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04-22 14:00...调解率89%,已兑现资金397.4万元,确定后期能支付金额283.3万元,合计解决资金680余万元。上察隅镇一站式矛盾纠纷调解中心制定“一站式”业务流程导图,设置受理登记、疑难矛盾、常规矛盾分类处理,提供法律援助、心理咨询、权益保护等多项服务,同时,推出从受理登记到解纷止争的全过程专人“跟办”服务。同时,坚持将非诉讼解... 0
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04-19 18:50...”创建工作的指导,形成工作合力,推进全省基层社会治理能力现代化。《意见》强调,“无讼村(社区)”创建要始终坚持党的领导,发挥政府主导作用,落实落细各单位工作职责,构建齐抓共管工作格局,加大联合创建工作力度。要强化党委“一中心一张网十联户”基层治理机制,发挥乡镇街道、村(居)委会、基层调解组织和调解员作用,提升基层人民调... 0
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04-17 00:00...零工驿站不仅及时张贴招工信息,还放置有就业创业政策清单、技能培训实用书籍等相关资料,同时配备桌椅、茶水、棋牌等,满足劳动者休息候工、求职应聘等需求,使劳动者拥有了自己的信息库和歇脚地。小蜜蜂驿站温暖户外劳动群体临洮街街道中街社区地处西固城区西南角,是名副其实的快递一条街。每日这里车水马龙,闲暇时快递小哥们只能靠在快递车... 0
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04-16 08:00...上门解决群众诉求。了解到一批工人被拖欠工资,“解纷先锋队”第一时间介入,详细查清欠薪原因,联合各方代表在工地现场搭建平台进行调解,推动项目施工单位尽快结算款项,持续跟进直至工人拿到拖欠薪资,从源头上妥善化解了矛盾纠纷。“发生纠纷后,不少工人不知道该找什么部门解决问题,各处奔波却难以得到快速解决。”对此,福城街道综治办、... 0
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04-16 02:20...还要考虑解决深层次的矛盾,以防风险的发生。”王庄法庭庭长田菲表示。据不完全统计,2023年,王庄法庭受理案件近550件,调解案件近230件,案件数量逐年下降,没有“民转刑”案件发生。田菲说:“只要群众有诉讼需求,我们就要深层次地理解并处理,最大化发挥司法能动性,把矛盾纠纷化解在源头。”基层强则国家强,基层安则天下安。人... 0
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04-14 03:10...我国加强各项法律制度、改革各项体制机制,法治建设有了长足的进步,但正因为道德约束力量的相对不足,才滋生了虚假诉讼、滥诉缠访、不实举报等突出问题,严重影响了司法治理的效能。“诉源治理”是将治理链条延伸到社会各个角落,通过建立矛盾纠纷诉前过滤网,做密做长社会治理链条。孔子曾言:“听讼,吾犹人也。必也使无讼乎!”其认为审判的... 0
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04-11 21:40...变被动受案为主动服务,深入争议较多的企业或工业园区,帮助用人单位梳理用工管理中存在的问题,现志愿服务团队已挂钩服务工业园区1个、企业23家,把好企业劳动纠纷的“第一道防线”。3.调裁衔接提效建立“监察+仲裁”案件衔接服务制度,开辟劳动纠纷处置绿色通道,推进劳动监察和劳动仲裁调裁程序有序衔接,缩短案件处理时限,提升案件处... 0
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04-11 20:20...信用卡纠纷中涉及的息费问题,得咨询银行……何为“总对总”?打通法院与有关单位的合作渠道,协同化解行业性、专业性矛盾纠纷,便是“总对总”。座谈会指出,在省委、省委政法委坚强领导下,湖南省“总对总”工作体制机制不断健全,调解队伍不断壮大,覆盖面更加广泛,调解质效持续提升。各合作单位充分发挥职能优势、专业优势,推动大量多发易... 0
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04-09 20:00...在立案庭专设保全窗口,组建保全专业团队,有力缩短保全案件办理时间,2023年至今,为保障当事人合法权益开启“快车道”,充分发挥“以保促和以保促审、以保促执”的法律效果。创新金融案件审理模式。深化金融案件繁简分流,设置1个金融案件快审团队、1个金融案件精审团队,全面提高审判质效。针对涉及同一金融机构的同一类型纠纷案件,推... 0
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04-08 22:40...切实提升矛盾纠纷预防化解法治化水平,共商推动“总对总”工作高质量发展。省高院党组书记、院长朱玉出席会议并讲话。“总对总”是指最高人民法院与全国总工会等单位建立的矛盾纠纷化解协调联动机制。近年来,全省“总对总”工作体制机制不断健全,“总对总”调解组织和调解员数量从2020年的16家、160人,增长到2023年的1147家... 0
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04-08 22:30...”方先生说。“维护侨益是中国侨联六大职能之一,是践行为侨服务宗旨,凝聚侨心侨力侨智的基础性工作。”中国侨联权益保障部负责人介绍,中国侨联加强与公检法司等部门合作,大力推动“法侨合作”“检侨合作”,搭建起高效化解涉侨纠纷的“连心桥”,减轻了归侨侨眷和海外侨胞的诉累,为侨资企业纾困解难,维护侨益成效显著提升。各级侨联组织也... 0
