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10-31 16:30...有包括金凤实验室、重庆宗申动力机械股份有限公司、重庆软件园、重庆橘城旅游投资开发有限责任公司、顺丰速运重庆有限公司等100余家国有企业、软件和信息服务企业、现代服务业企业和文旅产业企业提供岗位2800余个，现场吸引600余名高校毕业生入场，初步达成意向300余人。作为现场职业指导专家，重庆市教育学会学生生涯规划指导专业... 0
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10-31 00:10...赖清德在2017年担任台行政机构负责人时，曾提出“留才、揽才、育才”3大政策方向及相关对策，但许多摊商老板直言，7年过去了，台湾缺工问题仍严重。据报道，一名炸鸡店员工谈到店里招聘情况，表示即使开出高薪也难找到人，就算有人来上班，几乎都待不久。台中知名炸鸡连锁店李姓业者说，炸鸡摊工作是体力活，不但要耐得住高温，还要帮忙接... 6
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10-27 16:20...网址卫生类岗位现场报名地点重庆医科大学（袁家岗校区）现场报名时间11月8日（星期五）9:00-12:00。现场报名的同时，进行现场资格复审。所有卫生类考生（含网上报名考生）均须参加现场资格复审，资格复审所需材料详见《报名及现场资格复审所需材料》（附件3）。咨询电话渝中区人力社保局023-63765137渝中区教委023... 6
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10-27 12:30...他们通过积极参与工会组织和劳动关系协调机构的工作，运用法律法规和政策法规知识，处理和解决劳资纠纷和矛盾，维护企业和劳动者的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定。金牌劳动关系协调员一般具备丰富的劳动关系处理经验，善于研判劳资风险，具备协调沟通、调解纠纷、提供劳动关系服务等能力。他们的工作对于促进劳动关系和谐、维护企业稳定发展... 2
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10-19 02:50...保险福利：五项基本保险+住房公积金。（二）其他福利出差补助、话费及伙食补助、安全节油奖、年终一次性劳务费（根据员工年度考核机制评定）、带薪休假、年度免费体检。（三）用工方式由天涯人力与劳动者签订2年劳动合同，试用期2个月，派遣至新华通讯社海南分社工作。（四）工作地点海口市三、报名方式及时间（一）邮箱报名请应聘人员提供求... 0
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10-11 12:40...本次培训，覆盖了所属各单位人力资源管理工作领导和专管员、公司本部各部门人资工作主管和人力资源部全体成员，共计64名专兼职人力资源工作者齐聚一堂，共同学习和探讨人力资源管理的新理念、新方法。本次培训课程结合我公司当前人力资源管理的实际和需求，重点挑选了企业人力资源战略规划、企业人力成本控制与效能提升、劳动关系管理与劳动争... 0
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10-07 19:30...依托AI语义理解意图识别、多维度量化评估、行业知识技能图谱等多项能力，打造数字人伙伴金牌面试官，帮助企业完成候选人初面、考核、评测等环节，从而在考核环节提升效能60-80%，助力企业对人才库进行数字资产升级。在谈到FESCO智能化的服务系统之所以能够如此高效、精准地提供服务的能力时，郝杰表示，这背后离不开FESCO45... 1
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10-05 20:20...重庆市人力社保局供图据了解，重庆正加快建设技术经理人、职业经理人、投资经理人、孵化器管理人四支“陪跑”队伍。此次活动是2024年“陪跑”队伍建设市级示范活动的第四场，旨在培养一支具有长远战略眼光、市场开拓精神、管理创新能力和社会责任感的职业经理人队伍，赋能人才创新创业。活动专门邀请上海零号湾创业投资有限公司总经理张志刚... 12
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10-02 20:00...“京企直聘”招聘平台是北京市国资委落实国家“稳就业”“促就业”决策部署、推动就业工作数字化升级的一项重要举措，由北京国际人力提供整体技术及运营工作。平台以PC端、微信公众号、微信小程序等不同形式，与北京市属各高校、北京日报客户端、北京时间APP实现了信息互联互通，聚合了760余家北京市属及区属企业，线上集中发布优质岗位... 0
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10-01 18:30...俄克拉荷马雷霆、达拉斯独行侠和明尼苏达森林狼位居前三，洛杉矶湖人则力压火箭快船，排在第十的位置，黑马孟菲斯灰熊有望重返前四行列。跟上个赛季相比，其实西部格局变动不算太大，雷霆和独行侠在很多榜单，都属于出类拔萃水平。第三的森林狼刚经历巨变，把卡尔-安东尼-唐斯送走，但森林狼也换来朱利叶斯-兰德尔、唐特-迪温琴佐再加上一个... 0
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09-27 20:30...自治区党委书记刘宁在南宁会见率团来桂出席第21届中国—东盟博览会、中国—东盟商务与投资峰会的新加坡人力部兼永续发展与环境部高级政务部长许宝琨。记者何学俏摄刘宁对许宝琨来桂出席第21届东博会、峰会表示欢迎，介绍了广西经济社会发展和与新加坡合作有关情况。刘宁表示，在习近平主席和新加坡领导人共同战略引领下，广西与新加坡各领域... 0
