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10-01 19:30...以务实作风、严谨态度、练就过硬本领,促进工作的提质增效。为提高基层治理能力,京泰路街道优化日常绩效管理办法,通过考核激励、能力激励、荣誉激励、奖补激励、发展激励、负向激励六个方面的激励措施,重点培养敢想、敢为、敢干的社区干部,更好实现基层减负不减质。减负不是减责,放权不是放任。基层“负担超载”的原因,主要是没有厘清“各... 0
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10-01 17:10...将157项权责清单事项对照分管工作,精准分解至各内设机构,形成事权清晰、责能相适、履职顺畅、保障有力的乡镇权责体系。“为马赋能”,划清执法“自留地”。开展乡镇行政执法事项运行情况评估,明确19项综合法定行政执法事项,45项赋权行政执法事项,动态取消8项赋权执法事项,形成执法案卷9份,进一步提高乡镇执法事项动态调整承接的... 0
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10-01 15:20...着重发挥党组织密切联系群众、服务群众的政治优势,为基层群众提供更加优质便捷高效的民生服务。理顺职责职能。完善“网格呼叫、分级响应、部门报到”工作机制,把规范“属地管理”工作纳入到党员教育培训计划、列为述职评议考核主要内容,以党建的整体效应助推基层治理水平提升。配强工作力量。突出街道党组织领导基层治理核心作用,选优配强领... 0
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10-01 06:00...为基层减负是要从源头上夯实基层服务群众、干事创业的根基,让基层干部轻装上阵、施展拳脚,把精力真正花在干实事上,真正为民办实事、解忧难。做好考核精简化,构建科学高效评价尺。考核,作为指挥棒,原本是为了指明问题、提升工作,但有些地方的考核存在名目繁多、频率过高、指标冗杂、重复开展、体系不合理等等问题,甚至出现千分制等过度考... 0
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09-28 19:40...“构建科学”是基础,要遵循公司治理的一般规律,坚持从国有企业实际出发,因企制宜选择治理模式,分类施策建设董事会,准确把握董事会的“有限功能”,明晰外部董事职责,选优配强外部董事,实现董事会与其他各治理主体同频共振、同向发力。“决策理性”是核心,要完整、准确、全面贯彻新发展理念,深刻把握产业、行业、企业特点,深刻把握科技... 0
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09-26 10:20...但坚持产业优先、发展乡镇经济始终是至为关键的职责使命。最后,乡镇处于直面群众的前沿一线,“上情下达、下情上传”是其重要职责。只有吃透上情、摸清下情,当好桥梁,实现“上下”的无缝对接,才能把党的各项方针政策落到实处。找准减负赋能关键点“该干的事精力有限没干好,不该干的事又疲于应付推不掉”,这是目前乡镇干部普遍遇到的现实问... 0
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09-23 21:50...对全市镇村两级办公场所重复机构牌、制度牌等进行清理整顿,推动实施权责和事项清单管理。实施以来,共计拆除违规上墙制度牌3531块。村级组织是党和政府联系村民群众的桥梁纽带。今年,益阳先后出台为村级组织减负赋能10条措施,从严禁突破权责清单向村级组织摊派工作事项、严格规范涉村考核评比事项、坚决整治“指尖上的形式主义”等方面... 2
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09-23 21:30...推动村级党群服务中心统一悬挂党群服务中心、新时代文明实践所(站)2块标识,社区悬挂党组织、居委会、居务监督委员会3块标牌,推动基层从“依牌”履职向“依单”履职转变。实施“四减四增”工程,在全区18个城市社区设置“一岗通办”服务台29个,区级统一制定“一岗通办”指导手册、办事指南,进一步规范工作程序。选任政治素质高、业务... 0
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09-23 21:20...习近平总书记多次要求“持续深化整治形式主义为基层减负”,指出“把基层干部干事创业的手脚从形式主义的束缚中解脱出来,把工作做扎实、做到位”。从《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》提出一条条硬杠杠、实举措,到启动中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制进一步抓好落实;从确定“基层减负年”,通报曝光形式主义、官僚主... 1
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09-22 20:50...鼎新能源公司不断完善治理体系,提升治理效能,建立“1+N”“等同管理”标准(“1”代表不同企业权责清单和管理模式;“N”代表不同专业领域“等同管理”标准),即建立以权责清单为统筹,各专业高度协同、按专业线条实施“等同管理”的大集体企业“1+N”“等同管理”标准,推动现代企业治理能力和体系,完善中国特色现代企业制度,用一... 1
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09-20 23:00...加快推动建立适应推动高质量发展和推进中国式现代化要求的中央和地方财政关系。推进落实中,需要着重把握好权责清晰、财力协调、区域均衡3个方面的要求。第一,权责清晰。遵循受益范围、信息对称和激励相容原则,完善中央和地方财政事权和支出责任划分。适当加强中央事权、提高中央财政支出比例。中央财政事权原则上通过中央本级安排支出,减少... 0
