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02-20 08:40...肃南县地处河西走廊中部、祁连山北麓一线，下辖102个行政村和3个城镇社区，是甘肃省委确定的各民族共同富裕示范区建设先行试点县。肃南县委组织部2023年的调研显示，现任村“两委”班子成员649名，平均年龄为43岁，35岁及以下的占18.95％，大专及以上的占23.27％……“农牧村要发展，村干部是中坚力量。但现在村干部年... 0
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01-08 05:20...党组织带头人后备力量培育储备三年行动和村级后备队伍“雏雁计划”，由市委书记示范，县委书记带头，县级领导“村村到”摸排，逐人建立台账。紧扣返乡高校毕业生、退役军人、致富能手、外出务工经商返乡人员等人才，量身打造支持政策。一人一策制定培养帮带计划，采取设岗定责、跟岗学习、参与村级事务管理等措施，在产业发展、群众代办、矛盾调... 4
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12-14 23:00...全面提升党组织书记业务水平和工作能力，并根据得分排名情况评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。他山之石，“外培”拓视野。着眼于“走出去”，选派3名优秀书记赴上海、湖州等地研习先进经验。深耕结对帮扶，结合驷马村水土条件，从县域结对帮扶的阜阳市颍东区插花镇引进试种10亩“淮水鲜薯”并获得丰收，产量达到3万斤，为村集体带... 0
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12-11 04:10...■“雏雁”展翅为乡村振兴蓄足源动力在领航的“头雁”身后，还必须打造一支素质高、能力强的“雏雁”队伍，为乡村振兴蓄好源头活水，打牢基础。如何推动村“两委”后备干部“展翅高飞”？今年以来，江夏区分两批，先后组织52名后备干部到区内发展强村、农业企业、涉农部门进行跟班实训，明确跟班岗位职责内容和帮带导师，进行一对一帮带提能，... 5
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10-15 16:40...着力打造一支政治素质好、道德品行好、履职能力强、队伍结构优的农村带头人队伍，为推动乡村全面振兴提供坚强组织保证和人才支撑。目前，已储备村级后备力量1188名。构建“优选链”，拓宽“选才”广度组织各镇街开展本土优秀人才全覆盖摸排，注重从致富带头人、高校毕业学生、退役军人、乡村好青年、农村巾帼力量、返乡创业人员等群体中选拔... 2
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10-12 05:10...促进稳定就业鸿雁高飞，志在千里。鸿雁是“安龙加油雁”雁群中的骨干力量，是有能力、有见识的优秀安龙籍在外发展人才和非安龙人到安龙投资兴业的人才，他们分担着头雁的压力，充当信使，传递信息，凭借自身资源优势，创办公司、建设工厂、发展产业等方式搭建就业创业平台，为社会提供大量就业岗位，促进劳动力就业增收。安龙县通过强化政策扶持... 6
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08-20 21:10...为推动乡村全面振兴提供坚强组织保证和人才支撑。目前，已储备村级后备干部1188名。构建“优选链”，拓宽“选才”广度自5月份开始，定陶区委组织部、定陶区委社会工作部在11个镇街实施“雏雁启航”工程，定陶区主要领导带头到联系镇街开展调研，根据摸排情况，分析村级班子运行、村情民意等现状，并与后备力量初步人选座谈，深入了解其就... 4
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07-26 22:30...此次培训以“现场观摩+述职评议+课堂培训”相结合的方式开展，组织学员先后到车门乡王沟村党群创业共富基地，车门社区、团结村党群服务中心进行现场观摩，开展“书记请回答”交流分享活动，邀请他们围绕发展村级集体经济、建强基层党组织战斗堡垒等方面，为学员谈思路、教方法、传经验，进一步开拓视野，激发干事创业热情。随后，举行村级年轻... 0
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07-22 21:10...新老”头雁“学员和专家学者们热烈研讨交流，在对过去项目实施充分肯定的同时，还积极建言献策，希望这一项目能进一步建设好常态化、具象化、系统化的管理机制，打造更多更优秀的综合性、实用性课程，提出了优化体验培育教学细节、加强政策扶持、企业人才队伍建设以及农用土地供应等方面的建议或问题。省厅和南农大相关负责人对学员的建议积极响... 1
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04-18 20:40...严格按照综合素质好、带头作用好、个人作风好、工作实绩好、群众评价好的“五好标准”，选拔有干劲、会干事、作风好的优秀村党组织书记为“强雁”，探索建立“强雁”书记跟踪培养、动态考核的培育机制，推动能上能下，激发干事创业活力。定期举办“上台讲、提素质”大讲堂，采取“课堂讲授+分组讨论”的方式，由“强雁”书记上台分享在基层党建... 5
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03-15 20:20...调动村党组织书记服务群众、带领群众创业致富的积极性和工作热情。定期开展先进村庄观摩活动，组织全体村党组织书记到先进村现场学习先进经验，通过“先进带后进、强村带弱村”的工作方法，形成“联组织、兴产业、富百姓、促和谐”的工作格局。充分挖掘农村后备干部人才资源，瞄准基层家庭创业人才，重点从致富能手、返乡大学生、退役军人、乡村... 3
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08-29 11:10...从机关事业单位中“派”，把群众公认、踏实肯干的人选拔到村干部队伍中来。加强后备培养，建立村级后备人才库，以书记领办项目为抓手，全面梳理花桥镇村（社区）“两委”干部名单及镇机关35周岁以下年轻干部名单，通过村党组织推荐，镇党委研究，建立后备干部储备库，面向村（社区）副职和一般干部，实行“强雁型”储备；面向村（社区）后备干... 6
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07-08 22:30...让更多的“雏雁”快速成长，培育独当一面的“强雁”，助力更多“头雁”发挥领航效果，以“头雁效应”释放“群雁效应”，更好地实现“群雁齐飞”、激活“雁阵效应”，增强乡村振兴的内在动力。育“雏雁”，让“雏雁”在乡村振兴中丰翼。全面推进乡村振兴，必须把人才建设摆在更加重要的位置，持续招才引“智”，凝心聚“智”，保证人才力量源源不... 12
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2025-02-28-23:42 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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