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11-15 05:10...近年来,市委、市政府高度重视社区工作者队伍建设,印发《大连市加快推进基层社会治理现代化建设实施方案》,明确提出深化社区“全岗通”工作模式,综合运用素质培训、能力竞赛、政策保障等措施使社区工作者成为“一专多能、一岗多责、全岗互通”的“全科社工”。今年7月,市委社会工作部、市委组织部联合印发《大连市2024年城市社区“全岗... 2
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10-17 09:20...并树立能进能出、优进劣退的鲜明导向。在建立健全工作实绩和民主测评占85%权重的考核评价机制,将分类差异化考核结果与薪酬待遇、续聘解聘等挂钩的基础上,引入了末位交流和退出机制,明确10种退出情形,让“躺平”无处遁形,让优秀者脱颖而出。“早在2018年,我们就根据社区工作者岗位特点、工作年限、教育程度、专业水平等综合因素,... 5
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08-11 23:00...队员为村干部、后备干部、驻村工作队或者驻村干部,内容涵盖党建基础知识、党的二十大精神、乡村振兴、医保业务办理、国土规划、应急管理、防汛、防溺水等相关知识。各参赛队伍在小街田村这片“红色热土”上,汲取奋进的精神力量,同台竞技,各展风采。水尾村代表队参赛选手曹敬华在风险题环节,率先向难度系数最高的简答题发起冲击,一字不差地... 3
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08-06 20:30...此次培训按照“缺什么补什么,用什么学什么”的原则,突出务实管用,全面提升基层干部综合业务能力,着力打造业务能力硬、理论素质高的社区工作者队伍。关东街道2024年社区工作者“全岗通”培训班合影。通讯员供图为确保培训质量,关东街道专门邀请了东湖高新区党工委党校全程做培训指导,在课程设置、师资推荐等关键环节把好关。本次培训通... 2
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05-25 20:40...社工队伍能否专业化、职业化?大批高学历年轻人涌入社区工作,会否“水土不服”?如何进一步提升职业尊荣感,使社工成为一份充满“情绪价值”的事业?记者近日带着这些问题奔赴省内多个社区蹲点调研。既要对应“千根线”,更要服务好“一件事”苏州市姑苏区双塔街道锦帆路社区党委书记金丽娜,谈起治理最喜欢用的就是“潮”这个字。这几年,她牵... 1
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05-22 21:50...路边公厕指示牌装反了,也有人跑来通知。“我们是双向奔赴!社工发自内心爱社区,居民都能感受到。居民自己管理自己,效果很好。”南京市建邺区的商品房小区,外来人口多,靠社工服务远远不够。建邺区双闸街道新亭社区党委书记王玉梅打破“大包大揽”治理模式,向外借力海峡云谷产业园和园区企业资源,开展就业培训、政策咨询和普法宣传等;向内... 2
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04-25 20:10...打造“全科医生”式的干部队伍,提升居委会干部综合能力,此项工作于2017年在全市推广。2018年2018年,全岗通“服务通”正式推出。“服务通”以提升居委会为民服务能力为目标,形成“不见面办事、零距离服务”两份清单,实现政务类服务事项在线查询、办理,生活类服务事项在线查询、派送,坚持“宜网上则网上,宜网下则网下”,履行... 3
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03-03 20:40...中心聚焦群众“多次跑”问题创新服务举措,编写了《江汉区花楼水塔街道便民服务指南》(以下简称《指南》),梳理出44项高频政务服务事项办理流程,让便民服务有速度更有温度。《指南》选取社会救助服务、残疾人服务、老年人服务、退役军人服务、公共租赁住房保障服务、就业创业服务、社保医保服务等七个贴近群众日常生活的民生服务领域,将政... 3
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12-23 09:40...也能根据手册的指引进行业务办理,这是我们成为全能型业务能手的‘秘籍’。”阿依苏路·斯力哈力告诉记者。一〇四团常住人口超过12万人,流动人口多,社区工作人员相对较少,服务管理难度较大。为破解社区治理难题,更好服务居民,今年,一〇四团改变过去社区“一人一岗一业务”的工作局面,推行“全岗通”服务模式,构建“一专多能、全岗都通... 1
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