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07-02 18:20...东阳村将古建筑纳入基层网格化管理体系,将文物保护单位、历史建筑、传统风貌建筑纳入网格体系,建立末端党组织,明确网格长、单元长的职责,建立镇、村、网格、单元四级责任体系,按房屋所在位置归属单元,定期走访巡查消防器材及用电安全,文物单位由专人负责专项检查。同时,将6处古建筑市级文物保护单位,1个古建筑不定级文物保护单位附近... 0
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07-02 17:30...、湖北省互联网业联合会承办,《荆楚问政》《民生热线》栏目协办,将宣传展示30个“共同缔造”典型案例和10个荆楚问政年度典型回复。活动旨在深入践行新时代党的群众路线,通过对各单位共同缔造创新做法的宣传展示,推进社会治理体系和治理能力现代化,以共同缔造理念推进中国式现代化的湖北实践。报名的“共同缔造”案例实施时限为2023... 0
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07-02 17:20...另一类专门面向全省符合条件的选调生。报名范围为全省市级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗、担任乡科级正职及以下领导职务或一级主任科员及以下相当职级层次的公务员;全省市级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗、担任乡科级正职及以下领导职务或一级主任科员及以下相当职级层次的工作人员(聘用制... 0
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07-02 17:20...最新公布的宁波市电梯公共应急救援单位及网点,增至48家60个,主城区范围维保救援点基本实现一公里半径内全覆盖。据介绍,宁波于2004年建立宁波市电梯公共应急救援体系,并通过质监12365平台与公安110报警平台建立了联动工作机制。2018年5月10日起,宁波市特种设备应急处置指挥中心96333电梯困人应急热线对外开放。... 0
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07-02 17:00...工资总额按《关于工资总额组成的规定》(国家统计局1990年第1号令)计算。根据规定,职工住房公积金缴存基数最高不得超过长沙市统计局公布的上一年度职工月平均工资的3倍;月缴存基数最低不得低于长沙市人力资源和社会保障部门发布的最低工资标准。因此,调整后的月缴存基数:最高不得超过2023年度长沙市城镇非私营单位在岗职工月平均... 0
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07-02 16:20...省委社会工作部、省委军民融合办、省委金融办、省生态环境厅、省水利厅、省农业农村厅、省文化和旅游厅、省应急管理厅、省统计局、省数据局主要负责同志结合工作实际,汇报了推进中国式现代化湖北实践的思考和工作举措。会议指出,省直各单位要深入学习贯彻习近平总书记关于中国式现代化的重要论述和关于湖北工作的重要讲话、重要指示批示精神,... 0
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07-02 16:00...职工住房公积金缴存基数调整为2023年1月至2023年12月职工本人月平均工资,缴存基数确定后,在本缴存年度内不再变更。2024年1月1日以后新参加工作或者新签订劳动合同的职工,应当从参加工作或新签订劳动合同的第二个月开始缴存住房公积金,以第二个月的当月工资为缴存基数。2024年1月1日以后新调入的职工,应当从调入单位... 0
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07-02 10:50...增幅为1.58%。全省党员队伍结构进一步优化,基层党组织更加坚强有力。发展党员情况。2023年,全省共发展党员6.68万名,其中:发展35岁及以下青年党员5.53万名,占82.78%;发展女党员3.32万名,占49.70%;发展具有大专及以上学历党员3.61万名,占54.04%;发展学生党员3.04万名,占45.51%... 0
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07-01 20:40...各单位积极完善应急管理预案的针对性、实用性和可操作性,健全应急救援队伍组织机构。严格按照应急管理体系建设规范要求,组织开展全面对标评估自查,强化整改落实,提升安全生产标准化创建水平。结合当前雨季“三防”重点工作,组织开展汛前全面检查,对雨季“三防”各项准备工作完成情况进行全面排查落实,形成问题清单,及时组织整改。组织开... 0
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07-01 19:40...2024年,我市将继续深化文明旅游行动,推动全域旅游高质量发展,赋能文旅中轴建设,进一步提升城市文明程度和市民文明素养。全市文明旅游工作重点集中在9大方面:培育和推广一批文明旅游工作先进单位;更新壮大常州市“文明旅游·视角”监督劝导志愿服务队伍,运用“文明常在”网络平台督促整改提升;引导各景区、景点和市政公园结合实际,... 0
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07-01 19:40...这12家单位分别是天目湖先进储能技术研究院有限公司、重庆大学溧阳智慧城市研究院、江苏常宝普莱森钢管有限公司、江苏创健医疗科技股份有限公司、江苏嘉轩智能工业科技股份有限公司、常州市武进人民医院、江苏宏微科技股份有限公司、常州药物研究所有限公司、常州厚德再生资源科技有限公司、常州聚和新材料股份有限公司、常州市建筑科学研究院... 0
