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11-27 19:20...在陕煤集团澄合矿业华宇公司矿井防治水灾害治理的施工现场，有一位年轻人十年如一日默默坚守安全“战场”，用自己的实际行动保障公司安全生产，他是公司安全监察部业务主管路斌。“每一次违章都可能危及生命，在工作中，我们要把每一项措施落到实处。”每天，在华宇公司各施工项目部之间，总能看到路斌的身影。凭借敏锐的观察力和丰富的经验，他... 0
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11-27 15:20...而这背后体现的是职场招聘的残酷现实。随便点进一个招聘启示可以发现，任何岗位和行业几乎都对年龄有着刚性要求。当下，“年龄需符合35岁以下”的用人要求在各种企业招聘中普遍存在，35岁似乎已经成为职场中的“生死线”。从法律角度来看，这种规定本身就是一种明显的年龄歧视，侵犯了劳动者平等就业的权利。不仅如此，由于企业普遍与员工签... 0
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11-27 06:20...新华社记者牟宇摄11月15日，河北省石家庄市新华区奥火创业孵化基地工作人员在为创业者办理业务。近年来，河北省石家庄市新华区把创业创新孵化基地建设作为促进高校毕业生、农民工、失业人员及其他劳动者自主创业就业的重要抓手，积极落实各项创业帮扶政策，使创业人才和项目“落地开花”。目前，新华区已发展奥火创业孵化基地等孵化机构3家... 0
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11-27 04:50...围绕就业、医疗、食品安全、特定群体权益保障、反电信网络诈骗等民生领域明确11个方面30项落实举措。《方案》对加强劳动者特别是灵活就业和新就业形态劳动者权益保障作出重点部署，要求严厉打击侵犯劳动者合法权益的刑事犯罪，依法惩治恶意欠薪违法犯罪；加强对劳动争议案件的监督，综合运用提供法律咨询、协助收集证据、提出支持起诉意见等... 0
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11-26 16:30...鼓励和支持劳动者就业创业，切实保障劳动者权益，协调推进养老托育等相关工作。四、批准《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》。国务院根据实际需要，可以对落实本办法进行补充和细化。五、本决定自2025年1月1日起施行。第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工... 0
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11-26 14:50...其中养老、失业和工伤三项社会保险减负1.54万亿元。新时代新征程，我们要从全局和战略上长期坚持就业优先的目标方向和基本策略，更加自觉地把高质量充分就业作为经济社会发展的优先目标，坚持把就业作为衡量经济合理运行的重要基准，把稳定和扩大就业作为宏观调控的主要目标，把人力资源开发利用摆在各项生产要素发展中的优先位置，加强规划... 0
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11-25 09:10...交通警察、建筑工人等户外劳动者也在坚守岗位，在向他们致敬的同时，保障高温下劳动者的健康权益成为备受关注的话题。避免高温给劳动者身体健康和生命安全造成损害，先期预防是关键。用人单位要认识到“热死人”并非玩笑，不能单凭经验判断气温高不高、该不该休息，应从源头上积极预防，建立健全防暑降温工作制度，通过调整工作时间、改善工作环... 0
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11-25 09:00...江苏、浙江、福建等省份的多个城市也陆续出台了“稳岗留工”政策，用“真金白银”“真情实意”鼓励劳动者加快返岗复工、在工作地过年。细读这些政策，既有“不打烊红包”“子女团聚补贴”等待遇的提升，也包括防疫药品物资暖心包等公共服务倾斜；既有针对一线员工的奖补鼓励，也有面向企业优化服务的温馨举措。鼓励力度之大，政策辐射面之广，不... 2
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11-25 08:50...留守儿童和就业歧视问题看似发生在不同群体中，但归根结底，都表明就业环境仍需改善。就业环境要从多维度综合观察。从劳动者角度出发，就业环境既包括通过就业获得的物质收入，也包括个体的主观感受。近年来，我国在实施就业优先战略和积极的就业政策过程中，更加注重让劳动者实现体面劳动、全面发展。《“十四五”就业促进规划》就对如何优化就... 0
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11-25 08:50...合同内容由企业与骑手代表协商形成，涉及劳动报酬、劳动保护、福利保障等多项与骑手利益息息相关的问题，无疑是对新就业形态劳动者权益保护的有益尝试。在新就业形态下，劳动者通过网络平台自主接单，灵活性、流动性增强，劳动者之间、劳动者与企业之间的联系减弱。劳动者与企业协商、订立集体合同存在天然困难，面对一些企业不签劳动合同规避责... 0
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11-25 08:50...规定用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。对于传统行业的高温劳动保护，各地不断出台完善具体举措，不少地方也提高了高温津贴发放标准。新业态劳动者的高温劳动保护亟待完善。新就业形态劳动者数量近年来大幅上升，以快递员、外卖配送员、... 0
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11-24 22:00...提示函指出：用人单位要自觉履行劳动报酬支付义务。通过银行转账或者以现金的形式将劳动报酬按时足额支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠。与劳动者依法订立劳动合同，明确劳动报酬支付标准、支付时间、支付方式等内容。落实最低工资保障制度。我省新就业形态劳动者群体日益壮大，在经济社会发展中发挥着越来越突出的作用，保障他们的权益日益... 1
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11-24 21:10...“各地经济社会发展和收入水平差异较大，最低工资标准也会不同，同一省份内，大多还会再分档。”云南省自10月1日起将一、二、三类地区的月最低工资标准，分别从1990元、1840元、1690元提高到2070元、1920元、1770元。尽管给员工的薪酬高于最低工资标准，昆明市西山区一家小超市的负责人覃先生，仍将两名员工的工资从... 0
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11-24 17:00...外卖骑手、快递员等户外工作者的不便之处，显而易见。比如不少商场、小区出于管理的方便，实行人车分流，严禁外卖骑手、快递员驾驶电瓶车出入，使得骑手等与保安起冲突、取送餐超时、电瓶车随意停放造成交通拥堵等事件屡屡发生。部分商场、小区即便无门禁，商铺难找、楼号标注不清晰、公共停车位和充电位少等问题也普遍存在，拖慢了骑手的脚步。... 0
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11-24 16:40...75亿美元军火2024-11-2109:42:15房地产税收新政做了哪些调整2024-11-2109:48:07乌克兰，俄罗斯，导弹2024-11-2009:53:30乌军用于攻击俄领土的导弹还剩多少？“不到50枚”2024-11-2109:40:43加沙救援物资频频遭抢，“背后或受以军保护”2024-11-2109:... 0
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11-24 12:00...方案提出聚焦网民关切，重点整治同质化推送营造“信息茧房”、违规操纵干预榜单炒作热点、盲目追求利益侵害新就业形态劳动者权益、利用算法实施大数据“杀熟”、算法向上向善服务缺失侵害用户合法权益等重点问题，督促企业深入对照自查整改，进一步提升算法安全能力。方案指出，严禁利用算法实施大数据“杀熟”。严禁利用用户年龄、职业、消费水... 0
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11-24 11:00...督促企业深入对照自查整改，进一步提升算法安全能力。在深入整治“信息茧房”、诱导沉迷问题方面，通知提出，构建“信息茧房”防范机制，提升推送内容多样性丰富性。严禁推送高度同质化内容诱导用户沉迷。不得强制要求用户选择兴趣标签，不得将违法和不良信息记入用户标签并据以推送信息，不得超范围收集用户个人信息用于内容推送。规范设置“不... 0
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11-24 02:30...通过生动案例深入浅出讲解心理健康的重要性、常见心理问题及应对方法。100多名外卖配送员、快递员、家政服务员、保安员等现场聆听讲座并交流互动、畅谈感受。这些面向新就业形态劳动者开展的暖新活动，是我市各级工会关心关爱职工、竭诚服务群众的一个缩影。近年来，市总工会坚持以职工为中心的服务导向，高度重视新就业形态劳动者工作生活和... 0
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11-24 02:20...还延伸8小时外服务，增设人脸识别门锁、人流检测、远程开门等智慧管理功能，户外劳动者可通过刷脸、读取身份证信息进入，享受24小时全天候不打烊服务。同时，为更好地服务街区快递员、外卖员，工会联合铁塔能源公司，在驿站附近安装了电动车换电柜，方便快递员快捷更换，有效解决充电难、充电慢等问题。这个换电柜是今年5月份投放的，取换电... 4
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09-02 05:00...每个招聘展位前都围满了求职者。中船重工招聘负责人说：“我们公司对专业人才非常渴求，今天带来了软件研发、系统设计师等16个研发岗位，目前已收到了12份简历。我是从内蒙古大草原走出来的，今天又带着招聘岗位回到家乡，希望帮助更多乡亲们来到北京，来到我们公司，一起奋斗、一起创造美好生活。”大兴区人力社保局为有来京就业意愿的劳动... 1
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09-02 00:20...工会给在建的北马路地铁站施工场地带来了防暑降温的西瓜、白糖、绿豆等清凉物品，让这些为哈尔滨地铁建设的一线劳动者很贴心。在日常生活方面。项目部着力改善工人们的住宿条件，配备了热水器、洗衣机、空调、饮水机、覆盖无线网络等生活必须品，并统一安装USB充电接口，有效保障了用电安全，让员工住得温馨舒适。项目为每个工人宿舍制定宿社... 4
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09-01 21:50...绍兴市人力社保部门紧盯劳有所得公共服务优享领域目标任务，深入实施就业优先战略，千方百计扩大就业容量，持续强化职业技能培训，全力保障劳动者合法权益，聚焦群众最关心、最薄弱领域，扩大普惠面、增强可及度、加强兜底性，切实扎牢民生保障底线。就业是最大的民生。为方便灵活就业群体，绍兴大力推进零工市场建设，目前已建成零工市场19家... 1
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2024-11-27-20:29 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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