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01-15 18:20...有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录。（5）参加比选活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录。（6）法律、行政法规规定的其他条件。2、本项目的特定资格要求：无。3、单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的不同供应商，不得参加同一合同项下的比选活动。4、被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单，被列入政府... 6
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12-31 22:50...应抓住激励干部担当作为这个关键点和着力点，坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤，把全国组织工作会议提出的四个“注重选拔”、四个“坚决不用”要求落到实处。根据属地实际，加强干部、公务员专业能力结构分析，围绕高素质专业化来选，坚持个体强整体优、结构服从功能，注重年龄、经历、专业、性格等方面合理搭配，选拔学历和能力俱佳... 3
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12-27 02:40...通过非正当手段搞关系、“搭天线”、“找门路”等行为。这种行为实质上是将自己的前途寄托在他人身上，希望通过他人的升迁来带动自己，与党的性质宗旨背道而驰，严重污染政治生态，应予严肃惩处。当个人的成长进步依赖于某个领导的主观喜好、组织的关怀厚爱变成某个领导的“照顾提携”，公共权力就会蜕变为私有人情，选人用人标准就会被人情世故... 0
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12-19 18:20...广泛征集协商议题，确保协商议事紧扣党委中心工作，响应群众急难愁盼。“过去，这里常年被杂草霸占，想不到，如今变成了村民休闲的乐园。”参加民主协商议事的政协委员、村民代表、党员代表来到今年5月落成的长堤村“口袋公园”，村民曹美兰赞不绝口地说：“我们忙完家务活儿就和邻居一道，来到休闲亭读书看报、聊天。”多听群众说、多让群众讲... 1
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12-14 21:30...接收接听群众咨询建议4000余件次，及时对举报受理情况的主要特征、变化趋势等进行梳理分析，发挥好信访举报预警功能。加强和改进一报告两评议工作结果运用和整改督促，今年对198家市管单位评议情况深入分析并进行通报，点对点书面反馈评议结果，分类提出整改要求。聚焦重点领域专项整治坚决破除顽瘴痼疾深刻把握新时代干部监督面临的新形... 0
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12-05 11:00...为选人用人工作确立了正确的价值理念。由此可见，变谁该用为该用谁，是完全符合中央干部使用政策，也是顺应时代发展要求的。谁该用与该用谁，看起来都在用，但字序的变换，反映出的是导向、路径、选用方式的差异，结果自然也是大相径庭的。谁该用，往往因人谋事，把谁放在了第一位，更多的是为人择岗，而不是为岗择人；该用谁，体现因事择人，强... 1
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12-01 20:10...深入分析面临的新形势新要求，研究部署当前和今后一个时期干部监督工作。省委常委、省委组织部部长刘建洋出席会议并讲话。刘建洋对十八大以来全省干部监督工作取得的新进展给予了充分肯定。他强调，要用改革精神和严的标准做好新时代干部监督工作，站在坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，着力推进政治监督具体化、精准化、... 4
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11-14 09:50...将担任队长全程参与赛事。在首届传奇杯上率队夺冠的Baolan也再次披挂上阵，首届冠军队伍也再次全员齐聚，力争卫冕。本届赛事规模也由首届的十支参赛队伍扩容至12支，另外十支队伍的队长人员也已全部敲定，水晶哥、Doinb、Letme、Ning、Mlxg、Wx、Icon、Puff、Leyan、姿态等顶流选手悉数现身选人现场，... 3
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11-11 23:40...知名电竞选手Uzi作为本届赛事的联合发起人，将担任队长全程参与赛事。在首届传奇杯上率队夺冠的Baolan也再次披挂上阵，首届冠军队伍也再次全员齐聚，力争卫冕。本届赛事规模也由首届的十支参赛队伍扩容至12支，另外十支队伍的队长人员也已全部敲定，水晶哥、Doinb、Letme、Ning、Mlxg、Wx、Icon、Puff、... 2
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11-04 04:10...是用人者自身素质、自我形象的折射亮相。如果领导者在口头上强调实事求是、实干实绩，在行动上却提拔重用那些弄虚作假、搞形象工程面子工程的干部，这种言行不一的作风，不仅会对广大党员干部产生消极、有害的影响，更会对干事创业导向带来扭曲和误导的负面效应。用好一个人，就是倡导一种正确的价值标准和价值取向，就会对领导干部价值观的形成... 9
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11-03 20:40...要求全省党员干部和公职人员尤其是领导干部不得以任何形式违规干预和插手选人用人、市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等有关事项，也不得授意、纵容、默许亲属、身边工作人员和其他特定关系人违规干预和插手选人用人、市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等，持续释放严抓严管、动真碰硬的强烈信号。“从日常监督和查办案件情况看，一些党... 5
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11-01 02:00...也不得授意、纵容、默许亲属、身边工作人员和其他特定关系人违规干预和插手选人用人、市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等，持续释放严抓严管、动真碰硬的强烈信号。“从日常监督和查办案件情况看，一些党员干部、公职人员宗旨意识淡薄，权力观错位，通过与政治掮客等相互勾连，违规干预和插手有关事项，大搞以权谋私、权钱交易，不仅严重败... 9
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10-19 10:20...大力选拔在服务地方发展、落实立德树人根本任务、“双一流”建设中重执行、有担当、重实干、善作为的优秀干部。提拔在乡村振兴工作中表现突出的干部近10名。三是做到能上能下用人。塑造抓人促事责任链，引导干部树立和践行正确政绩观。对经过实践考察确不适宜担任干部的及时调整出队伍，对因学校事业发展所需退出领导岗位的干部明确退休待遇，... 1
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10-09 03:50...创造了中国式现代化新道路，创造了人类文明新形态。全面建成小康社会的第一个百年奋斗目标如期实现后，我国又进入了全面建设社会主义现代化国家的新发展阶段。新时代新阶段，党内外、国内外环境的深刻变化、工作对象和工作条件的深刻变化，知识更新周期的大大缩短，都对干部队伍建设提出了新的要求。习近平总书记指出，我们要应变局、育新机、开... 2
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10-30 19:50...以行动上的自觉彰显立场上的坚定。从鲜明的用人导向中来。选什么样的人、用什么样的人就会形成什么样的干部作风、形成什么样的党风，并进一步对倡导什么样的政绩观产生深刻影响。选人用人导向是政绩观的风向标，正确的政绩观要在选人用人导向上体现立党为公、执政为民的根本价值。用好的品行作风选人、选品行作风好的人、用品行作风好的人，是树... 7
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10-17 05:00...控制自己身体、姿态。杨利伟：这就是他们的私密空间，有一个悬窗能看外边。劳春燕：现在空间站的条件真的很好。杨利伟：我们整个空间大概50立方米，我飞行那会儿才6立方米。劳春燕：这是风箱，每次航天员出征的时候都要拎一个风箱。杨利伟：通风用的，我们在出征的时候他用这个，防止航天员在里面穿着很热。把通风打开之后，它这里边就会有个... 2
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09-12 17:30...》《关于着力打造“忠专实”“勤正廉”干部队伍的实施意见（讨论稿）》《关于健全干部能上能下工作落实机制进一步树立风清气正劲足选人用人导向的若干举措（讨论稿）》，在全市广大党员干部群众中引发强烈反响。“在全市实行重大决策‘一对标三审查’工作机制、推行‘一线+闭环’工作法、开展‘学先进、补短板、树品牌’活动、强化问题导向开展... 6
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09-12 00:30...这甚至已经成为国足始终存在的“痼疾”。如果不能改变这一点，扬科维奇和这支国家队的36强赛之路恐怕会极为艰难。从记者了解到的消息，足协及国足方面很重视与马来西亚的这场比赛，压根没有轻视对手之类的错误判断。那么为什么国足开场就连续两个丢球（其中一个被判无效）呢？原因大概有几个：其一，主教练安排有问题；其二，国脚们执行技战术... 16
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09-11 22:40...哥哥们会组成四大阵营。在正式开始组建部落前，根据节目规则要选出队长，但节目组却给出八位候选队长，通过选人组队的方式，没有成功组队的队长将被淘汰出局，听到这样的规则后，徐良表示：这回规则我看懂了，你要是搞不定两个，这个队就拉到，你要是不选我，你们也成不了部落，紧接着，他露出十分开心的表情。八位队长候选人是：马伯骞、罗杰夫... 2
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09-08 09:10...却被韩媒于6日曝光她在上学时加入过校园暴力团体，在社交媒体激起千层浪，被网民讽刺“怪不得演得这么逼真”。金赫拉承认此事并道歉。韩国Dispatch网站6日爆料称，金赫拉在江原道原州一所女子中学就读时加入该校一个组织，该组织经常向其他学生勒索钱财，还会对同学进行谩骂、施以暴行。一名受害者表示，金赫拉曾向自己要钱，并用这些... 7
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09-07 16:30...人的婚姻观念常常受到他们见证过的父母“分工合作”（或者是“一个人承担所有”）的影响。常听到的那句“我妈也这么过来的，怎么到你这儿就不行？”听起来就像是把婚姻经营变成了挑战底线的比赛。当然，对方的性格也很关键。BenjaminKarney教授强调，人格特质会影响处理婚姻关系的方式。例如，容易焦虑的人可能更容易表现出逃避行... 8
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08-30 15:50...恐怕只是来自北京国安的归化球员李可，这是他时隔差不多2年重新入选国家队。失望还体现在不少入选球员在今年的中超联赛中表现一般，甚至还一直为球迷所诟病。尤其是，在亚冠联赛附加赛中，中超领头羊上海海港在主场被泰国巴吞联队掀翻，国内球迷为之一片哗然。但这次公布的最新名单中，来自海港队的球员居然多达8人，创下了扬科维奇接手国足之... 9
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2025-01-24-18:30 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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