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08-22 23:10...陈云同志当年提出著名的“台阶论”,说的就是干部使用要逐级提拔,每一级台阶都要踩实踩稳。实践也证明,干部多到任务比较繁重、情况比较复杂、矛盾比较突出的地方去“墩墩苗”,磨炼意志、转变作风、增长才干,把基础搞扎实了,把本领练过硬了,后面的路才能走得更稳更远。对个人而言,追求进步是人之常情,也值得肯定鼓励。但是,个别干部急于... 0
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07-05 15:20...不定期对选调生在岗情况进行检查,杜绝时在时不在、人在心不在的情况,建立纪实式选调生信息管理库,每日如实记录《选调生工作手册》,跟踪了解培训情况、奖惩情况、日常表现及年度考核等情况。建立组织部门、用人单位、基层组织“三方联动”关怀制度,安置入住乡镇宿舍,与村干部协调解决选调生驻村交通问题,不定期召开座谈会,以面对面交流、... 1
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04-30 10:10...就要从政治上激励、工作上支持、待遇上保障、生活上关心、心理上关怀,使基层干部能够满腔热情安心工作。让基层干部放开手脚、轻装上阵。“上面千条线,下面一根针”,党和国家的各项方针政策,要靠基层干部一条一条去落实、一家一户去宣传。头绪多、任务重,基层干部的日常工作辛苦忙碌。近年来,随着整治形式主义为基层减负工作持续推进,许多... 1
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04-13 21:30...山东烟台,消费者在春季车展上了解实行“以旧换新”优惠的车型。促进二手车放心便利交易持续落实好二手车销售“反向开票”、异地交易登记等便利化措施,破除各类隐形障碍。推动汽车领域非保密、非隐私信息开放使用,提升独立第三方二手车信息查询平台运营质效,支持新能源二手车动力电池检测和估值平台建设,引导二手车经销企业提供并展示车辆状... 1
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04-13 21:30...未来将更加注重业务知识学习和实践经验积累,不断提升专业能力、专业素养和解决实际问题的本领。市委常委、组织部长李铁华表示,实施“墩苗计划”、开设“智汇益阳”干部课堂,既是落实市委“能力素质提升行动”的重要举措,也是组织工作服务产业立市、推动高质量发展的生动实践。他向“墩苗计划”全体干部和“智汇益阳”干部课堂全体学员提出了... 1
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03-27 14:20...从产业发展、乡村规划、物流电商、生态保护等多个领域进行人才梳理,摸清当前的人才数量、质量和结构等情况,整理出紧缺人才需求“清单”。政府和企业再根据人才需求“清单”积极开展宣讲会、校园招聘等引才活动,以优厚的条件向急需紧缺人才抛出“橄榄枝”,吸引卫生医疗类、高端制造类、信息技术类等“金凤凰”,打造“近悦远来”人才高地。用... 0
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03-21 08:40...要坚持“德才兼备、以德为先”的选人用人要求,把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的年轻干部选出来。要深入基层、深入实际、深入群众,做好对年轻干部的摸底调研,了解掌握年轻干部的优势和不足,确保选出来的每一个年轻干部都经得住考验。要坚持优中选优的方式,既根据地方发展的实际需要,制定更精准的选人用人计划,也充分... 0
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03-03 23:00...要坚持党管干部原则和“德才兼备、以德为先”的用人标准,把在大是大非面前态度鲜明、立场坚定、在攻坚克难面前具有担当作为的能力,坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的干部选出来、用起来。“政治上有问题的人,能力越强、职位越高危害就越大”。严把干部“入口关”,要旗帜鲜明讲政治,严格执行“好干部”的要求,层层把关、严格筛... 0
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02-08 06:00...提升年轻干部理论和实践能力,培养出信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的优秀年轻干部。坚持一线导向,让年轻干部一线墩苗。基础不牢,地动山摇。年轻干部正处于“筑基”的关键时期,要让他们更好地向下扎根、向上生长,就需要坚持一线墩苗。“干部多‘墩墩苗’没有什么坏处,把基础搞扎实了,后面的路才能走得更稳更远。”树立... 1
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02-03 13:10...调研文旅融合发展、乡村振兴、乡风治理、产业发展等情况。在随后召开的座谈会上,14位“墩苗”干部代表结合自身工作和生活实际,分享了扎根基层、服务群众的感受。福清市委组织部相关负责人指出,“墩苗”是对初任公务员的一场实践培训。希望年轻干部到基层一线“墩苗”,要增强学习意识,直面群众和困难,谋划和推动工作。要深入田间地头,主... 0
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01-16 08:30...就已经知道基层工作会有压力、瓶颈、挫折,有难啃的硬骨头,但既然来了,就要当一当热锅上的蚂蚁,接一接烫手的山芋,把遇到的问题解决好,把各项工作做扎实,把组织信任和殷切嘱托转化为干事创业的动力,用担当作为谱写无愧于时代的青春华章。”省委书记提要求郑若琰两年多前的任职,还有一个大背景。2021年7月,河南省委组织部印发《全... 0
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01-05 21:20...冲在最前沿、干在最实处,用实干、担当和作为,书写人民群众满意的“成绩”。锻造高素质专业化的新时代干部队伍,抓实“选育管用”各个环节,培养优秀的时代“接班人”,才能继续团结带领人民群众迈步新征程,携手翻开发展新篇章。上好政治“理论课”,在精神上“补补钙”。前行的路上是有坎坷和荆棘,是有着困难和磨难,特别是经济下行的压力,... 0
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12-25 19:10...对基层干部群众缺少朴素感情,干工作不怕群众不满意、就怕领导不注意,存在钻营媚上想法;有的对法纪缺少敬畏,错把公权当私权,妄想钻空子躲探头,存在麻痹侥幸心理。诸如此类问题若放任不管,既会影响干部个人健康成长,更会贻误党和人民事业发展。墩出好心态。干部的成长进步有着客观规律,要求养成良好心态。特别是对于年轻干部而言,无论处... 2
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12-25 19:00...干工作不怕群众不满意、就怕领导不注意,存在钻营媚上想法;有的对法纪缺少敬畏,错把公权当私权,妄想钻空子躲探头,存在麻痹侥幸心理。诸如此类问题若放任不管,既会影响干部个人健康成长,更会贻误党和人民事业发展。墩出好心态。干部的成长进步有着客观规律,要求养成良好心态。特别是对于年轻干部而言,无论处在什么阶段和位置,都应志存高... 0
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12-25 17:50...好高骛远、眼高手低,不愿做“小事”、干“杂活”,存在“镀金”“抹粉”心态;有的热衷造势作秀,心浮气躁、急于求成,总想走捷径、抄近道,存在“投机”“讨巧”思想;有的“身入心不入”,对基层干部群众缺少朴素感情,干工作“不怕群众不满意、就怕领导不注意”,存在“钻营”“媚上”想法;有的对法纪缺少敬畏,错把公权当私权,妄想“钻空... 0
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12-10 09:30...青年时代树立正确的理想、坚定的信念十分紧要,不仅要树立,而且要在心中扎根,一辈子都能坚持为之奋斗。年轻干部要在基层一线“墩苗”成长,让理想信念之基根植在基层这片沃土之上,要自觉加强理论知识学习,夯实理论功底,补足精神之钙,在“蹲苗”磨练中始终保持清醒的头脑,把牢“定盘星”,坚定政治方向,坚守政治立场,提高政治觉悟,用科... 0
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11-23 06:50...用心用情用力解决群众急难愁盼问题。多理解,站稳人民立场,践行初心使命。基层无小事,看似鸡毛蒜皮的琐事,实则关乎群众的切身利益和幸福指数,只有以百姓心为心,把人民对美好生活的向往作为自己的奋斗目标,才能在服务群众的躬身实践中展现担当作为、践行初心使命。年轻干部到基层锻炼,最需要学习的就是民心,最需要理解的就是群众的喜怒哀... 0
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11-11 18:50...生动还原了习近平总书记1996年莅临竹岭调研时召开座谈会的场景,通过红色竹岭、搬迁前的竹岭、竹岭造福工程及在希望的田野上等四部分内容,对竹岭造福搬迁工程的成果进行了集中展示。在这里,老干部一行集中观看了珍贵影像资料,在场老干部深情回忆起当年习近平总书记莅临闽清考察调研时的点点滴滴,嘱托青年干部要始终牢记殷殷嘱托,努力把... 1
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11-04 04:10...选拔“墩苗”干部要坚持把政治标准放在首位,确保把政治过硬、信念坚定、敢于担当,有培养前途的年轻干部精准选出来。要坚持事业为上、以事择人,结合选派干部的专业特长和接收部门的工作需求,确保供需精准对接。要健全长效选拔机制,注重发现各个领域、各条战线的“好苗子”,杜绝出现“选苗”搞摊派等不良现象。立足实践锻炼“育好苗”。刀在... 0
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09-09 07:30...要把广大基层群众组织起来、动员起来、凝聚起来,充分激发人民群众的积极性、主动性、创造性。”要不断健全基层党组织领导的基层群众自治机制,增强群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的实效,凝聚基层治理合力。我们广泛发动党员干部、“五老一新”人员、青年学生、巾帼志愿者、居民群众等参与基层治理,打造“金党徽、银五老、红豆苗... 0
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06-29 18:00...“守初心”方能“根深茎壮”。“树高千尺必有其根,水流万里必有其源。”当前,年轻干部多为“三门”干部,很多人一毕业就走入机关,虽在理论、年龄等方面优势明显,但却缺乏实践锻炼与艰苦磨砺,身上少了与群众不分你我的“亲气”和熟悉基层实际的“地气”,身子立得不稳,根子扎得不深,群众观念不牢固,成长基础不坚实,这容易给今后发展带去... 1
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05-09 11:40...弱化了干部的积极性主动性创造性,消磨了干事创业的激情和闯劲。二是墩而不管,成长“缺敬畏”。好干部是悉心教育培养出来的,也是从严管理监督出来的。年轻干部好比一棵棵幼苗,既要呵护又要严管,及时修枝剪叶、去病除害,如此方能长成可堪大用的“顺天之木”。近些年,越来越多的“80后”“90后”和“95后”走上领导岗位,其中一些却在... 5
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2024-09-27-15:04 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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