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01-25 21:10...年终考核评优要用好“民主集中制”这个法宝，既充分尊重普通干部职工的意见，又充分尊重“民主集中制”这一党的根本组织原则。然而，在实际的考核过程中，某些单位、地方依然存在“一人独大”，搞“一言堂”现象。虽然先进行了座谈，也发扬了民主，倾听了干部意见，但干部反映情况记到本子上后就“束之高阁”。最后评先还是单位“一把手”排序画... 1
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01-16 20:40...《管理办法》在原《厦门港航生产经营人“守信红名单”和“失信黑名单”管理规定》的基础上，进一步结合相关法律、法规及厦门港航实际，进行了修订完善和升级。余先锋说，《管理办法》的出台，发挥诸多重要作用，如规范厦门港航市场秩序、优化厦门港营商环境，助力厦门港推行“互联网+信用治理+普惠金融”新型港航治理模式，加速构建以信用为基... 0
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01-12 22:40...不仅有助于回顾工作，为评优评先提供依据，也是总结经验教训，在来年更上一层楼的有效手段。但问题的关键是，如何让总结真正发挥效用，真正成为促进工作的一种手段。让人不由得担忧的是，不仅是有些人应付总结，更主要的是有些人对待年终总结的态度和做法，是花样翻新的形式主义。首先是“纸上谈兵”。有的部门，满足于当传声筒，上级有通知，把... 0
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01-11 20:30...会议听取县直相关部门关于年度重点工作任务完成情况的汇报，认真研判形势，指出问题不足，提出努力方向和具体要求，并安排近期重点工作。杨景宁在讲话中指出，眼下正是全力以赴保全年、奋力冲刺拼开局的关键期，每一项工作都是比决心、比耐力、比意志、比智慧的长跑，必须慎终如始、稳扎稳打，以分秒必争的干劲全力以赴实现全年经济社会发展目标... 0
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01-11 03:30...不少大学生乐于花钱参加“水赛”，主要是为了购买“水赛”证书，以便获取综合素质测评加分。近年来，为了提高大学生综合素质，越来越多的高校采用综合素质测评制度，将其排名作为大学生评优评先、奖助学金评审甚至保研资格的重要评判依据，而竞赛成绩、获奖证书在综合素质测评中可以获得加分。一些高校盲目追逐所谓的“学科竞赛成果”政绩，给大... 1
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12-20 19:40...由外地命题，外地监考，才算公平。如果局长和校长考不过老师和学生，就地免职，可行否？教育就是被一些不懂且喜欢折腾的官员祸害了。”这种观点反映出其对教育改革举措的强烈不满和质疑，认为教育领域的某些官员缺乏对教育本质的深刻理解，盲目推行一些看似创新实则可能带来混乱的措施，从而给教育带来了负面影响。也有人提出：“这种做法就是不... 4
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10-27 20:10...主要表现为赛事奖项泛滥，组织随意，活动存在不规范派发现象，赛事项目名不副实等。她在调研中发现，目前大学生学科竞赛异化是一种较为普遍的现象，有些大学生学科竞赛奖项比例高达参赛总人数的50%以上，甚至有的赛事所有参赛者都能得奖。部分赛事主办方对赛事组织不够上心，相关规则不齐全或形同虚设，例如有的赛事对参赛者资格、参赛作品规... 7
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08-20 03:20...一旦“霸王硬上弓”，让公民干不情愿的事，不仅违背自愿原则，也背离了献血的公益属性。简言之，病急不能乱投医，血荒不能乱用招。而具体到普兰店区这家中学，则与一般的强制献血有所不同。尽管通知提出“献血者在学校评职、评优、评先中同等条件予以优先考虑”，但这不等于强制教师献血。一定程度上说，这是一种激励，动员该校教师主动献血，争... 2
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07-20 23:30...积极开展“文明家庭”“最美家庭”“绿色家庭”“五星文明户”等评选活动29场次，评出各类“典型家庭”56户，引导社区居民评家训、晒家教、育家风、传家规，改陋习、树新风。选树一批“身边好人”等典型人物20人，充分发挥示范引领作用，引导群众做移风易俗的带头人，共同在辖区营造文明向上、见贤思齐的良好氛围。志愿者宣传移风易俗知识... 2
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07-09 12:10...各级机关会从下级单位借调人员来“搭把手、充实力”，而基层公务员也想去上级单位“涨经验、提能力”，双方合力攻坚，确保圆满完成重大工作任务，原本是一件两全其美的好事。但若“滥用借调”“随意借调”甚至“长期霸占”“据为己用”便会催生许多问题与危害，不仅让借调干部处于“爹不疼，娘不爱”的尴尬处境，还会让“借调”成为占用基层资源... 1
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06-24 20:00...承称得上是“史上最硬核”的反电信诈骗处罚措施，不但对当事人，由县人民医院扣除其绩效奖1000元，取消2024年度评优评先资格，两年内暂缓职级晋升，而且，还对当事人所在的医院扣除绩效奖10万，取消2024年度评优评先资格。按常理讲，当医疗职工遭遇诈骗后，作为受害者的主管部门，应当主动上门对其进行精神安慰，提供必要的帮助，... 9
