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... 2024-04-17 03:10 .. 评选管理办法》(以下简称《办法》)。
2021年以来,我省积极引导各级离退休干部基层党组织不断加强标准化规范化建设,截至去年底,全省60%以上离退休干部基层党组织经本单位党组织考评达到“示范”标准。
在此基础上,《办法》围绕“组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好”的标准,对“六好”示范党支部(总支)的创建工作进行全面规划和部署,确保创建工作有章可循、有序进行。
按照规划,我省将利用三年时间,每年从已经达到“示范”标准的基层党组织中推荐评选出50个“六好”示范党支部(总支)进行命名挂牌,以进一步提升离退休干部基层党组织示范创建水平。
《办法》还创建考评实行动态管理,在启动新一轮评选时,对已授牌的“六好”示范党支部(总支)进行复核,复核中发现存在党员不遵守政治纪律、违纪违法、意识形态领域负面影响和党组织未按期换届、工作保障不到位等情况的 .. UfqiNews ↓ 0
... 02-25 02:23 , 492 , 253 ..
(二十七) 官员升迁路之挂职 通常一位官员的升迁道路是在一个部门做到副职或者主要负责人,然后再交流转任到其他部门或者下一级的党政机关任负责人,熬资历再向上爬台阶.
但是组织部门为了加强地方与机关的沟通,让机关干部了解基层实际情况,不要处长司长们坐在省、部机关中出头闭门造车的文件,在常规的升迁途径之外,还多了挂职、任职一途.
所谓挂职,即是指部委的司长、副司长们到地方的地级市或者省会城市任党政负责人或者副职;省厅的处长副处长们到县(市)任县长、书记或者副职.
前几天我在回复一位身材不高条件一般的基层公务员却找老婆时候挑挑拣拣、无比挑剔的帖子里说过公务员挂职的情况,可能也是基层公务员一位网友反驳道:那些能够下来挂职的处长、副处长们都是重点培养的,普通的处长、副处长们没有挂职的机会,一辈子都在上面混吃等死.
< ... 聊聊中国社会现状--潜规则-12 ⟶
(二十七) 官员升迁路之挂职 通常一位官员的升迁道路是在一个部门做到副职或者主要负责人,然后再交流转任到其他部门或者下一级的党政机关任负责人,熬资历再向上爬台阶.
但是组织部门为了加强地方与机关的沟通,让机关干部了解基层实际情况,不要处长司长们坐在省、部机关中出头闭门造车的文件,在常规的升迁途径之外,还多了挂职、任职一途.
所谓挂职,即是指部委的司长、副司长们到地方的地级市或者省会城市任党政负责人或者副职;省厅的处长副处长们到县(市)任县长、书记或者副职.
前几天我在回复一位身材不高条件一般的基层公务员却找老婆时候挑挑拣拣、无比挑剔的帖子里说过公务员挂职的情况,可能也是基层公务员一位网友反驳道:那些能够下来挂职的处长、副处长们都是重点培养的,普通的处长、副处长们没有挂职的机会,一辈子都在上面混吃等死.
< ... 聊聊中国社会现状--潜规则-12 ⟶
... 09-16 08:02 , 3225 , 229 ..
第九章 结 语
新的转机和闪闪星斗
正在缀满没有遮拦的天空
那是五千年的象形文字
那是未来人们凝视的眼睛
——北岛:《回答》
1.主要贡献
本研究的贡献体现在一些事实的发现和几个概念和模式的提出.
本研究提供了中县正科级一把手以上干部的整体图像,材料来自翔实的干部档案加大量的深度访谈,且有详细的数量统计分析,为中国基层政治精英研究提供了一个完整而翔实的县乡样本.
这是以往的国内外研究未曾完成的事情.
本研究统计出中县正科级一把手以上干部群体的完整的人口学特征.
本研究详尽地考察了中县正科级以上全体干部的升迁轨迹和升迁模式.
从中县干部的仕途起点来看,基本遵循专业对口、学用一致的原则,并经历了专业化的成长阶段,这其中,再筛选机制在干部单位流动中发挥重要作用.
从干部的晋升轨迹来看,主要有混合型和单一型两种轨迹,并以混合型为主.
而在干部的仕途中,政—党螺旋晋升模式明显,不同的机构和岗位对干部仕途影响很大,特别是关键机构和关键岗位,形成了 ... 政治社会领导体系调查《中县干部》-49:结语 ⟶
第九章 结 语
新的转机和闪闪星斗
正在缀满没有遮拦的天空
那是五千年的象形文字
那是未来人们凝视的眼睛
——北岛:《回答》
1.主要贡献
本研究的贡献体现在一些事实的发现和几个概念和模式的提出.
本研究提供了中县正科级一把手以上干部的整体图像,材料来自翔实的干部档案加大量的深度访谈,且有详细的数量统计分析,为中国基层政治精英研究提供了一个完整而翔实的县乡样本.
这是以往的国内外研究未曾完成的事情.
本研究统计出中县正科级一把手以上干部群体的完整的人口学特征.
本研究详尽地考察了中县正科级以上全体干部的升迁轨迹和升迁模式.
从中县干部的仕途起点来看,基本遵循专业对口、学用一致的原则,并经历了专业化的成长阶段,这其中,再筛选机制在干部单位流动中发挥重要作用.
从干部的晋升轨迹来看,主要有混合型和单一型两种轨迹,并以混合型为主.
而在干部的仕途中,政—党螺旋晋升模式明显,不同的机构和岗位对干部仕途影响很大,特别是关键机构和关键岗位,形成了 ... 政治社会领导体系调查《中县干部》-49:结语 ⟶
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