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06-07 16:50...从2012年《中国人太多了吗？》到2014年再版《中国人可以多生！》，从人口经济学著作《人口创新力》到人口科幻小说《永生之后》，再到今日《人口战略》推出，十余年间，梁建章不断深入研究人口趋势，并为推动政策改革而鼓呼。据了解，梁建章在新书《人口战略：人口如何影响经济与创新》中更加详细分析并预测了中国未来人口情况和经济的长... 0
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06-07 16:10...接受高等教育的人口已超过2.4亿，新增劳动力平均受教育年限达到14年，质量型人才红利正在加速形成，发展动力依然强劲。现代化的本质是人的现代化。在全面建设社会主义现代化国家新征程上，要全面提高人口科学文化素质、健康素质、思想道德素质，激发全体人民的积极性和创造性，建设规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍，积极开发人才红... 0
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06-07 16:10...”赵扬玉表示，目前我国特别重视分娩安全和孕妇在分娩心理上的体验。除了药物镇痛分娩以外，还有陪伴分娩、按摩等人性化的减痛分娩措施，让孕妇在整个分娩过程中可以放松心情。当下我国女性生育年龄逐渐推迟，35岁及以上高龄生育情况较为常见。高龄女性怀孕需要注意哪些问题？如何保障生育安全？赵扬玉建议，高龄女性怀孕，首先要做的是孕前咨... 0
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06-06 19:50...从“要我查”转变为“我要查”；积极跟进生物医学检测、人工智能等新技术进展，提升筛查能力，让更多妇女获得高质量筛查服务。通过三级防控努力实现“早康复”，包括加强“两癌”早期诊断、治疗和康复，提高患者生存率，减少死亡率。满足对生育安全和感受的更高期待进入新时代，社会公众对生育安全和生育感受有更高期待。“这份期待，主要涉及两... 0
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06-06 12:20...市卫生健康委二级调研员丛晨日出席活动并致辞，芝罘区卫健局翟惠君副局长主持，芝罘区卫健局李志晨局长陪同参加活动。丛晨日介绍，截至目前，全市开展托育服务机构399家，其中备案机构174家，可提供托位2.11万个，每千人托位数3.0个。在新一轮的市级示范创建中，再添10家市级示范机构，全市市级示范机构共计20家，省级示范机构... 0
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06-06 11:30...尽管侵犯了女性的平等就业权，但由于界定困难，维权也是举步维艰。笔者认为，遏制隐形就业性别歧视刻不容缓，必须采取措施维护女性的平等就业权。随着反就业歧视力度的不断强化，以及求职者权利意识的增强，一度在职场上流行的各种显性就业性别歧视逐渐减少。然而，面对明目张胆实施性别就业歧视面临的法律责任，不少用人单位转而以更隐秘的方式... 0
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06-06 05:30...新增劳动力平均受教育年限达到14年。可以说，我们的“人口红利”没有消失，“人才红利”正在形成，发展动力依旧强劲。面向未来，随着人口素质的提高，人口资源的优势将得到有效发挥，会进一步促进经济发展方式转变、产业结构升级、全要素生产率提高，为高质量发展提供有效人力资本支撑。当前，我国正处于人口大国向人力资源强国转变的关键时期... 0
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06-06 00:00...当初为什么要转向人口问题研究。梁建章表示自己是一个企业家，从经济的角度去看人口问题角度比较独特，能对人口问题研究起到一点借鉴作用。为什么中国的生育成本这么高？梁建章表示，第一是因为房价高，第二是教育成本高，第三是福利政策方面不足。对此，梁建章建议倡导建立生育友好型社会。直播过程中，俞敏洪提醒工作人员将梁建章新书挂上“小... 0
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06-05 18:50...而是转为隐晦地暗示女性入职、工作、晋升过程中的困难，甚至打听婚育状况，使得就业性别歧视由明转暗。而要破除对女性的就业歧视，还需要建立生育成本社会化分担机制，为女性打造更包容更友好的就业环境。隐蔽“考察”婚育情况在和宿舍同学聊起求职情况时，张岚岚发现大家都被委婉地问到过婚育状况：“结婚了吗”“刚毕业应该还没生孩子吧”“要... 0
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06-05 10:40...她向该招聘平台投诉称遭遇就业性别歧视，却被平台驳回，原因是“证据不足”。记者采访发现，很多用人单位不会公开表示只招男性，而是转为隐晦地暗示女性入职、工作、晋升过程中的困难，甚至打听婚育状况，使得就业性别歧视由明转暗。而要破除对女性的就业歧视，还需要建立生育成本社会化分担机制，为女性打造更包容更友好的就业环境。隐蔽“考察... 0
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06-05 09:10...遗传因素、饮食习惯、生活方式、环境影响、情绪波动和基因突变等都可能是乳腺结节形成的因素，其高发人群为家族中有女性患乳腺结节、内分泌失调、多次人工流产、长期精神压抑或受过剧烈精神刺激、月经初潮时间早于12岁、绝经时间较晚、生育年龄太晚且生育后没有母乳喂养。医学上的乳腺结节，并不是一种疾病，而是许多乳腺疾病的一个表现，指的... 0
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06-04 15:40...高龄女性怀孕需要注意哪些问题？对此，北京大学第三医院妇产科主任赵扬玉表示，随着孕妇年龄的增大，出生缺陷患儿发生的概率也会增加。目前仍然没有办法做到将所有的出生缺陷胎儿都能够在分娩之前完成诊断。所以，建议女性朋友们如果怀孕，尽量选择在适龄来生育。“对于高龄妊娠，态度上和行动上要重视，心理上还是要放松。”赵扬玉进一步表示，... 0
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06-04 03:20...住院费也给我报了2369元，4月初就给我全部报下来了，生育津贴将近3万元，也发下来了，让我心里感觉到很踏实。国家医保局指导各地全面落实参保女职工生育三孩的生育保险待遇，确保应享尽享。要求各地及时将参保女职工符合规定的生育医疗费用和生育津贴纳入生育保险待遇支付范围，确保足额支付。国家医保局副局长李滔表示，2022年，全国... 0
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06-04 00:40...场地难找、租金高、人才缺乏等导致托育机构价格高居不下。如何破解托育难题？记者对业内人士进行了采访。一面是托育难，一面是招不满挑选托育班时，黄芳丽（化名）费了一番功夫。“周边的托育机构费用普遍较高，好不容易才找到一家万元以下的，尽管一个月要9000元，还是咬咬牙把娃送过去了。”黄芳丽家原本有人照顾孩子，但最近“爸爸回了老... 0
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06-03 10:00...十分动人！千城好“孕”至潜城专家帮扶暖民心潜江市中心医院作为潜江市一家综合型三级甲等医院，是湖北省首批县级三甲医院，这些年来，一直努力践行公立医院的社会责任和担当，通过义诊、名医下基层等实际行动诚挚回馈社会！值此中国红十字基金会“关爱家庭生育健康”——“走千城·成好孕”系列基层公益活动期间，为积极落实《“健康中国203... 0
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06-02 16:30...日本人的出生数为77万747人，比上年减少5%（4万875人）。这是自1899年开始统计以来，不包括外国人在内的出生数首次低于80万人。仅为1.26的总和生育率与日本政府2015年作为数值目标提出的“希望出生率1.8”存在差距。据称维持人口需要达到2.06～2.07。日本目前与法国的1.8（2022年）、美国的1.66... 0
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06-02 02:00...新华社记者李恒摄随着我国孕产妇死亡率等指标大幅下降，生育服务能力不断提升，群众对生育安全和感受有更高期待。北京大学第三医院妇产科主任赵扬玉介绍，从安全保障方面，我国先后发布了一系列针对孕产妇安全保障相关管理的规章制度，要求从孕前、孕期到分娩，以及产后全生育周期进行全方位管理；从服务改善方面，很多医疗机构能够提供一站式服... 0
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06-02 00:00...地区的人力资本优势与经济发展之间构成良性循环，是实现中国式现代化的重要保障。当前，区域经济发展与人力资源分布不均衡的局面依然存在。推动人力资本在空间区域上均衡分布，能够优化经济布局，促进协调发展。以产业升级为契机助力生产效率释放。推动人口高质量发展，能够减少劳动力在产业之间流动的滞后性，促进生产效率的进一步释放。问：人... 0
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05-31 04:10...绍兴上虞区最大手笔，三孩及以上家庭补贴30万元，可用于直接抵扣房款。按照当地1.63万元/㎡新房均价，相当于赠送18㎡住房面积。按照购入100㎡新房来算，减轻了接近两成总房款的负担。如果结合各省市出生人口来看，更有意思。不爱生娃的华东，最积极。江苏扬州，是第一个出台多孩不限购的城市，前文提到的浙江上虞，是全国发钱最狠的... 0
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05-31 02:40...享受生育津贴期间参保缴费不正常的或不缴生育保险费的，对应月份的生育津贴不予计发；同时存在两种以上计划生育手术情形，或者同时存在生育和计划生育手术情形的，合并计算享受生育津贴月数。《经办规程》要求，用人单位在从业人员生育或施行计划生育手术次日起1年内需完成生育津贴申请；用人单位存在“被吊销营业执照、责令关闭、撤销、账户被... 0
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05-31 02:30...或者同时存在生育和计划生育手术情形的，合并计算享受生育津贴月数。《经办规程》要求，用人单位在从业人员生育或施行计划生育手术次日起1年内须完成生育津贴申请；用人单位存在“被吊销营业执照、责令关闭、撤销、账户被封或者冻结等客观原因未垫付生育津贴”的情形，参保人须在2年内完成申请生育津贴；2023年2月1日后生育人员申请生育... 0
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05-31 02:20...要收育别人家只有6个月大的小宝宝，赖玉群难免心存顾虑。一方面，她担心新增的人力和经济成本，另一方面对该年龄段宝宝的风险管理和托育经验心里没底。为打消赖玉群的顾虑，龙岩市卫健委负责托育工作的魏思露多次上门与她沟通协商。魏思露告诉赖玉群，市卫健委将邀请医生护士和有经验的专家给未来龙岩乳儿班的保育人员进行培训，考核后还会提供... 7
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2023-06-07-18:15 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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