-
06-24 19:30...即计算“大账”为2023年全部退休人员平均每人每月基本养老金涨3%。但算“小账”,并不是每个人都按3%的涨幅增加基本养老金。据权威测算,这一举措预计将利好1.4亿左右企业和机关事业单位退休人员。具体到个人,会涨多少,怎么计算?人社部养老保险司相关负责人介绍,将采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法进行调整。定额调... 0
-
06-21 20:40...从事企业或机构用户增长、管理及运营等工作的人员。这些让人耳目一新的职业或工种的出现,如果不是互联网经济发展到一定程度,是难以想象的,而现在则成为数字经济繁荣昌盛、不断“开疆拓土”的最好证明。不光是数字经济,智能制造、绿色经济等新兴产业同样风起云涌,不断开拓着发展新空间,也孕育着新的就业增长点。解决就业问题,根本上还要靠... 1
-
06-20 14:50...就在于具有雇佣关系灵活化、工作方式弹性化、工作安排去组织化、创业机会互联网化等特点。特别是在雇佣关系上,由于用工模式复杂,相当一部分从业者与平台之间没有劳动合同,导致部分人员参保难、个人需要承担更高参保费用等诸多问题。加之新就业形态大多依托互联网,相关平台规则不够透明、完善,也会对劳动者的薪酬支付、休息休假、健康安全等... 3
-
06-19 20:40...人力资源社会保障部就业促进司相关负责人介绍,人才培养方面,将引导技工院校优化调整专业设置,加强涉老专业产教融合,及时将养老护理、健康照护、医疗服务等银发经济急需紧缺职业纳入职业技能培训目录并开展特色培训。人社部门将指导银发经济领域用人单位自主开展技能人才评价,支持养老服务机构中从事医疗、康复、护理等各类专业技术工作的医... 2
-
06-18 19:30...部党组成员、副部长俞家栋出席会议。王晓萍指出,习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话,深刻阐释了就业在党和国家事业全局中的战略性基础性作用,全面总结了我国就业事业取得的历史性成就和宝贵经验,深刻分析了当前和今后一个时期我国就业面临的形势和问题,科学回答了什么是高质量充分就业、为什么要促进高质量充分就业... 5
-
06-18 17:10...为2023年底前已退休人员按照人均3%的水平提高基本养老金。值得注意的是,这个3%是全国总体调整水平,即计算“大账”为2023年全部退休人员平均每人每月基本养老金涨3%。但算“小账”,并不是每个人都按3%的涨幅增加基本养老金。据权威测算,这一举措预计将利好1.4亿左右企业和机关事业单位退休人员。具体到个人,会涨多少,怎... 2
-
-
06-18 16:40...为2023年底前已退休人员按照人均3%的水平提高基本养老金。值得注意的是,这个3%是全国总体调整水平,即计算“大账”为2023年全部退休人员平均每人每月基本养老金涨3%。但算“小账”,并不是每个人都按3%的涨幅增加基本养老金。据权威测算,这一举措预计将利好1.4亿左右企业和机关事业单位退休人员。具体到个人,会涨多少,怎... 1
-
06-18 03:20...明确从2024年1月1日起,为2023年底前已退休人员按照人均3%的水平提高基本养老金。值得注意的是,这个3%是全国总体调整水平,即计算“大账”为2023年全部退休人员平均每人每月基本养老金涨3%。但算“小账”,并不是每个人都按3%的涨幅增加基本养老金。据权威测算,这一举措预计将利好1.4亿左右企业和机关事业单位退休人... 2
-
06-18 02:50...这个3%是全国总体调整水平,即计算“大账”为2023年全部退休人员平均每人每月基本养老金涨3%。但算“小账”,并不是每个人都按3%的涨幅增加基本养老金。据权威测算,这一举措预计将利好1.4亿左右企业和机关事业单位退休人员。具体到个人,会涨多少,怎么计算?人社部养老保险司相关负责人介绍,将采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜... 4
-
06-16 20:30...广泛收集重点企业、政府投资项目、产业园区等招聘岗位信息。掌握本地基层服务项目、基层管理和社会服务等岗位空缺情况,集中发布。动员经营性人力资源服务机构、行业协会广泛参与,重点筛选一批适合高校毕业生等青年学历层次、技能水平的岗位信息。大力推进直播带岗。举办“分主题、分行业、分群体直播带岗”、“跨省、跨地区联动直播带岗”、“... 4
-
06-15 03:40...助力高校毕业生及各类劳动者求职就业。多元拓展岗位渠道。广泛收集重点企业、政府投资项目、产业园区等招聘岗位信息。掌握本地基层服务项目、基层管理和社会服务等岗位空缺情况,集中发布。动员经营性人力资源服务机构、行业协会广泛参与,重点筛选一批适合高校毕业生等青年学历层次、技能水平的岗位信息。大力推进直播带岗。举办“分主题、分行... 3
-