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09-20 23:00...固定资产投资稳中有升。今年前8个月,全省固定资产投资同比增长6.6%,比前7个月加快0.2个百分点。全省亿元及以上项目完成投资同比增长9.4%,对全省投资增长的贡献率达到88.2%。工业投资继续保持两位数增长。今年前8个月,全省工业投资同比增长21.5%,其中食品制造业、专用设备制造业投资同比分别增长43.2%、30.... 0
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09-18 00:10...务必因时因地制宜、紧扣实际成效,坚决摒弃形式主义,以履职清单为导向切实增强基层治理效能。精准厘定职责权限,明晰职责范畴,夯实治理根基。厘清权责边界是夯实基层治理的首要任务。乡镇务必清晰洞察自身职责所在,经由详尽梳理履职清单,明晰乡镇工作职权范围内所拥有的决策与执行权力,以及所肩负的义务职责,划定县乡之间的审批、执法界限... 0
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09-17 22:00...的12名基层干部结合工作实际先后发言,围绕权责清单动态调整、基层治理人才队伍建设、社区物业党建联建、网格服务管理优化、乡镇行政执法事项运行等谈感受、提建议。陈耳东认真倾听、细心记录,不时与大家互动交流,询问了解相关情况。他说,大家提出的意见建议很接地气、很有价值,有关部门要逐项梳理,对存在的问题开展调查研究,对相关建议... 0
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09-17 20:40...首先要明确基层治理权责划分。基层治理涵盖面广、千头万绪,既有涉及国计民生的家国大事,也有关系柴米油盐的民生实事。为基层减负,一项重要任务就是运用制度手段进一步明确基层治理权责,破解基层治理小马拉大车的问题,为基层干部干事创业明确方向重点、增强底气动力。其次要优化基层干部考核管理。切实、长效为基层减负,必须以考准考精考实... 0
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09-10 20:50...一项重要任务就是运用制度手段进一步明确基层治理权责,破解基层治理“小马拉大车”的问题,为基层干部干事创业明确方向重点、增强底气动力。一方面,厘清不同层级、部门、岗位之间的职责边界,按照权责一致要求,建立健全责任清单,科学规范“属地管理”,明确基层该干什么活、能办什么事、应担什么责,重点解决基层治理中职责边界不清、权责不... 0
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09-10 19:30...厘清不同层级、部门、岗位之间的职责边界,按照权责一致要求,建立健全责任清单,科学规范“属地管理”,明确基层该干什么活、能办什么事、应担什么责,重点解决基层治理中职责边界不清、权责不一致、责能不匹配等问题,防止层层向基层转嫁责任。另一方面,把为基层减负与激励担当作为结合起来,树立重实干、重实绩、重担当的鲜明导向,推动资源... 0
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09-02 15:50...推进项目稳产扩产。1—6月,企业产值达9.39亿元,同比增长105.39%。“在县委县政府的协调推动下,项目7天内实现保安电源路线重排规划。”公司项目办主任王军介绍。确保企业稳产扩产,是崇左市将开展党纪学习教育与推动高质量发展相结合的生动实践。党纪学习教育以来,该市坚持在实干实效上系统谋划,把学习成果转化为为民办实事的... 0
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09-02 11:10...清理违规占道经营35起,解决矛盾纠纷100余起,基层治理更加有力有效。下沉“在职小马”。该县108家驻地单位、1291名在职党员到社区开展“双报到双服务”活动,收集居民需求490项,确定共驻共建项目227项,解决群众急难愁盼问题106个。组建“专职小马”。在全县9个乡镇全部设立乡镇党建办,明确由分管党建的副书记担任主任... 0
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09-02 10:50...选聘的55名兼职委员和所在单位积极参与到社区治理全过程,合力进行小区环境整治,清理违规占道经营35起,解决矛盾纠纷100余起,基层治理更加有力有效。下沉“在职小马”。该县108家驻地单位、1291名在职党员到社区开展“双报到双服务”活动,收集居民需求490项,确定共驻共建项目227项,解决群众急难愁盼问题106个。组建... 0
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08-30 22:30...亟需有关各方痛下决心进行彻底的治疗与改革。权力失衡,多措并举重塑导师制度。自改革开放以来,导师责任制在历经波折后又重新成为我国高等教育体制中的重要一环。这种制度赋予导师极高的教学与成绩评量权责,进而巩固了导师在学生心中的权威形象。“导师是研究生培养的第一责任人”的定位促使师生间建立起一对一、个人化的亲密关系。诚然,这种... 0
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08-23 22:30...真正做到因“牌”而异。要组织力量摸清基层组织的挂牌底数,综合研判各类标牌是否违规挂、重复挂、多余挂,再“对症下药”进行清牌理牌。把重形式、轻实效的撤销;把牌子性质或涵盖工作内容相同或相近的整合;对因工作职能调整合并、主管部门变更的,及时清理变更;对工作切实需要且有上级明文规定的予以保留。通过分门别类地处理各类挂牌,将合... 0
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2024-10-01-22:08 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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