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06-21 21:20...田林纪委监委坚持履行全面从严治党监督责任，紧盯干部选拔任用、职级晋升、评优评先、表彰奖励等重点环节，通过规范受理范围、层层审核把关、严明工作纪律等方式精准开展党风廉政意见回复工作，为风清气正的选人用人环境保驾护航。为进一步规范党风廉政意见回复工作，该县纪委监委明确规定出具党风廉政意见的对象为本级纪检监察机关联系监督的干... 6
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06-07 11:10...对《厦门港航生产经营人信用评价管理办法》（以下简称“《管理办法》”）进行解读。《管理办法》已于今年3月1日起施行，有效期5年。《管理办法》在原《厦门港航生产经营人“守信红名单”和“失信黑名单”管理规定》的基础上，进一步结合相关法律、法规及厦门港航实际，进行了修订完善和升级。余先锋说，《管理办法》的出台，发挥诸多重要作用... 5
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04-20 23:40...以铁的纪律锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的公安交警铁军，推动廉洁文化入脑入心、走深走实，为社会发展和县域经济建设创造和谐稳定的交通环境，实现交通事故“减量控大”目标。城步苗族自治县公安局交警大队党组坚持强化责任织牢清廉网，党风廉政建设工作领导小组将党风廉政建设工作纳入年度目标管理绩效考核，定期、不定期开展督查，考核结果... 1
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04-12 19:40...不断激发民警辅警新担当新作为，以铁的纪律锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的公安交警铁军，推动廉洁文化入脑入心、走深走实，为社会发展和县域经济建设创造和谐稳定的交通环境，实现交通事故“减量控大”目标。城步苗族自治县公安局交警大队党组坚持强化责任织牢清廉网，党风廉政建设工作领导小组将党风廉政建设工作纳入年度目标管理绩效考核，... 1
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04-09 18:20...赢得官兵点赞。“把发现和解决基层自建堵点问题、官兵矛盾焦点问题，作为我们开展蹲点工作的出发点和落脚点，才能‘蹲’出成果、帮出实效。”该旅领导告诉记者，前期调研中，他们发现，部分蹲点干部虽然人在连队，心却没有与基层官兵融在一起，指导帮建浮于表面；有的虽然带着官兵反馈的问题和诉求回到机关，却迟迟没有“下篇文章”；还有的帮建... 1
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11-11 06:00...详细解读东石镇人居环境整治新的考评奖惩方案。东石镇人居环境整治考评对象包括全镇所有村（社区）、主次干道、海岸线。每个月，东石镇将在仁和东石公众号上发布红黑榜，公示排名前三和倒三的村（社区）主干及分管两委。对每月考评成绩排名前三的村（社区），按照常住人口数量，东石镇将给予10000元~3000元不等的奖励，并颁发人居环境... 4
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09-16 20:00...宁城县民政局召开警示大会，对婚姻登记服务中心的涉事工作人员及责任人进行了批评教育和处罚，取消本年度个人的评优、评先和晋级资格，扣罚涉事工作人员全年的一次性津贴，扣罚责任人6个月的一次性津贴，等等。（长城网9月8日）明明还有10分钟才到下班时间，工作人员直接锁门走人，这种做法的确很是气人。作为公务人员，上班不能迟到早退，... 2
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07-29 22:20...市政协副主席尹志军出席并讲话。市政协秘书长江兴代主持。会议解读了《关于推进委员工作室（界别活动室）、社情民意信息站、协商议事厅“三位一体”建设的指导意见》，各地围绕“三位一体”工作推进情况进行交流，并提出意见建议。尹志军强调，要进一步提高站位，统一思想，把“三位一体”的创新实践组织好、落实好，充分发挥政协专门协商机构作... 7
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06-15 18:40...内容主要包括按时参加“三会一课”、主题党日等党的组织生活，及时足额交纳党费、自觉执行党组织决议，履行岗位职责等方面。党员获得表彰奖励、为街道社区作出积极贡献的，设置独立加分项。对党员违反法律法规的，实行一票否决，年度积分清零。注重奖惩分明，把结果用起来。强化正向激励，把党员评价结果与评先评优、绩效考核挂钩。对全年积分排... 6
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06-10 13:50...有的学校排名结果还与评先评优挂钩，引起不少家长和学生的吐槽。学生时代，教室里的“光荣榜”总是格外引人瞩目。有幸位列其中，总能让人倍感自豪；暂时未能入列，也会敦促自己暗暗努力。随着科技的发展，学校的“光荣榜”也被数字技术“赋能”。这原本是一件好事，却让不少家长和学生“别有一番滋味在心头”。当孩子的一举一动都呈现在所有家长... 36
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06-06 12:50...为破解长期存在的教育评价难题提供新的可能。就实践看，目前市场上的不少教育APP确实为教育开辟了新场景，不仅方便了学校和老师的管理，而且对学生和家长而言，也起到便利学习、减轻学习量等方面的减负作用，得到了家校和社会的肯定。但遗憾的是，也有少数教育App，由于自身缺陷或被过度使用等，使得它们有意无意成了损害乃至坑害学生或家... 17
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