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01-04 15:20...讲担当激发“愿为”活力在“讲担当”环节，姜堰区委党校孙成喜主任围绕“担当”这一主题，分别从“准确把握担当作为的科学内涵”“青年同志是担当作为的先行者”“新时代担当作为的现实路径”三个方面进行授课，对担当是什么、为什么要担当、如何担当等问题进行了系统阐述，全面激发了参会人员想作为、愿作为的思想“底气”。谈担当涵养“善为”... 1
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01-03 23:00...担任分管教育工作的副局长。近年来，南京市聚焦抓好后继有人这个根本大计，以加强实践锻炼为关键举措，大力实施年轻干部“墩苗赋能”计划，推动年轻干部到急难险重工作一线淬炼成长。主动对接融入国家重大战略、重大工程、重大项目，综合考虑政治素质、专业能力、培养潜力等因素，择优选派年轻干部参与锻炼。3年来，选派近100名年轻干部投身... 0
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01-02 14:50...推动年轻干部到急难险重工作一线淬炼成长。主动对接融入国家重大战略、重大工程、重大项目，综合考虑政治素质、专业能力、培养潜力等因素，择优选派年轻干部参与锻炼。3年来，选派近100名年轻干部投身长三角区域一体化、海南自贸港建设、雄安新区建设、对口支援西藏新疆等工作。联合挂职地共同加强管理激励，实施“一人一策”跟踪培养。围绕... 0
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12-31 21:30...却没有真正具备“基层工作经验”。到了基层，或多或少能够增加他对基层工作的熟悉程度。然而，这却不能保证他就具有了良好的基层工作经验。因为，一个人在乡镇三年工作，是在办公室写材料，还是联系村庄并解决群众实际问题，所带来的能力训练是完全不同的，基层也有很多不需要干部下到群众中去的工作和岗位。一个后备干部能否在有限的基层实践中... 0
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12-31 18:20...2025年01月01日星期三新闻搜索：临高滚动新闻：16:5917:2620:2021:1116:2316:2315:0915:0915:5007:54您当前的位置：临高推进党员干部全周期监督管理时间：2024-12-2507:54来源：海南日报作者：苏庆明吴陈平刘梦倩海南日报讯（海南日报全媒体记者苏庆明通讯员吴陈平刘... 5
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12-30 06:20...延伸干部人才“招引链”。坚持高标准、高质量抓实人才引进工作，综合各行政单位空编情况，科学制定招录公务员计划，收集整理79家机关事业单位186个急需紧缺岗位，制定《2024年度富锦市市属事业单位急需紧缺人才专业目录》，为全市干部人才队伍注入新鲜血液。畅通选才、聚才渠道，夯实队伍基础，持续打造聚才“强磁场”。加大公务员及选... 0
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12-29 23:30...13位年轻干部交流发言，汇报学习、思想和工作，谈体会、提建议。部分处室负责同志结合自身成长经历，与年轻同志分享工作经验和人生感悟。领导班子成员与大家推心置腹、恳谈交心，共同为年轻干部成长加油鼓劲。会议强调，要落实部党组、部领导对加强部系统年轻干部工作的指示要求，树立实干实绩导向，强化举措、完善制度，推动年轻干部挑重担、... 0
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12-29 20:20...4个单位、13个调研组、73名年轻干部，围绕农产品质量安全重点工作，坚持小切口研究问题，深入田间地头、猪圈鸡舍、村屯农家、市场门店等开展调研，体现出站位高、选题准、研究深、观点新、建议实等特点。6位年轻干部代表现场交流了调研心得。大家一致认为，调查研究是年轻干部成长的必修课和基本功，质安系统大调研活动帮助年轻干部成长搭... 3
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12-29 18:30...把学习成果转化为推动工作的强大动力，用理论的武器指导实践，在实践中检验理论，争当青年学习的典型。锤炼过硬党性，念好党性锻炼的紧箍咒。部分年轻干部党性观念淡薄，纪律意识不强，面对诱惑容易迷失方向，甚至出现违纪违法问题。党性不是与生俱来的，也不是一劳永逸的，只有在严格的党内政治生活中反复锤炼，在长期的实践考验中不断提升，才... 0
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12-26 17:40...都源于思想上的蜕化变质。思想是行为的先导，加强纪律教育是防止年轻干部腐化的有效抓手。要把年轻干部纪律教育摆在突出位置，聚焦解决一些年轻干部对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题，坚持对标看齐、把准正确方向，坚持深学细悟、推动入脑入心，坚持问题导向、强化学改结合。要坚持个人自学与集中学习相结合，逐章逐条学、联系实际学，教... 1
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12-26 17:40...苏州市卫生健康系统有3家医疗卫生机构建成江苏省农村区域性医疗卫生中心十大相关功能中心，分别为：吴中区甪直镇卫生院康复疼痛诊疗中心、相城区黄埭镇卫生院康复疼痛诊疗中心、常熟市支塘中心卫生院消化内镜诊疗中心。同时，苏州市卫生健康系统有6家医疗卫生机构入选2024年江苏省社区医院名单，分别为：吴中区光福镇卫生院、吴中区东山镇... 0
