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04-23 09:30...平台企业与灵活用工者在收益分配上的矛盾日益突出,短期内劳动报酬被不合理压低,长远看也缺乏持续发展的内生动力。其四,灵活保障缺位导致权益难落地。在业态创新和制度滞后的双重错位下,灵活用工者往往游离于社保体系之外,工伤、医疗、养老等风险难以有效防范化解,薪酬保障面临“灵活”而不“保障”的尴尬局面。其五,制度供给滞后导致空间... 0
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04-23 03:20...各用工单位设置醒目的招聘展板,直观展示用工需求、薪资待遇等信息,方便现场交流咨询。线上,利用自治区招聘会云服务平台、锡林郭勒新闻视频号等媒体平台进行网上招聘。招聘会对促进全盟有求职就业意愿的各类群体特别是退役军人等青年群体高质量充分就业提供了平台保障,积极征集优秀企业参与、广泛动员退役军人参加。退役军人招聘专区共征集1... 0
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04-22 21:50...开展用工合规帮扶行动,旨在坚持和发展新时代“枫桥经验”,立足和谐劳动关系“治未病”,深入推进“扩点增员”工作举措,将中小微企业纳入“老刘调解室”联动调解点。重点聚焦中小微等企业发展过程中用工管理和劳动关系风险防范,探索政府购买劳资矛盾预防和调处服务,引入第三方社会力量,力争为300家中小微企业开展用工合规帮扶,评估解决... 0
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04-22 05:20...联合全市11个部门,全面启动以“春风送岗促就业精准服务助发展”为主题的春风行动,市县两级全方位、大规模地组织用工企业集中开展现场招聘,全力稳就业、保用工、促发展。借助人社直播间、“就好办”平台等开展线上“直播带岗”,在滨州市人社局网站设立春风行动专区,滨州云零工、滨州就业码等同步开展云招聘。截至目前,已举办系列专场招聘... 0
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04-22 01:30...用人单位可以解除劳动合同。二、经济裁员的条件有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:(一)依照企业破产法规定进行重整的(二)生产经营发生严重困难的(三)... 0
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04-21 23:50...二、未签订无固定期限劳动合同的二倍工资适用情形与计算期间1、劳动者在符合《劳动合同法》第14条第2款三种情形用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第39条和第40条第1项、第2项规定的情形... 0
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04-21 23:40...不具有劳动法律关系主体身份者之间所发生的争议,不属于劳动纠纷。如果争议不是发生在劳动关系双方当事人之间,即使争议内容涉及劳动问题,也不构成劳动争议。如劳动者之间在劳动过程中发生的争议,用人单位之间因劳动力流动发生的争议,劳动者者或用人单位与劳动行政管理中发生的争议,劳动者或用人单位与劳动行政部门在劳动行政管理中发生的争... 0
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04-21 23:20...发放工资表、职工名册、考勤纪录、社会保险纪录、工作证、工牌以及其他劳动者的证言等,这些都可以作为劳动关系存在的证据。由直接用工单位、个人承担工伤待遇赔偿责任,发包方、其他单位不承担赔偿责任。2、没有用工资格的单位、个人和劳动者之间劳动关系的确定。劳动部关于劳动关系认定的规章规定,建设施工、矿山企业等将工程业务发包给没有... 0
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04-21 13:00...征集就业岗位信息,解决企业用工难、留人难的问题。通过走访调研,共征集到企业岗位需求数5976个,其中新能源装备制造、清洁能源、医疗卫生、商贸物流等行业用工需求较大。今年以来,肃州区组织开展线上线下招聘活动32场次,提供就业岗位12044个,初步达成就业意向867人次。肃州区人社部门组织的高校招聘活动很好,我们共登记和收... 0
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04-20 03:00...并且发布不同类别残疾人证的需求。租赁之后,中介会向残疾人证持有者支付一定费用。实际上,这一行为已属于“虚假用工”。有律师表示,对于持证残疾人来说,如果涉及虚假用工,不仅要收回违法收入,还要面临罚款;对于中介来说,违法经营会被吊销执照、收回非法收入;如果负责人协同企业逃税、诈骗,也会构成犯罪。“用人单位通过租赁残疾人证,... 0
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04-19 21:10...及时掌握用工信息,定时、定点在视频平台进行发布。这样求职者在家里足不出户就可以求职。”北林区就业服务中心主任郝文婷说。北林区扎实推进“春风行动”“职引未来、筑梦青春招聘”等专项活动,利用各类新媒体平台发布求职用工信息。过去一年举办线上线下各类招聘会111场,为34.33万人次提供就业服务。在北林区永盛面点职业培训学校,... 0
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04-19 19:10...和中介联系之后,会将有意租赁证件的人拉进聊天群,并且发布不同类别残疾人证的需求。租赁之后,中介会向残疾人证持有者支付一定费用。实际上,这一行为已属于“虚假用工”。有律师表示,对于持证残疾人来说,如果涉及虚假用工,不仅要收回违法收入,还要面临罚款;对于中介来说,违法经营会被吊销执照、收回非法收入;如果负责人协同企业逃税、... 0