06-12 20:20...广泛收集重点企业、政府投资项目、产业园区等招聘岗位信息。掌握本地基层服务项目、基层管理和社会服务等岗位空缺情况,集中发布。动员经营性人力资源服务机构、行业协会广泛参与,重点筛选一批适合高校毕业生等青年学历层次、技能水平的岗位信息。大力推进直播带岗。举办“分主题、分行业、分群体直播带岗”“跨省、跨地区联动直播带岗”“人社... 5
-
-
06-07 22:30...“国聘行动”已连续举办五季,入驻企业近5万家,收到简历4000余万份,提供职位超500万个,成为广大高校毕业生求职应聘的重要渠道之一。稳就业政策力度加大之际,今年应届毕业生找工作也更加积极。智联招聘发布的《2024大学生就业力调研报告》显示,今年约六成毕业生在大四上学期甚至更早便开始找工作,这也意味着他们对就业的重视程... 6
-
06-07 19:00...及时将养老护理、健康照护、医疗服务等银发经济急需紧缺职业纳入职业技能培训目录并开展特色培训。人社部门将指导银发经济领域用人单位自主开展技能人才评价,支持养老服务机构中从事医疗、康复、护理等各类专业技术工作的医务人员按规定参加职业资格考试或职称评审,在相关职业技能大赛中设立专门赛项。用工服务保障方面,将线上开设银发经济招... 2
-
06-06 16:00...通知要求,畅通银发经济领域人才发展空间,指导银发经济领域用人单位自主开展技能人才评价,支持养老服务机构中从事医疗、康复、护理等各类专业技术工作的医务人员按规定参加职业资格考试或职称评审,在相关职业技能大赛中设立专门赛项。通知明确,加强银发经济企业用工服务保障,将银发经济领域重点企业纳入用工服务保障范围,线上开设银发经济... 5
-
03-23 19:30...06亿元帮助企业留工81.29万人;发放一次性扩岗补助0.19亿元。2022年,广西全区城镇新增就业38.42万人、失业人员实现再就业12.84万人、就业困难人员实现就业4.84万人,分别完成全年目标任务的128.06%、142.61%、138.26%;全区已实名登记的2022届广西离校未就业高校毕业生已实现就业(含升... 3
-
03-19 13:50...让招聘单位向求职者直接展示用工环境,给供需双方提供了更多双向选择与直接沟通的机会,让求职者更直观地判断岗位是否符合个人预期,提高蓝领群体招聘质量和就业质量。2022年4月,人社部印发的《关于加强企业招聘用工服务的通知》中提出,“推广运用直播带岗、远程面试等新型招聘对接模式,实现线上招聘活动不停歇”。与传统招聘方式相比,... 2
-
03-16 10:20...调剂力度更大。三是财政有投入。中央财政补助继续增加,地方财政建立了长期投入机制,投入力度持续加大。四是长远有储备。全国社会保障基金规模不断扩大,划转部分国有资本充实社保基金工作已经完成,这两部分基金都是养老金发放资金来源的长远储备。个人养老金缴费上限会适时调整2022年年底,个人养老金制度在36个先行城市和地区启动实施... 17
-
-
03-15 21:20...个人养老金制度一直在加速落地。2022年11月4日,人社部、财政部、国家税务总局、中国银保监会、中国证监会等五部委联合发布《个人养老金实施办法》。半个月后的11月22日,银保监会发布《关于保险公司开展个人养老金业务有关事项的通知》,规定保险公司开展个人养老金的相关要求,明确资本实力较强、经营规范稳健的公司才具备准入资格... 30
-
03-15 16:00...人力资源和社会保障部、国家卫生健康委、最高人民检察院、全国总工会、中国企业联合会/中国企业家协会、全国工商联联合发布《工作场所女职工特殊劳动保护制度(参考文本)》《消除工作场所性骚扰制度(参考文本)》。《工作场所女职工特殊劳动保护制度(参考文本)》共7章26条,以简洁明了的条文形式,对工作场所女职工劳动就业保护、工资福... 5
-
03-14 02:20...》《消除工作场所性骚扰制度(参考文本)》。《工作场所女职工特殊劳动保护制度(参考文本)》共7章26条,以简洁明了的条文形式,对工作场所女职工劳动就业保护、工资福利保护、生育保护、职业安全健康保护等核心内容进行了一一列举。同时,为保障工作场所的正常生产秩序,对履行程序给出规范指引。《消除工作场所性骚扰制度(参考文本)》共... 1
-
03-14 01:30...她把对技术的钻研劲儿用到履职中。她主动把手机号码公布在社区代表联络站门口,每个月的15日,都会去联络站接待群众,认真倾听、仔细记录、扎实调研。她尤其关注农民工和产业工人的切身利益,把他们的烦恼当成自己的烦恼,努力为他们发声。2020年,李承霞在全国两会上提交了关于扩大农民工社保覆盖面的建议,被人社部社保中心确定为重点督... 17
-
-
-
本页Url:
-
2024-06-26-19:13 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
-
![noimg](http://testingcf.jsdelivr.net/gh/wadelau/ufqi/news/view/default/images/unkown-img.png)