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12-26 04:50...那是运动健儿在巴黎奥运赛场展现“全力以赴，为国争光”的亮眼风采，那是青年一代扎根基层奔赴山海的意气风发......点点星火、汇聚成炬，家国情怀熔铸在他们的精神血脉中，标注坐标、凝聚力量，激励着我们勠力奋斗，勇毅前行。无论身在哪里、扎根哪条战线、耕耘哪个岗位，都要坚守初心、坚定原则，把心中的志向、追求的梦想、向往的远方都... 0
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12-26 00:20...邵阳市坚持守正创新，深挖当地特色“廉”文化，全方位推进新时代廉洁文化建设。在邵阳，祁剧、宝庆竹刻、滩头年画、花瑶呜哇山歌、武冈丝弦等国家级非物质文化遗产和邵阳民间剪纸、民间山歌等富有地域文化特色的艺术形式，都成为廉洁文化建设的丰富载体，以接地气、带“乡味儿”的方式，将廉洁文化传的更广、更远。邵阳市还探索打造“一县一品”... 0
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12-25 23:10...贯彻落实习近平总书记关于广西工作论述的重要要求，按照自治区党委十二届九次全会暨经济工作会议部署，学思想、讲协同、抓落实，力践笃行“政治过硬、敢于担当、锐意改革、实绩突出、清正廉洁”，努力在建设新时代壮美广西火热实践中建功立业，书写为中国式现代化广西篇章挺膺担当的青春华章。自治区党委副书记、组织部部长王维平主持座谈会。自... 0
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12-25 23:10...就是下决心纠治党员干部权力观、政绩观、事业观扭曲问题。年轻干部立身为政，首先要端正大方向，端正政绩观，把严守党的政治纪律、政治规矩作为安身立命之本，自觉从党的创新理论中正初心、正方向、正立场，经常对照党章党规党纪查不足、纠偏差。敢闯敢干扬朝气。用一个年轻干部，最看重的是敢想敢干、求新求变。党的二十届三中全会《决定》围绕... 0
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12-24 17:00...强化专业能力作为发展之要，强化自律能力作为干事之基。自治区公安厅强调，全区公安机关要把高质量培养年轻干部作为事关长远、谋划未来的战略任务，压实责任链条，加强协作配合，为推进公安工作现代化提供坚强人才支撑和组织保障。要在“惜才”上多谋划，研究推出培养使用具体措施，为年轻干部发挥能动性、主动性提供必要支持，让年轻干部和各类... 1
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12-22 19:20...持续开展党内法规执行情况监督检查，为生态环境保护工作提供了坚强保障。要持续贯彻《中国共产党党内法规执行责任制规定（试行）》，严格落实党内法规执行要求，加强党内法规宣传教育培训，增强党员干部的党内法规执行意识，提高党内法规执行能力和水平。要将执行党内法规情况作为部党组巡视、党建述职评议考核、全面从严治党监督检查的重要内容... 1
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12-21 10:30...帮带责任人围绕办文办会、接待礼仪、文稿起草、组织工作业务办理等方面，“面对面”“手把手”地向帮带对象传授工作技巧和经验。三是注重生活保障，完善年轻干部关心关爱机制，做到“政治上关心、工作上支持、心理上关怀”，帮助解决生活困难和工作难题，优化完善食堂、宿舍、澡堂、图书室、文体活动室等，使他们安心基层、扎根基层。严格“育苗... 0
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12-20 14:40...综合德、能、勤、绩、廉情况，一人一档建立成长档案，以动态图表形式展示年轻干部成长轨迹，便于针对性培养。重点围绕年轻干部经验积累度、实绩表现度、专业契合度3个维度，通过综合比对、量化分析，推动人岗相适、人事相宜。借助三大系统平台，能够迅速调取符合条件的干部近三年的工作业绩数据，以及个人能力特长、性格特点、在各类急难险重任... 0
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10-15 19:10...参会人员集体观看了年轻干部严重违纪违法案件警示教育片，影片通过触目惊心的案例，以违纪干部现身说法、以案释纪释法的形式，讲述了纪检监察机关近年来查处的多名中青年干部没有经受住考验，初心蒙尘，信仰积垢，为一己私利而背弃中国共产党人理想信念，最终走向严重违纪违法的典型案例。会上，集团纪委主要负责同志开展集体廉洁谈话。谈话围绕... 1
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10-15 11:20...着力培养一支能担当善作为的年轻干部队伍。市委组织部牵头组建20多个调研组，围绕年轻干部教育管理监督中的风险隐患，深入市县乡100多家单位开展个别访谈、实地调研，梳理形成理想信念不牢、宗旨意识淡薄、价值观走偏等11类年轻干部廉政和工作易发风险点。列出坚定拥护党的领导、在重大斗争中挺身而出、用心用情为群众办实事等12类正面... 2
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10-08 00:10...自然昭示我们，风雨伴生彩虹；辩证法告诉我们，机遇往往与挑战并存。把工作放在最坏的基础上来筹划准备，努力争取最好的结果，才能做到“任凭风浪起，稳坐钓鱼船”，牢牢把握干事创业的主动权。这就要求我们年轻干部时刻牵挂群众安危，坚持底线思维，尤其要紧盯风险环节、薄弱点位，从细从实查漏洞、补短板。“忧劳可以兴国，逸豫可以亡身，自然... 2
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