... 2024-03-05 04:10 .. 舞蹈“正月十五闹花灯”、诗朗诵“元宵节送你四个圆”等内容丰富、精彩纷呈的节目轮番上演,大家都沉浸在欢乐的节日气氛中,现场掌声、笑声、歌声不断。
表演结束后,大家纷纷去长廊猜灯谜,一排排红红的灯笼下悬挂着灯谜,谜签随风摇摆,大家饶有兴致地聚集在一条条灯谜前,冥思苦想或者相互讨论,猜对灯谜的居民都领取了一份小礼品。
活动现场充满了欢声笑语,洋溢着祥和喜庆的气氛。
富强社区还邀请幼儿园小朋友参加“喜乐元宵巧手灯笼”活动。
在志愿者的指导下,孩子们奇思妙想,积极动手,取材、组合、折叠、粘贴,还时不时讨论灯笼的款式、元宵节的习俗和祝福语等,在欢声笑语中,一个个色彩斑斓、富有创意的花灯相继映入眼帘。
小小的花灯,传递的是一份节日的问候、一份祝福、更是一份生活的创意。
另一边,河西社区的志愿者聚在一起包汤圆,分工合作,有的揉糯米粉,有的拌馅,有的搓汤圆……其乐融融,不一会儿,一个个充 .. UfqiNews ↓ 2
... 01-07 03:31 , 420 , 224 ..
(接续)
11、或许你觉得,有病找西医,没病好歹可以中医养生嘛.
那么我建议在使用前多了解下那些东西背后的来源依据,多问几个为什么.
——其实就是形而上学的想象罢了,不外乎是外观上的颜色形状气味等等.
例如枇杷补肺止咳因为像肺,枸杞补血补肾因为像肾并且红色,红枣补血因为红色,老虎很强壮凶猛所以虎骨酒虎鞭你懂的,穿山甲打洞所以通经络通乳,人参像人很神秘所以补,冬虫夏草能从虫子变成草很神秘所以补,核桃像脑就补脑,黑芝麻就让头发黑,牛奶就让皮肤白,蝙蝠晚上视力无敌但是不好意思老夫抓不到蝙蝠所以咱们就吃蝙蝠屎来补眼睛吧( ... 废医验药——科学对待中国传统医学-4 ⟶
(接续)
11、或许你觉得,有病找西医,没病好歹可以中医养生嘛.
那么我建议在使用前多了解下那些东西背后的来源依据,多问几个为什么.
——其实就是形而上学的想象罢了,不外乎是外观上的颜色形状气味等等.
例如枇杷补肺止咳因为像肺,枸杞补血补肾因为像肾并且红色,红枣补血因为红色,老虎很强壮凶猛所以虎骨酒虎鞭你懂的,穿山甲打洞所以通经络通乳,人参像人很神秘所以补,冬虫夏草能从虫子变成草很神秘所以补,核桃像脑就补脑,黑芝麻就让头发黑,牛奶就让皮肤白,蝙蝠晚上视力无敌但是不好意思老夫抓不到蝙蝠所以咱们就吃蝙蝠屎来补眼睛吧( ... 废医验药——科学对待中国传统医学-4 ⟶
... 11-19 09:13 , 349 , 220 ..
(续)5. 董事长身上无小事
在高群耀的概念里,管理是一门学问,也是一门艺术,没有对错, 只有适合不适合.
高群耀总结出一套“管理梯度模式”.
不同的管理模式有几个典型:监狱式管理,靠的是强制;军队式管理,靠的是纪律;黑帮式管 理,靠暴力或者说恐惧,不服胳膊可能就被切掉了;企业管理靠的是契约,尤其是外企,而民企通常还会用情谊、义气.
管理没有好坏,更多的是一种选择,在此梯度图上,越往上管理效率越高,但管理成本也越高.
监狱式管理,人最守规矩,但成本也是最高的.
微软和新闻集团在某种程度上,是一种球队型的管理模式,讲协同,强调每个人的能力.
万达是军事化的管理模式,万达的方式注定了它是一种效率型的管理,不是活力型的管理.
< ... 大连万达集团高管的生存秘籍-3 ⟶
(续)5. 董事长身上无小事
在高群耀的概念里,管理是一门学问,也是一门艺术,没有对错, 只有适合不适合.
高群耀总结出一套“管理梯度模式”.
不同的管理模式有几个典型:监狱式管理,靠的是强制;军队式管理,靠的是纪律;黑帮式管 理,靠暴力或者说恐惧,不服胳膊可能就被切掉了;企业管理靠的是契约,尤其是外企,而民企通常还会用情谊、义气.
管理没有好坏,更多的是一种选择,在此梯度图上,越往上管理效率越高,但管理成本也越高.
监狱式管理,人最守规矩,但成本也是最高的.
微软和新闻集团在某种程度上,是一种球队型的管理模式,讲协同,强调每个人的能力.
万达是军事化的管理模式,万达的方式注定了它是一种效率型的管理,不是活力型的管理.
< ... 大连万达集团高管的生存秘籍-3 ⟶
本页Url
🤖 智能推荐