-
04-03 07:40...双方签订了一份《临时用工协议》,约定一年一签。2021年,某公司继续聘请小吴工作却没有和小吴签订协议。2022年某日,小吴突然接到该公司通知要解除用工关系,并于次月停止发放工资。小吴因与某公司就赔偿金问题无法达成一致意见,遂向法院提起诉讼。庭审中,原被告就双方之间是否存在劳动关系产生争议。原告小吴表示某公司未与其签订无... 1
-
-
-
本页Url:
-
2024-04-24-23:58 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
-
本页Url: