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04-21 22:40...第八十七条【违反解除或者终止劳动合同的法律责任】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。二、医疗期的期限为多长根据原劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》中第二条的规定,医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时... 0
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07-19 19:50...鲁劳发[1995]67号转发劳动部《关于发布〈企业职工患病或非因工负伤医疗期规定〉的通知》的通知一、企业职工因病或非因工负伤,在医疗期内,停工医疗累计不超过180天的,由企业发给本人工资70%的病假工资;累计超过180天,发给本人工资60%的疾病救济费。企业职工患病或非因工负伤医疗期规定劳部发(1994)479号第二条... 0
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