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07-01 19:30...且不抵扣设站单位提供的工资等待遇;人才出站后留苏工作的,还可以享受一系列配套激励政策。二是紧贴产才融合的实际。“卓越博士后计划”聚焦重点领域、重大平台,着力推进产业链、创新链和人才链的深度融合。三是遴选方式多样。“卓越博士后计划”有4种遴选方式,包括“揭榜领题”“单位举荐”“名校优选”和“综合遴选”,其中“综合遴选”入... 0
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07-01 19:10...贾汪区人大常委会深入开展未成年人保护工作情况专题调研,结合“三联三帮”主题活动,组织代表深入学校、社区和家庭,详细了解辖区未成年人保护工作开展情况以及存在的突出问题,认真分析原因、积极探索对策;常态化组织贾汪区法院、区公安分局、区检察院、区民政局以及专业律师等力量,通过现场旁听、实地视察、听取工作汇报、座谈交流等方式,... 0
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07-01 18:50...月最低缴存额为194元。住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12,工资总额按《关于工资总额组成的规定》(国家统计局1990年第1号令)计算。根据规定,职工住房公积金缴存基数最高不得超过长沙市统计局公布的上一年度职工月平均工资的3倍;月缴存基数最低不得低于长沙市人力资源和社会保障部门发布的... 0
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07-01 18:20...基层党组织更加坚强有力。发展党员情况。2023年,全省共发展党员6.68万名,其中:发展35岁及以下青年党员5.53万名,占82.78%;发展女党员3.32万名,占49.70%;发展具有大专及以上学历党员3.61万名,占54.04%;发展学生党员3.04万名,占45.51%。党员队伍情况。全省现有大专及以上学历党员14... 0
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04-08 16:50...精准揽才南京市人社部门携手江苏集萃药康生物科技股份有限公司、江苏先丰纳米材料科技有限公司、江苏益丰大药房连锁公司等南京知名企业相继在武汉大学、武汉理工大学、华中科技大学3所高校举办海创企业专场招聘会,涉及生物医药、制造、集成电路、IT、新材料、石油化工、文化产业等行业领域,共计带来研发工程师、药效SD、软件开发工程师、... 1
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04-08 15:20...无锡市人社局依法对该单位作出责令该单位于2023年2月15日前支付144名职工957837.25元的行政处理决定,对该单位拒不接受或配合劳动保障监察的行为作出罚款人民币8000元的行政处罚决定,并列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。二、宜兴市宏鹏铸钢有限公司未依法及时足额支付工资报酬案2022年12月7日,宜兴市人... 1
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04-08 14:00...再次降低单位缴费率1个百分点,即参加南京市职工医保的各类用人单位的单位缴费率由8.8%(含生育保险缴费率0.8%)下调至7.8%。个人缴费率维持不变。同时,进一步优化经办流程,做好费率调整的衔接工作。“2023年1月至3月,参保单位已缴纳的职工医疗保险费,按新费率重新核定应缴额,差额部分退还至参保单位在医保信息平台登记... 1
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04-08 11:10...这么大医院这样做太不合理,霸王条款严重违反《安全生产法》第五十二条:“生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。”第一百零六条规定:”生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议无效;对生产经营单位的... 10
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04-08 09:00...在2022年持久性降低参保单位医保缴费率基础上,自2023年1月1日起至12月31日,南京再次降低单位缴费率1个百分点,即参加该市职工医保的各类用人单位的单位缴费率由8.8%(含生育保险缴费率0.8%)下调至7.8%(含生育保险费率0.8%)。个人缴费率维持不变。二、调整职工医保缴费工资基数上下限。根据《江苏省人社厅江... 2
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04-08 06:00...施琅故宅的一进厢房、二进西大房和三进西后院塌毁,故宅内的木构件局部出现糟朽、开裂,屋脊局部损毁,部分瓦件酥碱、碎裂,存在较大安全隐患。行走其间可发现,地面地砖碎裂严重,木柱糟朽,竹夹泥墙面破损、抹灰脱落。“施琅故宅始建于清康熙年间,迄今约有360年历史,是第六批全国重点文物保护单位。由于年代久远、产权人复杂、日常管理不... 3
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04-08 06:00...甚至在将其赶出办公区域时,强行检查其私人背包。吉林正基律师事务所律师熊星星认为,用人单位检查劳动者手机微信聊天记录的做法,侵犯了劳动者的个人信息权、隐私权、人格尊严等,甚至涉及侵犯第三人隐私。根据民法典第一千零三十二条,自然人享有隐私权,任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的这一权益。熊星星说,劳... 14
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