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12-14 05:50...安排残疾人就业的比例超过本单位在职职工总数的1.5%,且超比例部分实际安排就业的残疾人数超出1人(含1人)的非财政拨款用人单位,上年度每超过规定比例安排1名残疾人就业,奖励用人单位6000元。另外,对于推荐就业年龄段未就业残疾人实现稳定就业一年以上,用人单位和稳定就业残疾人签订正式劳动合同,且用人单位按月支付稳定就业残... 0
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08-24 10:30...大同市积极响应省人民政府办公厅《关于印发山西省促进残疾人就业三年行动方案(2022—2024年)的通知》精神,对就业年龄段就业困难残疾人的就业创业工作主动作为、综合发力、精准施策,出台一系列促就业、保民生的实施方案,针对就业年龄段残疾人制定的社会保险补贴方案就是其中一项重要举措。大同市残联联合大同市十几个部门印发的《大... 0
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2024-04-19-03:39 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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