18项劳动保障轻微违法行为不予处罚

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... 2024-04-16 18:00 .. “清单明确了18项劳动保障轻微违法行为不予行政处罚事项、法律依据和具体适用条件，涉及劳动用工、社会保险、人力资源市场服务等方面.”
    人力资源社会保障厅劳动保障监察局相关负责人表示，各地在执行清单的过程中，需坚持三个原则——要审慎实施劳动保障轻微违法行为不予行政处罚。
    各级人力资源社会保障部门要对违法行为轻微并及时改正且未造成危害后果的不予行政处罚，或者初次违法且危害后果轻微并及时改正的可以不予行政处罚，从而提升人力资源社会保障行政执法工作水平，打造公平、透明、可预期的法治化营商环境。
    要坚持过罚相当，教育与惩戒相结合。
    各地人力资源社会保障部门要坚持过罚相当，以事实为依据，综合考量违法行为的性质、情节以及社会危害程度，公平公正执法；坚持教育与惩戒相结合，广泛运用说服教育、劝导示范、警示告诫、指导约谈等方式，实施轻微违法行为容错纠错机制。
    但是，使用童工等严重侵害劳动者 .. UfqiNews ↓ 0

...取得专业技术人员职业资格可以作为持证人专业水平和能力的证明.
    此外，准入类职业资格还是在相关领域依法进行注册执业的重要依据.
    人力资源社会保障部门参与实施的专业技术人员职业资格证书，可通过中国人事考试网（www.cpta.com.cn）首页“证书查验”栏目查询.
    也可以通过“人力资源和社会保障部”微信公众号，点击下方菜单，“证书查询”——“查询服务”——“人事考试证书查询”进行查询；或者，点击“证书查询”——“证书验证”——“扫描二维码”，扫描纸质证书、电子证书（或证书电子文件）、专业技术人员职业资格查询结果证明上的二维码进行验证.
    还可通过全国人社政务服务平台、国家政务服务平台、掌上12333APP、12333和电子社保卡等小程序查询核验.
    专业技术人员职业资格证书查询不受地域限制不收取任何费用人力资源社会保障部门未参与实施的专业技术人员职业资格证书可在有关行业主管.. 04-19 20:30 ↓ 19

...北京、陕西、湖北等地则聚焦落实重点群体创业推进行动工作，提出实施“灵活就业支持”计划.
    其中，北京提出落实灵活就业人员就业登记制度、加大零工服务力度等.
    值得关注的是，作为灵活就业的重要组成，多地人力资源社会保障部门积极探索，大力推进零工市场建设：湖北大力推进“零工驿站”民生实事项目建设，精准服务灵活就业人员就地就近就业；浙江也将零工市场建设列为十大民生实事之一；山东出台支持省级零工市场高质量发展的实施意见，构建具有山东特色的“专精特新”零工市场政策体系……辐射城市全域的零工大市场、服务家门口就业的零工站点、行业性零工市场以及线上零工市场等多种模式，将为劳动者灵活就业提供优质高效服务.
    法律“保障伞”激发就业潜力近年来，我国新经济、新产业的快速发展，催生了网络主播、网约车司机等大批新职业，进一步拓宽了就业空间，成为吸纳就业的重要“蓄水池”.
    如何加强对新就业形态灵活.. 06-02 02:00 ↓ 10 ..UfqiNews