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2021-07-18...疫情之外
虽然当前是极其艰难的一段时期,但这也是一个重要的提醒,我们作为一家公司,所做的事情可以极大地改变人们的生活。客户依赖我们,我们很幸运能够提供帮助。凭借我们的规模和快速创新的能力,亚马逊可以产生积极的影响,成为推动进步的组织力量。
去年,我们与联合国前气候变化负责人、Global... 144 -
2021-07-13...致我们的股东:
随机预测、单纯贝叶斯估计、RESTful服务、Gossip协议、事件一致性、数据sharding、反熵、拜占庭法定人数、纠删码、向量时钟算法....如果你走进亚马逊的某一个会议中,你会误以为自己到了某个科技论坛。
如果你仔细读读现在的教科书,你会发现亚马逊几乎没有运用书里写的方式。我们使... 160 -
2020-08-09...3. 菲斯克时期1959年凯利退休,菲斯克(James Brown Fisk,1910—1981年)担任总裁。他是贝尔实验室历史上担任总裁时间最长的人之一,达14年, 他将实验室推向创造性的高峰。 他的管理理念是:① 第一是人。他认为最好的科学与技术不仅来自将有关的人组织到一起,而且来自激发这些人的创造性思维。吸引和保... 132
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2024-04-25-07:22 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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