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03-26 15:30...2023年在日本工作的越南人比2022年增加12.1%,與總體平均水平相當。越南當地的工資開始上漲,日本方面也開始上調工資。日本厚生勞動省的調查顯示,越南人佔一半的技能實習生的規定內工資2022年為17萬7800日元(約合人民幣8569.43元),同比上漲8%。增長勢頭超過越南人的是印尼人。2023年達到12萬1507... 0
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03-19 07:50...2023年,雖然日本的加薪率也創出30年來的最高增長率,但仍未趕上物價的上漲。扣除物價變動影響的實際工資截至2024年1月連續22個月低於上年。如果達到5%左右,將進一步向正值區間靠攏,缺乏強勁勢頭的消費也將獲得動力。日本處於勞動力短缺加深、人才選擇企業的時代。在這一狀況下,不同行業加薪的分化越發鮮明。日本厚生勞動省的... 0
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03-12 06:30...上漲率為2.5%,比12月下降0.5個百分點,因此工資縮水程度較小。代表名義工資的人均現金工資總額同比增長2%,達到28萬2270日元(約合人民幣1萬3658元)。自2022年1月以來,已連續25個月實現增長。在現金工資總額中,相當於基本工資的規定內工資增長1.4%,連續9個月增長1%以上。被認為在一定程度上反映了加薪... 0
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02-25 12:40...在眾議院預算委員會會議上答辯的日本銀行總裁植田和男(2月22日)1月東京都所轄地區的消費者物價指數(CPI,剔除生鮮食品價格後的綜合指數)同比上漲1.6%,20個月來首次低於日本銀行設定的2%目標。植田和男表示,這是受到了價格轉嫁緩慢和日本政府經濟對策的影響,並強調:「服務價格以反映工資上漲的形式緩慢上升的情況仍在持續... 1
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02-25 12:30...2023年名義國民總收入(GNI)與名義國內生産總值(GDP)的差額為33萬億日元,比1989年增加了約30萬億日元。GNI與GDP的差額相當於從國外獲得的收入與向國外支出的差額。日本企業從國外子公司獲得的分紅起拉動作用。日本在1990年代泡沫經濟崩潰後,隨著壓縮過剩的設備和就業,陷入了物價下跌的通貨緊縮。日本企業將生... 0
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02-14 05:30...中層管理人員和高層管理人員的工資是日本的3~5倍,最高管理層的工資是日本的10倍。以日本目前的工資,如何招聘到優秀人才?2~3%左右的加薪幅度根本無法改變現狀。如果是真正優秀的人才,我們願意開出10億日元的年薪。否則無法在國際競爭中取勝。記者:您提出了「10年後合併銷售額達到10萬億日元」的目標。海外業務才是增長支柱。... 0
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02-10 20:10...作為主要零部件的OLED面板的大單優惠價由屬於賣方的亞洲大型面板企業和屬於買方的外電視機企業每季度敲定一次。2023年10~12月,流通量較大的55英吋OLED面板産品約為412美元/張,連續3個季度持平,比去年同期下降1%。大尺寸的65英吋産品為約635美元/張,與上季度相比下降1%,與去年同期相比下降5%。雖然連續... 0
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02-10 20:10...顯示物價變化的消費者物價指數(剔除自有房産估算租金之後的綜合指數)上漲率為3.8%,達到42年來的高位。表面上的名義工資出現增長。平均每月現金工資總額為32萬9859日元(按目前匯率約合人民幣15980元),增長1.2%。按就業類型來看,正式員工等普通勞動者為43萬6849日元(約合21165元),零工勞動者為10萬4... 2
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02-10 20:10...從墨西哥普通工人的月薪來看,最高的克雷塔羅州也只有480美元,僅為美國底特律地區工資的8分之1左右。中層管理人員的工資,墨西哥也只有美國的一半左右。而在美國,工資還出現進一步上漲的趨勢。2023年,美國汽車工人聯合會(UAW)舉行了罷工。UAW與美國三大汽車公司針對今後4年半內加薪25%達成協定。2023年,美國多個行... 0
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02-09 07:30...日本的平均工資的增長自2016年以來一直處於同比僅微增0%左右的狀況。2021年受新冠疫情的影響,減少了0.1%。2022年轉為1.4%的正增長,2023年進一步大幅增長。日本的物價上漲正在推動工資的增長。衡量物價波動的消費者物價指數(生鮮食品除外的綜合指數)2023年平均上漲3.1%。不過,此次平均工資的增幅仍未趕上... 1
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02-09 07:30...全職工作的普通勞動者的名義固定工資上增長1.6%,增幅高於上年的1.3%。加薪起到了一定效果。然而,兼職勞動者作為工資水平相對較低的群體,其在日本的佔比較上年增長0.6%,達到32.2%。兼職勞動者的佔比增長抑制了日本人的平均工資增長。嚴峻的收入環境也影響了消費。根據日本總務省2月6日公佈的2023年家庭收支調查結果顯... 0