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04-08 13:20...共商推动“总对总”工作高质量发展。省高院党组书记、院长朱玉出席会议并讲话。“总对总”是指最高人民法院与全国总工会等单位建立的矛盾纠纷化解协调联动机制。近年来,全省“总对总”工作体制机制不断健全,“总对总”调解组织和调解员数量从2020年的16家、160人,增长到2023年的1147家、3591人。2020年至2023年... 0
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03-30 03:40...最大限度修复社会关系。其三,比例性和必要性原则。检察机关在支持起诉中属于“帮助者”或者“辅助者”的地位,须以“确有必要”“有限介入”为限度,检察机关一般不得介入当事人矛盾化解中的私益分配,做到既不缺位,也不越位。明晰民事支持起诉诉前、诉中、诉后矛盾化解工作流程,全链条提升办案效果。通过明晰民事支持起诉案件多元解纷工作流... 0
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03-29 20:50...连江县辖1个少数民族乡、19个少数民族行政村、58个民族自然村,共有畲、回、壮、满、苗、蒙等31个少数民族同胞。“我们立足小沧畲族乡区位特点,在‘石榴籽’解纷工作中心引入人民法院在线调解平台,通过发挥‘互联网+’功能,一键串联‘中心-法院-当事人’,为当地群众提供在线调解、线上司法确认、在线普法等司法服务。”连江法院有... 0
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03-27 12:30...最终达成调解协议:原告与被告自愿离婚;婚生子随原告生活,被告定于每月1日前支付儿子的抚养费500元,直至年满18周岁;婚内购买的房产一套归原告所有,原告自愿补偿被告20万元。案件受理费各自承担一半。案件当庭调解结案。三江侗族自治县与湖南、贵州相邻,山多地少,针对实际情况,三江法院在全县乡镇设立巡回办案点14个,打造“无... 0
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03-27 00:50...区委政法委、区司法局、区政务服务数据管理局等有关负责同志参加座谈会。商澎涛一行参观坪山区公共法律服务中心、坪山区商事调解院和坪山公证处,详细了解坪山区在构建“大调解”格局方面有关工作及矛盾纠纷多元化解对接机制情况。坪山区司法局主要负责人对坪山区矛盾纠纷多元化解的实践情况进行了报告,并表示,坪山区司法局坚持深入贯彻落实“... 12
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03-25 17:10...推动多元解纷更加规范化、专业化、科学化。这种新探索在河北省开展情况如何?2月27日,省法院召开全省“总对总”工作座谈会,邀请省委宣传部、省委政法委、省发改委、省总工会等21家单位共商多元解纷的新路径新方式。据了解,截至目前,省法院的合作单位已从最初的3家发展到12家,“总对总”调解组织、调解人员分别发展到465家、20... 0
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03-25 13:10...邀请省委宣传部、省委政法委、省发改委、省总工会等21家单位共商多元解纷的新路径新方式。据了解,截至目前,省法院的合作单位已从最初的3家发展到12家,“总对总”调解组织、调解人员分别发展到465家、2039名,诉源治理“朋友圈”辐射面持续扩大。调解队伍的不断壮大,带来的是解纷能力和调解质效持续提升。从省法院“冀时调”平台... 0
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03-24 19:00...全力以赴解决好人民群众的急难愁盼问题。同时,中国人寿寿险公司加强多元纠纷化解渠道宣传引流。一是在日常消费投诉处理过程中,对于双方未达成一致的消费投诉,积极引导消费者借助第三方调解机构表达诉求,与公司和谐磋商;二是在全国对外营业柜面、官方微信公众号、中国人寿寿险APP省级服务号公示多元纠纷化解调解渠道,引导消费者化解纠纷... 0
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03-23 18:00...建立健全覆盖城乡的调解组织网络,提出完善监管、健全制度的高质量司法建议,促进将纠纷在前端妥善解决。在案源治理方面,河北法院坚持审判与管理齐抓,在减少“案中案”“案生案”上下功夫,最大限度为纠纷“画句号”;坚持全省各级法院“一把手”亲自抓、负总责,始终强调质量优先,实现审判质效提升;在一二审、调解时充分顾及后续可能出现的... 0
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03-23 17:50...连江法院、小沧畲族乡政府、连江县公安局、连江县司法局共同签订《共同推进小沧畲族乡民族大团结工作建设的意见》。座谈会上,与会人员表示,连江法院把民族团结创建工作与诉源治理工作相融合,探索成立具有民族特色的解纷工作中心,将司法服务工作延伸到少数民族聚居地,从源头上化解矛盾纠纷,为连江县民族团结发展提供了有力司法保障。活动最... 0
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03-22 14:10...后小杜的父亲杜先生将文身店诉至金山区人民法院。原告认为,小杜文身时系未成年人,属于限制民事行为能力人,其购买并接受文身店提供的大面积文身服务的行为已经超出了其年龄、认知能力以及心智成熟状况,且事后其法定代理人未予以追认,被告应当退还文身费用1150元并赔偿清洗文身费用2万元。被告辩称,小杜来店内自称19周岁且自愿文身,... 0
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2024-04-28-10:15 GMT . 添加到桌面浏览更方便.
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