强师德师风建设济宁市教育局开展在职教师有偿补课专项治理 .. UfqiNews ↓
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