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01-21 10:00...應當先解決項目雙方認識上的問題。調研組發現,有的項目方只管招工趕進度,將繳納農民工工資保證金、簽訂用工合同、購買工傷保險等拋諸腦後。同時,部分農民工入場工作時,在訂立合同、審查企業資質、開展崗前培訓等方面常常疏忽大意。因此,一系列宣講應運而生。勞動合同怎麼簽?用工證據怎麼留?工資拖欠怎麼辦?A4紙大小的告知書囊括了從開... 1
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01-19 04:20...和時蘭芳(左二)眺望遠處的故宮。她們是一對來自雲南大理的表姐妹,分別在呼和浩特和長春上大學,利用寒假來京打工。兩人之前在浙江溫州的一家火鍋店做過服務員,這是她們第一次來到北京。1月17日,北京昌平區的一個員工宿舍中,苗祖寧的兩本相冊:一本放著家人和朋友的照片,一本展示著她喜歡的綜藝節目中的藝人。對於大三學生胡金來説,今... 0
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10-22 15:20...是1998年該公司實行現行談判公式以來最大的薪資提高,包括工資維持在內的工資漲幅為3.9%(前一年為2.6%)。在日本此次春季勞資談判全面展開之前,對加薪率的平均預測是2.85%。由於大企業先後給出了滿額答覆,經濟學家的預測也被上調。瑞穗研究與技術公司Technologies)將之前的預測提高了0.2個百分點至2.8%... 0
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09-23 09:40...支撐投資者心理的是通貨膨脹緩解。雖然當天公佈的經濟數據沒有達到預期,但「有利於緩解通膨」的樂觀情緒佔據了上風。7月12日公佈的美國6月消費者物價指數(CPI)為同比上漲3.0%,時隔2年零2個月跌破4%。美國摩根士丹利的首席全球經濟學家塞斯卡朋特(SethCarpenter)強調,「這可能成為通膨相關辯論的轉捩點」。商... 1
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09-06 11:10...更加劇了台灣的經濟困境。台灣家扶基金會相關負責人稱,台灣存在嚴重的機會不均,兒少家庭和教育資源落差持續擴大。疫情後這種不平等進一步加劇,貧困家庭無存款、從事的勞動力密集工作疫情間最受衝擊,也無能力協助孩子在線學習、購買教育產品。台灣家扶基金會統計,2022年近12%的貧困幫扶家庭,上一代也是低收入背景,形成「代代複製貧... 0
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09-04 17:20...從日本的消費者物價指數來看,剔除生鮮食品後的綜合指數7月同比上漲3.1%。連續16個月高於日本銀行(央行)提出的2%的物價穩定目標。目前,剔除生鮮食品後的食品佔總體漲幅的6成,能源處於同比下跌的水平。白皮書指出,在原油價格上升導致物價上漲的2008年,食品和能源佔總體漲幅的9成,同時解釋稱:「此次物價上漲的品類相對來説... 0
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08-30 12:40...相當於名義工資的人均現金工資總額同比增長2.3%,達到46萬2040日元(約合人民幣2萬3291元)。增幅相較於5月的2.9%收窄。相當於獎金等的特別支付的工資增加3.5%,對總體名義工資的增加做出貢獻。在日本物價上漲的背景下,2023年春季勞資談判的加薪率達到30年來的最高水平。厚生勞動省就名義工資增加分析説:「獎金... 0
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08-29 03:20...日本平均水平為每小時1004日元(約合人民幣50.46元),高於日本政府指導的每小時1002日元。越是在地方,人力資源外流和勞動力短缺的情況就越嚴重,也就越需要通過提高最低工資來提高工資水平。這是日本自2016年以來首次超過審議會公佈的平均指導金額。漲幅從時薪39日元到47日元不等。日本平均水平為43日元(約合人民幣2... 0
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08-10 20:20...與業務規模相近的馬自達和鈴木拉開了20萬日元左右的差距。除了美國市場的銷量恢復之外,日元急劇貶值也使利潤增加了約2200億日元。如果沒有這一因素的話,每輛車的利潤就會下降到5萬日元以上,由此可以看出受益於日元貶值的程度。速霸陸是行業中業績容易受匯率影響的企業。日元對美元匯率每貶值1日元,利潤就會增加約100億日元,與規... 0
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07-21 17:40...15個省份增長10%至20%之間,6個省份個位數增長。多位業內人士和地方財政人士也表示,雖然財政收入相關數據呈現恢復回升,但地方財政收支運作持續緊平衡,一些縣區財政運作面臨壓力。遼寧省財政廳預算編制審查部部長王雲表示,隨著經濟恢復向好,今年地方財政收入有一定好轉。收入同比增速較快,實際上也有去年同期基數較低的原因。今年... 0
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07-15 17:30...」63歲的吳先生曾是Zeek的包鐘司機,他說平台曾臨時加派不在他負責範圍的訂單,他拒絕接單後,被平台取消包鐘司機身份,他的收入從三萬元左右減至約一萬元。他說公司以系統更新為由欠發工資,他被拖欠共約50800元,他自去年10月開始追討,現對領到應得賠償感到滿意,但知道有工友被欠薪30餘萬元,還要自費保養車輛。逾300人求... 0
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2024-03-28-13:09 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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