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09-26 04:50...消除“指尖”之苦，需要用“算力”解放“人力”。利用算力和算法，可以把人从重复性工作中解放出来。报表过多过滥、数据重复、多头填报，一直以来是基层工作的痛点、基层减负的难点。把基层干部从填表报数中解放出来，基层减负、服务群众的成效才能更实。当前，各地加强统筹，突出便捷集约，针对同一事项或数据，通过技术赋能，打造“一站式”综... 0
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09-20 22:10...满足新员工履岗能力要求，树牢合规意识及健康职业心态，不断增强干部队伍持续发展能力，9月12日至14日，中国建设银行汉中分行举办了为期3天的2024年新入职员工培训班。此次培训得到分行党委的高度重视，并由人力部牵头精心设计培训方案，系统规划培训课程，协同多部门联动保障支持，为培训班配备了各条线充足的人力、物力资源，积极搭... 1
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09-20 02:30...既违反了协助义务，随附义务，也有违交易习惯，也就有了欺诈之嫌。这并非说在送货上门、安装时不能产生任何收费，而是说在默认相关费用由商家支付，或者已经包含在家电售价中的情况下，要想另行收费，商家必须提前告知并如实告知。当然，商家的免费协助义务有一定的限度和要求。例如，送货上门往往限于一定的楼层以下，超过楼层，又没有电梯的话... 2
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09-15 20:50...即：北辰集團與國際大會及會議協會(ICCA)在國際商務會展領域互認，阿裡雲計算有限公司與微軟公司在雲計算工程師領域互認，實現了從境外職業資格國內單邊認可到國際職業資格雙向互認“0到1”突破，構建了更加開放和便捷的職業資格認可體系，營造出更加開放包容、便捷高效、充滿活力的人才發展生態，吸引優秀人才來京創新創業。人力資源開... 4
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08-01 19:00...铜梁区人力社保局完成了对399户申报企业劳动保障守法诚信等级评价，共评选出A级企业155户、B级企业241户、C级企业3户。其中，铜梁区的重庆天齐锂业有限责任公司、重庆特牧农业开发有限公司、重庆和平制药有限公司等155户企业成功获评全区A级企业。接下来，铜梁区人力社保局还将把年度守法诚信等级评价结果推送政府信用平台，并... 1
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07-20 17:20...被迫忍受着来自管理层没有合规手续实行被降薪的压榨。而负责此次降薪优化活动的人力部门，对于员工的心里微妙变化却置若罔闻，完全不顾及人心向背也不顾任何舆论压力，一副高高在上的态度直接咆哮回怼员工的怨声载道：“你们有本事就去法院告我啊，你们项目的人想上到总部来闹事，你连门都进不来。”有些不服从被降薪的孤勇者，则被人力回复公司... 5
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07-15 23:00...和M（Management）两条职级体系，其中，“P”代表专业序列，如程序员、产品经理、运营、市场等大多员工都在该序列；“M”则为管理序列，需要具备管理团队的经验和能力。创业早期阿里巴巴以B2B业务发家，因而存在很多销售职位，从而“M”序列的体系更为庞大。十几年来，随着平台技术的不断迭代、多个创新业务崛起，为鼓励各类专... 3
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07-14 11:50...“今年肉牛养殖成本大幅增加，市场价格也不佳。”初创养牛场就遇到了资金难题，唐永利一筹莫展。唐永利通过区人力社保局工作人员的宣传了解到创业担保贷款政策，便提出了贷款申请。没想到，仅仅20天后，他就拿到了20万元的贷款。有了这笔资金，唐永利的养牛事业逐渐走出了困境。去年以来，小微企业创业存在融资渠道少、贷款贵、担保难、手续... 3
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07-08 05:10...刚一走进场馆，就有智能服务机器人上前迎接。这台名为“笨小宝”的智能机器人可以为观众进行场馆导览、讲解赛事、解答问题，还能在没有导览任务时开启自动巡逻功能。“智能机器人搭载了自动驾驶、人机交互、自动导航等功能，也可以远程进行监管，节省人力成本的同时也能增加场馆运行效率。”场馆工作人员介绍，“场馆里还有好多它的‘小伙伴’，... 1
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07-03 07:40...构建农业人才“数字引擎”的实践探索方面，又迈出了关键的一步。杨凌农业高新技术产业示范区党工委委员、管委会副主任董立民出席活动。活动现场，杨凌示范区人社局主要负责人推介了杨凌农业人力资源共享服务平台。来自区内杨凌农技师创建单位的优秀农技师代表红娘子嫁接队、铁娘子嫁接队、董普选嫁接队的代表、新集村葡萄种植能手等20名杨凌农... 2
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06-29 22:50...人工智能主要在以下四类军事应用场景中发挥重要作用。图注：Skyborg自主无人作战飞机效果图（图片来源：百家号）一是替代重复性劳动。对于需要大量人力和时间才能完成的任务，尤其是那些可预测的、规则或模式相对固定的任务，通常是可以自动化操作的，通过应用人工智能技术不仅能解放人力，还能更快速地完成任务。例如，2015年的一份... 1
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