-
11-26 19:50...一起来划重点！休年假有哪些条件？职工连续工作满1年以上的，依法享受带薪年休假。《职工带薪年休假条例》规定：符合条件的职工按照累计工作年限依法享受5天（工作满1年不满10年的）、10天（工作满10年不满20年的）、15天（工作满20年的）不等的带薪年休假。换工作后能否在新单位享受当年年休假？《职工带薪年休假条例》第二条规... 0
-
11-26 19:40...单位应当按照该职工日工资收入的300％支付年休假工资报酬。一般来说，年休假补偿应当在职工应休未休年休假的当年内支付。二、搓搓小手，等待年终奖关于年终奖的发放，法律没有硬性规定。但如果劳动合同中有明确规定，或者单位的规章制度中对年终奖有明确规定，单位就应该按照约定或者规定发放。如果劳动合同或公司规章制度都未对年终奖有明... 0
-
11-26 18:40...为广大适龄幼儿享有公平的受教育权益，提供了强有力的法律保障。”教育部相关负责人表示。据介绍，学前教育法分为总则、学前儿童、幼儿园、教职工、保育教育、投入保障、监督管理、法律责任、附则等9章，共85条，主要规定了以下内容。第一，坚持党的领导，把准办学方向。明确公办幼儿园的基层党组织统一领导幼儿园工作，民办幼儿园的内部管理... 0
-
11-26 18:10...违反了《中华人民共和国广告法》第十三条“广告不得贬低其他生产经营者的商品或者服务”涉嫌贬低其他生产经营者的商品的广告违法行为。依据《中华人民共和国广告法》五十八条、第五十九条规定，2024年8月，莆田市市场监管局作出行政处罚，责令当事人停止发布违法广告，消除不良影响，并处罚款63950元。案例3福州联捷文化传媒有限公司... 0
-
11-26 18:10...从推动社会文明生活的角度来看，胖东来的这些规定当然有其积极意义。同时，鼓励员工自立更生，不依赖父母买房买车，也是对年轻人独立自主精神的一种培养。员工的个人选择，包括婚姻习俗和生活方式，是否应该受到企业的约束？从法律角度来看，企业制定内部规章制度是其自主权的一部分，但这些制度不能违反国家法律法规，也不能侵犯员工的基本权利... 0
-
11-26 18:10...认为胖东来在倡导理性消费和文明生活方面走在了前列；也有人质疑其是否“管得太宽”，侵犯了员工的个人生活自由。那么，胖东来到底“管得宽”还是“管得好”？不能否认的是，胖东来出台这些规定的初衷是积极的。在当前社会，天价彩礼、婚礼铺张浪费以及年轻人过度依赖父母等现象确实存在，并给不少家庭带来了沉重负担。胖东来通过企业规定的形式... 0
-
-
11-26 16:30...鼓励和支持劳动者就业创业，切实保障劳动者权益，协调推进养老托育等相关工作。四、批准《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》。国务院根据实际需要，可以对落实本办法进行补充和细化。五、本决定自2025年1月1日起施行。第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工... 0
-
11-26 15:20...在对外经济合作、对外援助、对外交流等工作中损害国家安全和国家利益。公开发表反对宪法确立的国家指导思想，反对中国共产党领导，反对社会主义制度，反对改革开放的文章、演说、宣言、声明等的，予以开除。第十八条国有企业管理人员有下列行为之一的，依据公职人员政务处分法第三十条的规定，予以警告、记过或者记大过；情节严重的，予以降级或... 0
-
11-26 14:50...习近平总书记在纪念邓小平同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话，深情回顾了邓小平同志光辉、战斗、伟大的一生，高度评价邓小平同志的历史功勋，强调要永远铭记他的伟大历史功勋，永远敬仰他的崇高革命风范，把他开创的中国特色社会主义事业继续推向前进。习近平总书记主持召开中央全面深化改革委员会第六次会议、中共中央政治局会议，对贯彻落... 0
-
11-25 18:30...设立专章，重点围绕贯彻落实党的二十届三中全会对强化公平竞争审查刚性约束的部署，提出具体规范要求。着力构建公平竞争环境。公平竞争建设需要全社会的共同努力，《条例》创新性设立环境建设一章，引导、鼓励、促进各类经营主体、行政机关、司法部门形成合力，共同构建公平竞争环境。创新规定公平竞争合规建设制度。《条例》落实党的二十届三中... 0
-
11-25 17:20...涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。拉萨市国防动员信息保障中心原主任潘勇违规收受礼品、礼金，违规接受可能影响公正执行公务的宴请等问题。2015年至2024年，潘勇多次收受管理和服务对象礼品、礼金，折合共计28.93万元；多次接受管理和服务对象宴请，折合共计5.55万元。潘勇还存在其他严重违纪违法问题。2024年6月... 0
-
