“粤港澳大湾区人力资源服务业高质量发展媒体采风活动”走进深圳

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... 2023-10-24 20:00 .. 积极推动人力资源服务业高质量发展。
    2022年，全市共有人力资源服务机构2750家，营业收入约1250亿元，从业人员约7.3万人，为40万家次企业提供各类人力资源服务。
    人力资源服务行业规模不断扩大、服务体系不断完善，服务水平不断提高，为促进创业就业、优化人力资源配置和促进人力资源流动发挥了重大作用。
    深圳持续推进产业园一体化建设。
    深圳市人力资源服务产业园2018年获批成为国家级产业园，共包含人才园、龙岗、南山、宝安、罗湖、前海六个分园区。
    近年来，相继开园运营了福田、龙华、光明、坪山、龙岗东部人力资源服务产业园。
    截至目前，我市共有人力资源服务产业园区11个。
    截至2022年，我市人力资源服务产业园总建筑面积约23万平方米，共有170家人力资源服务机构进驻园区，2022年全年营收319亿元，纳税额8.5亿元，共服务378.77万人次，服务用人单位27.99万人次，帮扶 .. UfqiNews ↓ 2

...共同探讨在新形势、新要求、新机遇、新挑战下如何促进人力资源服务业高质量发展，加快建设与产业转型升级相适应的人力资源服务体系，为实现“强富美优”城市愿景赋能蓄力.
    头脑风暴碰撞思维火花.
    余兴安作《贯彻党的二十大精神推动人力资源服务发展》主旨演讲，解读党的二十大对新时代人力资源服务业发展赋予的新使命、新任务，促进人力资源服务业良好发展.
    朱庆阳结合淄博产业转型发展实际，畅谈人力资源赋能老工业城市高质量发展实现路径.
    朱宁以《重新认识人力资源服务业的时代意义》为题，详细阐释新时代人力资源服务业发挥的重要作用.
    接连不断的知识盛宴引起现场人力资源同行的热烈反响，为淄博市人力资源服务业发展注入了前沿思维、理清了发展思路，拓展出更大的合作“朋友圈”.
    重实效“人才链”赋能“产业链”激发澎湃动能为精准赋能全市重点产业链发展，大会成立了人力资源“产业链赋能团”和“稷下智库”，精心选取.. 03-20 06:40 ↓ 16

...多措并举推动安徽省人力资源服务业高质量发展.
    这20条政策措施，坚持“服务大局”与“着眼自身”相结合，聚焦长三角一体化发展战略，将人力资源服务业高质量发展与服务安徽经济发展大局、实施就业优先战略、人才强省战略等紧密结合，紧盯安徽省十大战略性新兴产业发展需要，引导人力资源服务机构主动对接重点企业，促进人才链、产业链、创新链、供应链深度融合.
    坚持“提质扩量”与“锻长补短”相结合，提出实施人力资源服务业“锻长补短”行动计划，加大“双招双引”力度，着力培育壮大市场主体；提升产业发展内涵，实施“互联网+人力资源服务”行动，完善人力资源服务行业标准体系，培育一批能展示安徽人力资源服务行业形象的服务品牌；实施行业领军人才培养计划，着力促进行业转型升级.
    坚持“平台作用”与“资本力量”相结合，提出加大人力资源服务产业园建设力度，逐步形成“一园多区”“一园多能”的产业发展模式，优.. 01-12 22:10 ↓ 15 ..UfqiNews