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04-17 17:00...得到了市场有效反馈。共享经济在人力资源领域同样不陌生,疫情期间,人力资源和社会保障部办公厅曾下发关于做好共享用工指导和服务的通知,支持企业之间开展共享用工,进行用工余缺调剂合作,对当时解决用工余缺矛盾、提升人力资源配置效率和稳就业发挥了积极作用。“共享员工”模式得到部分“90后”“00后”求职者的青睐,在于它打破了职业... 0
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04-17 06:40...同步对社区内的适龄劳动者进行摸排登记。通过电话问询和入户走访的方式,详细了解就业困难人员的求职需求,整理需求清单,根据求职人员的情况和需求为他们寻找最合适的岗位,有针对性地开展就业帮扶,实现就业岗位的精准对接。活动现场,设置“三公里”就业圈咨询台、招聘信息海报和宣传单,集中展示了辖区企业的招聘信息和岗位需求,让居民能够... 0
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04-17 05:30...同步发布岗位信息,活动期间发布岗位信息300余条,为不能参加现场招聘会的求职者提供便利。针对高校毕业生、农民工等不同群体精准推送岗位信息和政策服务,“一对一,点对点”,送岗位上门、送人到岗位。二是依托就业联络员基层工作力量,靶向推送岗位信息,促进精准匹配,打通公共就业服务“最后一公里”,引导鼓励农村劳动力积极参加公共就... 0
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01-27 09:40...该活动由人社部会同工业和信息化部、民政部等10部门联合推出,主要是集中为有就业创业意愿的农村劳动者、符合认定条件的就业困难人员以及有用工需求的用人单位提供就业帮扶。据人社部就业促进司司长张莹介绍,具体措施包括六方面——组织一轮走访慰问,开展一轮政策宣讲,促进一批劳务对接,推介一批就业项目,举办一批招聘活动,保障一批企业... 1
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01-27 09:00...给予实际包车费用适当补贴;对1月1日至2月28日期间首次到江苏就业、且签订劳动合同的人员,给予交通补助。政策发布后,全省各地立即行动起来,进一步加大援企稳岗力度,强信心,鼓干劲,促发展,用暖招、实招助力2023年经济实现"开门红"。当春节"返乡潮"遇上企业"生产忙",如何强化企业用工保障成为关键一招。春节前,常州市人社... 1
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01-25 07:40...西藏各地各相关部门立足区内区外两个市场,做实做细服务保障,实现了区内转移就业62.46万人,区外转移就业6436人。据了解,西藏各地各相关部门充分利用4至7月农牧民外出务工黄金时间,抓住各类项目开复工、企业复产的有利时机,开展需求摸底、岗位推介、用工对接,以组织化输出等方式促进就业,在7月底已完成年度目标的93.5%。... 1
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01-25 04:40...为确保节日期间正常生产生活秩序,北京市相关部门建立了重点企业用工服务保障机制,全力保障企业用工需求。江苏、浙江、福建等省份的多个城市也陆续出台了“稳岗留工”政策,用“真金白银”“真情实意”鼓励劳动者加快返岗复工、在工作地过年。细读这些政策,既有“不打烊红包”“子女团聚补贴”等待遇的提升,也包括防疫药品物资暖心包等公共服... 8
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01-24 16:10...三年内将达到设计生产水平,养殖2000头优质荷斯坦奶牛。预计稳定年销售收入5000余万元、收益1300余万元。收益资金优先用于巩固脱贫村、脱贫户、边缘户及产业扩大再生产。同时,注重经济效益、社会效益“双赢”,特别是把群众增收致富作为第一出发点。租赁土地130余户275亩,户均增收2000余元。通过订单方式带动500余户... 12
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01-24 11:00...主要是集中为有就业创业意愿的农村劳动者、符合认定条件的就业困难人员以及有用工需求的用人单位提供就业帮扶。据人社部就业促进司司长张莹介绍,具体措施包括六方面——组织一轮走访慰问,开展一轮政策宣讲,促进一批劳务对接,推介一批就业项目,举办一批招聘活动,保障一批企业用工。目前,各省均已公布招聘场次、政策宣讲、项目推介等计划安... 1
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01-24 01:10...为保障好春节期间群众“菜篮子”奠定了坚实的基础。随着春节的到来,西安高新区精准发力,持续推出了一系列效果显著的有效措施,精准护航群众“菜篮子”,不断拎稳群众“菜篮子”。西安高新区专门派出农技人员深入田间地头、大棚,针对近期温差较大的气候特点,详细询问种植户生产中存在的问题,并通过实地察看提出解决方案。积极引导种养殖大户... 14
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2024-04-23-15:08 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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