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2023-04-25...聊聊中国社会现状--潜规则-18:点评中国经济学专家大牛-3 六之(八) 邹恒甫 邹恒甫与其说是一个经济学家不如说是一个数学家。他的研究偏重数理经济学和金融学建模方面。现在的经济学,特别时是欧美等国偏重计量化,你"... 147
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2023-01-25...邓小平时代-下部-5:第16章 加快经济发展和开放
第16章
加快经济发展和开放:1982–1989
到1982年,陈云的紧缩政策已取得了成功,但有意思的是,这反而使邓小平更有理由推行陈云所不赞成的 “中国经济超增长”政策。1980年中国的预算赤字高达财政收入的... 141 -
2023-01-25...邓小平时代-下部-4:第15章 经济调整和农村改革-6 对于农户经营应当采取的形式也有不同意见。最终选择的 “包产到户”方式保留土地集体所有制,允许地方干部为每户规定一定的生产指标。在和农户签订的合同中,由村干部具体规定农户要种植的作物种类和向政府上缴的定额。
合同中规定,地方干部同... 141 -
2023-01-25...邓小平时代-下部-4:第15章 经济调整和农村改革-4
万里和农村改革
中国在1978年仍然没有足够的粮食养活它的人口。从1955年开始实行、此后又进一步升级的集体化农业改进了水利灌溉系统,但也带来了大规模的饥馑。大跃进之后缩小了集体单位的规模,增加了化肥的供应,使粮食产量有所上升,... 134 -
2023-01-25...邓小平时代-下部-4:第15章 经济调整和农村改革-2 在选择和引进项目的热潮中,各部委和地方官员的项目意向清单,很快就成了与外国公司签订合同的基础。后来批评华国锋的人说他是在搞 “洋跃进”——向部下施压,仓促上马各种计划,想通过显示以此带来的经济进步巩固自己的权力。他的支持者则反驳说,华国锋是在困难条件... 146
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2023-01-25...邓小平时代-下部-4:第15章 经济调整和农村改革
第15章
经济调整和农村改革:1978–1982
邓小平推进经济现代化时喜欢讲 “摸着石头过河”。其实,过往50年的经历已经使他对如何过这条特别的河形成了若干信条。其中之一便是必须坚持党的领导。邓的小儿子邓质方... 146 -
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2023-01-24...邓小平时代-8:第4章 在毛泽东手下规划未来-2
《工业二十条》
邓小平承担起新的职责后,召集所有主要经济部门的干部开了一个会。从6月16日到8月1日,他们出席了讨论经济工作长期目标的国务院计划工作务虚会。[4-11]会议筹办方国家计委制定的讨论议程,回避了在对五年计划的讨论过程中难免会产生的... 130 -
2022-06-01...[编按: 转载于 北地/bjdvd/焰星绯帝, 2022-05-31.. 李克强召开十万干部大会:紧急刹车还是酝酿新风暴? ]
(2022年5月25日)李克强主持召开的 “稳住经济大盘会议”是本周绝对重点新闻,我们一起来跟进分析一下。
会议越大,事情越小2021-10-21...[编按: 转载于 腾讯微信/ 滨湖读书会, 2021-09-28.]
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据统计,十年中,全国被立案审查的干部高达230万人,占 “文革”前夕全国1200万干部的19.2%。中央和国家机关各部委被审查的干部有29885人,占干部总数的16.7%。其中,中央副部级和地方副... 1512021-09-12...下面根据中县纪委的原始档案,对干部的经济问题、作风问题和政治问题进行详细考察。
二 经济问题
干部的经济问题以 “钱”为中心,本质上是通过权力这一中介而非法的获利。其典型表现就是贪污受贿、以权谋私、公款私用以及各种形式的权钱交易等。1978 年以... 2012021-09-12...第八章 纪律
乌鸦, 这夜的碎片
纷纷扬扬
——北岛:《结局或开始》
纪律指干部监督,是对干部队伍的清洁和惩罚。在中共干部体制下,干部监督的目的是加强、巩固和清洁干部队伍,以保证权力的正确行使和党的长期执政;... 1912021-09-08...第二节 政绩与干部仕途
1978年以来,中国党政系统实行了以激励为主的政绩型干部体制,政绩在干部的仕途中起基础性的作用,这也就是常说的 “有为才有位”。本节将根据中县乡镇党委书记晋升状况对政绩型干部晋升机制进行实证研究,并提出中县干部晋升中以激励为主的政绩型干部体制。
2021-09-08...第六章 政 绩
我坚信人们对于我们的脊骨
那无数次的探索、迷途、失败和成功
一定会给予热情、客观、公正的评定
——食指:《相信未来》
政绩是干部在履行岗位职责的实践中所取得的成绩,是干部德才素质在实践中的反映。政绩在干部的政... 1682021-09-02...
马敏镐(1997)通过对陕西Y县、江西G市、福建C市 232名县乡干部的个人背景资料的分析,辅以深度访谈和问卷调查[1],对中国县一级党政干部的选拔任用进行研究。马敏镐建立了县级党政干部选拔任用的一般模式:预备阶段、人选产生阶段、考核阶段、人选确定阶段和任命阶段等。并具体考察政策性因素、素养因素、人... 174
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