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... 2024-04-16 16:00 .. 最多给我一次性派单送15箱西瓜。
骑手的电动车怎么能装下那么多箱？还有成箱的玻璃瓶装水、饮料，遇到老旧小区要爬楼梯，常常一不留神就磕碰了.”
李大亮向记者讲述，“磕碰后被投诉，平台扣我们的钱赔偿，有一单我交了将近90元给超市管理组，当月工资还会因此降低.”
扣钱变扣分更严格差评和投诉直接关系着劳动者的薪资。
比起直接扣钱、罚款，近年来，一些平台设置了服务分机制，将对新就业形态劳动者的扣款改为扣分，根据当月累计积分来评定劳动者的服务质量，进而确定对应的薪资激励。
北京东城区一名平台站点负责人肖佳向记者介绍，平台为骑手设置了基础分100分，在配送过程中，骑手如服务达标可获得正向加分，参加安全培训、有模范事迹同样可以获得加分，反之如果出现超时、差评、提前点送达等行为则会被扣分。
肖佳举例，骑手收到一个好评加0.5分，超时在8～15分钟内扣2分，超时15分钟以上扣8分；第一个差 .. UfqiNews ↓ 0
2022年冬我在山东临沂城送外卖-4 这家（外卖平台）公司在美国纳斯达克上市，有严格的季度财报和年度财报.
我们打开看一下.
它自创办以来，十几年几乎没有一年是盈利的.
2018年亏损1155亿，2021年亏损235亿，2022年亏损67亿.
我看到这个财报，心里和大家一样，非常惊讶.
因为每一单外卖，商家需要额外支付货品价格30%的送货费用，顾客需要支付每公里0.5元的送货费用.
举个例子，午餐定一个20元的饭，3公里，顾客支付20+2=22元;商家拿到14元，快递员拿到3元，外卖公司拿到5元.
大概抽成比例是这样.
它究竟为何亏损如此之大呢?
我们还是看财报.
2021年，它行政开支88亿、研发开支167亿.
2022年，它行政开支98亿、研发开支208亿.
钱都从这里流走了.
它的所有分公司都是外包出去的，总部平台需要多少行政人员大家可以统计一下.
它的平台，就是一个手机APP，每年需要多少研发费用来支撑，大家也可以统计一下.
有时候，精心修订过的数字会误导世界.
还不如我们日常的体验.
这些骑手干着全世界强度最大的外卖工作，拿着最低比例的收入;商家一批一批退出，不再接受它这么重的抽成;它的大股东们在全世界豪宅游艇转移资产……和这些财报数据显示的完全不符.
送外卖的一个月里，我见到了3个女性外卖员，见到了几位年龄很大的外卖骑手，最大的一位对我说今年66岁了.
他们承担不了每天14小时、全年 ... 2022年冬我在山东临沂城送外卖-4 ⟶
...外卖配送人员现场申请入会、宣誓、并获赠“工会情暖万家”慰问品.
蔡甸区总工会负责人表示，将吸纳新业态劳动者入会达到全覆盖，充分发挥新业态劳动者主力军作用，和谐打造新业态劳动产业工人队伍.
自2022年4月蔡甸区总工会打造新就业形态劳动者之家以来，每月发布一个新业态劳动者活动主题，先后组织“幸福启程温暖回家”职工读书会、疫情防控知识培训、法律知识讲座和关爱儿童向外卖骑手家庭送书包学习用品等服务新业态劳动者1730人次.
2023年元旦春节期间，蔡甸区总工会将组织“冬送温暖”活动，走访慰问货车司机、快递小哥、家政服务、电子商务等七大群体新业态劳动者.
.. 01-20 09:30 ↓ 19 ..UfqiNews
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