11-25 08:30...什么样的干部“能下”？《规定》专门明确了15种情形。总结起来说，主要指干部的德、能、勤、绩、廉与所任职务要求不符，不宜在现岗位继续任职。对干部“能下”，《规定》不仅明确了组织程序，而且列出了相应措施，提出应当结合实际分类施策，严格执行问责、党纪政务处分、组织处理、辞职、职务任期、退休等有关制度规定，畅通干部下的通道。推... 0
-
-
11-25 06:10...第六条公共交通企业应当建立健全信息公开制度，明确信息发布流程、审核程序等。第七条公共交通企业应当主动公开运营服务、安全防范、应急处置、权益维护等信息。鼓励公共交通企业主动公开有利于推动公共交通服务高质量发展、提升社会公众出行满意度的其他相关信息。第八条城市公共交通运营企业应当主动公开以下信息：（一）运营线路、站点名称、... 3
-
11-24 21:20...餐饮食品、豆制品、酒类、粮食加工品、肉制品、食用农产品、调味品、饮料8大类食品19批次样品不合格，检出了农药残留超标、食品添加剂超范围超限量使用、质量指标不达标、质量指标与标签标示值不符、重金属污染、其他污染物等问题。农药残留超标问题（一）丽达购物中心有限公司销售的山药，咪鲜胺和咪鲜胺锰盐不符合食品安全国家标准规定。（... 0
-
11-24 20:50...03广德湖南路与泰安西路南口（机动车不按照交通信号灯规定通行的；机动车通过有灯控路口时，不按所需行进方向驶入导向车道的）04鄞州大道与学士路东口（机动车不按照交通信号灯规定通行的；机动车通过有灯控路口时，不按所需行进方向驶入导向车道的）05沧海路与长寿东路东口（机动车不按照交通信号灯规定通行的）06大步街与百丈路南口（... 0
-
11-24 20:30...公众聚集场所应当在具备消防安全条件后，向当地公安消防机构申报进行消防安全检查，经检查合格后方可开业使用。七、加强动火作业管理。《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》（公安部令第61号）第二十条规定，单位应当对动用明火实行严格的消防安全管理。禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火；因特殊情况需要进行电、气焊等明火... 0
-
11-24 19:10...开发区条例草案二审稿明确坚持开发区经济功能定位如何进一步厘清开发区的管理体制和管理机构职责？据了解，提请本次常委会审议的开发区条例草案二审稿明确，完善开发区管理机构的职能，建立健全政府有关部门与开发区管理机构的沟通协作机制；坚持开发区经济功能定位，规定开发区内的社会事务管理职能由所在地人民政府负责；未经省级批准，开发区... 0
-
11-24 19:00...发展不平衡不充分的矛盾还比较突出，“入园难”和“入园贵”的问题仍然存在，与人民群众的期待还有一定差距。“学前教育立法是对我国学前教育长期缺乏统一立法保障的重要补充，体现了国家对学前教育事业的高度重视和关注，有助于提高学前教育质量。”北京大学法学院教授湛中乐说，学前教育法将为学前教育的普及普惠安全优质发展提供法治保障，为... 0
-
-
09-02 21:00...直至2022年12月16日，才披露《关于控股股东集中竞价减持股份进展及权益变动达到1%的公告》。2022年2月15日至2023年3月2日期间，亚振投资及一致行动人合计减持亚振家居5.04%的股份，股权比例变动超过5%，上海亚振投资有限公司未按规定及时履行报告、公告义务且未停止交易，直至2023年5月18日，才披露《简式... 1
-
09-02 06:40...在药品说明书加注盲文是建设视障人士安全用药无障碍环境的重要举措。下一步，国家药监局将贯彻落实《无障碍环境建设法》有关规定，加强调查研究，广泛听取意见，细化具体管理措施和要求，为保障视障人士用药安全营造无障碍环境。据介绍，根据现行《药品管理法》《药品说明书和标签管理规定》等有关规定，药品包装应当按照规定印有或者贴有标签并... 1
-
09-01 23:20...虎门镇教育管理中心工作人员称已经接到了家长的投诉，“有家长打电话过来了，领导小组会商量出解决方案，到时候会处理的”。那么东莞市教育局究竟是否有相关文件呢？九派新闻检索东莞市教育局官网发现，2019年，东莞市教育局、东莞市发展和改革局、东莞市财政局联合发布了《关于推进东莞市中小学生校内午餐午休服务工作的通知》。通知中提出... 6
-
09-01 22:30...应当实行24小时双人值班制度（符合地方性法规要求的可单人值班），且值班人员应当持有消防设施操作员职业资格证书，熟悉消防控制室消防设备操作规程，确保其正常运行。记者了解到，规定从落实消防安全主体责任、规范场所安全设置、严格消防安全日常管理等7方面对养老机构消防安全管理作出全面规定。在落实消防安全主体责任方面，规定指出，养... 1
-
-
-
本页Url:
-
2024-11-27-04:54 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
-
