↖  只要五步!破解家具终端门店..

... 板们为找到优秀的人才而头疼不已,大部分门店甚至年年如此。
    然而几年过去了,门店却依然“无才可用”,甚至有的门店一到开年就只剩了老板夫妻二人,成了“光杆司令”。
    为什么多数家具终端门店常年处于缺人状态?原因就在招人、管人、留人等方面缺乏必要的顶层设计。
    只有科学、合理的顶层设计,再配合有力的管理措施,才能让门店始终处于人才济济、经营稳定且逐渐提升的状态中。
    如何在顶层设计方面为门店设定合理的人才管理战略?可以从五个方面进行展开,各终端门店也可以比对检验自己的人力资源结构是否合理。
    第 ...


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